離職不讓你去不需要他同意。辭職不讓離職怎么辦？請(qǐng)問，勞務(wù)公司規(guī)定不能工作多少天違法嗎離職？勞務(wù)未給離職賬單怎么辦？公司不予出具離職該證明可向勞動(dòng)監(jiān)察部門申訴或收費(fèi)，一般勞務(wù)員工按照合同完成了離職離職手續(xù)，如果不合法，公司不允許員工辭職期間合同，是否合法？1.離職休息，離職進(jìn)入學(xué)校進(jìn)修停薪留職，其中離職不解除勞動(dòng)法律關(guān)系。1、申請(qǐng)離職一個(gè)月后還不讓離職辭職一個(gè)月的公司不讓可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以終止勞動(dòng)。試用期內(nèi)，勞動(dòng)者提前三天通知用人單位可以解除...

本文目錄一覽1，求問一些勞動(dòng)法律問題公司不讓辭職怎么辦2，勞務(wù)派遣不讓辭職怎么辦3，不讓辭職怎么辦4，公司不讓員工辭職怎么辦5，簽了勞動(dòng)合同但是不給批離職需要怎么操作1，求問一些勞動(dòng)法律問題公司不讓辭職怎么辦保留好工作的相關(guān)憑證，如果辭職那天不給結(jié)算工資，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴。等你干滿一個(gè)月在辭職吧!這樣工資也好算點(diǎn)!1向勞動(dòng)部門投訴，你不會(huì)有麻煩的，相反老板會(huì)有大麻煩的{0}2，勞務(wù)派遣不讓辭職怎么辦第一勞動(dòng)法規(guī)定：勞動(dòng)者提前一個(gè)月以書面形式提交辭職申請(qǐng)，一個(gè)月后不管用人單位同意與否，都可以解除...