合同法合同有效期，合同法將合同的有效期分為無效合同和有效合同兩種法律主體。1.合同的有效期可分為合同的有效期和合同的終止期，從現(xiàn)有的法律規(guī)定來看，沒有統(tǒng)一的合同有效的條件，勞動(dòng)合同法還有效嗎？勞動(dòng)合同法當(dāng)然是。1、...法嗎勞動(dòng)合同法關(guān)于試用期和勞動(dòng)合同期限的規(guī)定主要有哪些方面的規(guī)...勞動(dòng)第十九條合同法勞動(dòng)合同試用期不得超過一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不超過兩個(gè)月；三年以上固定期限和無固定期限勞動(dòng)者合同，試用期不超過六個(gè)月。同一用人單位同一勞動(dòng)者只能約定一個(gè)試用期。勞動(dòng)合同或勞動(dòng)合同期...

我國現(xiàn)行合同法對(duì)合同效力的認(rèn)定有哪些類型2，什么樣的合同有效3，合同生效的條件有哪些4，合同生效的有效要件有哪些呢5，合同合法的有效條件1，我國現(xiàn)行合同法對(duì)合同效力的認(rèn)定有哪些類型根據(jù)《合同法》規(guī)定，當(dāng)事人訂立的合同可能是有效、無效、可撤銷和效力待定等狀態(tài)，當(dāng)事人對(duì)合同效力的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)分歧時(shí)，可以訴至法院請(qǐng)求法院依法確認(rèn)。合同有效是指法律對(duì)當(dāng)事人簽訂的合同予以肯定評(píng)價(jià)，可以發(fā)生當(dāng)事人訂立合同時(shí)所預(yù)期的法律效果，當(dāng)事人各方都應(yīng)受合同約束，承受依據(jù)合同約定產(chǎn)生的相關(guān)權(quán)利義務(wù)。依據(jù)《民法通則》第55條規(guī)定，民...