事實勞動關(guān)系，什么是事實勞動關(guān)系
什么是事實勞動關(guān)系2，哪些屬于事實勞動關(guān)系事實勞動關(guān)系的含義是什么3，事實勞動關(guān)系的構(gòu)成要件4，事實上形成了勞動關(guān)系指什么5，如何認(rèn)定事實勞動關(guān)系6，事實上的勞動關(guān)系怎么認(rèn)定1，什么是事實勞動關(guān)系事實勞動關(guān)系是指用人單位與勞動者在履行勞動權(quán)利和義務(wù)時一種既成事實,客觀存在的勞動關(guān)系,大體有以下幾種形式:（一）應(yīng)簽訂而未簽訂勞動合同;（二）以口頭問答代替書面合同；（三）以其他合同代替勞動合同,如在租賃合同,承包合同,兼并合同中規(guī)定職工的安置條件和待遇問題;（四）勞動合同期滿后,未終止或未簽訂手續(xù)而形成的...
更新時間：2025-05-09標(biāo)簽： 事實事實勞動關(guān)系勞動勞動關(guān)系事實勞動關(guān)系 全文閱讀