新合同法有哪些內(nèi)容保護(hù)勞動(dòng)著、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。。。等等！2，買賣合同成立的法律依據(jù)是什么1、提出相關(guān)證據(jù)，證明轉(zhuǎn)讓的事實(shí)存在，證明轉(zhuǎn)讓符合法律規(guī)定的條件。2、你只是沒(méi)有申請(qǐng)變更登記，2008年2月1日實(shí)施的新《土地登記辦法》中規(guī)定，依法轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)變更登記，但是，沒(méi)有規(guī)定申請(qǐng)的期限。變更...