勞務(wù)合同怎么才有法律效應(yīng)，勞動(dòng)合同怎樣才具有法律效應(yīng)
勞動(dòng)合同怎樣才具有法律效應(yīng)其實(shí)勞動(dòng)合同的生效與否并沒有你想象中的那樣復(fù)雜，只要是你和公司真實(shí)簽訂的，內(nèi)容不違背法律的強(qiáng)制性規(guī)定，那就是生效的。2，勞動(dòng)合同怎么簽才具有法律效應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》如下規(guī)定：第十六條勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。3，勞動(dòng)協(xié)議該怎么寫才具有法律效力具備《勞動(dòng)合同法》第十七條的基本內(nèi)容，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致訂立，并經(jīng)雙方在文本上簽字或蓋章?！秳趧?dòng)合同法》第十七...
更新時(shí)間：2022-12-06標(biāo)簽： 勞務(wù)合同怎么才有法律效應(yīng)勞務(wù)勞務(wù)合同合同 全文閱讀