勞務(wù)合同的法律依據(jù)2,勞務(wù)合同相關(guān)法律規(guī)定有哪些1,勞務(wù)合同的法律依據(jù)法律分析:中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第一條為了完善勞動(dòng)合同制度,明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,制定本法。第二條中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同,適...
更新時(shí)間:2023-08-09標(biāo)簽: 勞務(wù)勞務(wù)合同合同哪些勞務(wù)合同有哪些法律法規(guī) 全文閱讀