最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

來源：整理時間：2025-07-08 10:24:21 編輯：律生活網(wǎng) 手機版

本文目錄一覽

1，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版
2，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的
3，2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
4，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么
5，2021年傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是怎樣的
6，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)

1，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

四級傷殘評定標(biāo)準(zhǔn)：1. 日常生活能力嚴(yán)重受限，間或需要幫助；2. 各種活動受限，僅限于居住范圍內(nèi)的活動；3. 職業(yè)種類受限；4. 社會交往嚴(yán)重受限。四級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：1.一次性傷殘補助金 18 個月，由社保機構(gòu)支付.賠償基數(shù) 2551 元×18 個月= 45918 元.2. 由社保機構(gòu)按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的 75%支付至死亡.3. 如傷殘員工戶籍不在工作地，需要一次性領(lǐng)取殘疾退休金和護理費的，與社保機構(gòu)簽訂合約，一次性計發(fā)十年,終結(jié)保險關(guān)系.十年計 120 個月×2551 元×75%（一次性殘疾退休金）+2551 元×12 個月（一次性工傷醫(yī)療補助金）+120 個月×2551 元×30%（護理人員工資）=352038 元. 一次性殘疾退休金為 352038 元+一次性傷殘補助金 45918 元=397956 元

1、傷殘鑒定的依據(jù)是《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》2、《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額；（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

2，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的

一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼（按月支付） 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% （注：傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額）二、五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補助金 1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月 2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月傷殘津貼 1、五級傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級傷殘津貼=本人工資×60% （注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額）三、七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補助金 1、七級傷殘=本人工資×13個月 2、八級傷殘=本人工資×11個月 3、九級傷殘=本人工資×9個月 4、十級傷殘=本人工資×7個月勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。如《河北省工傷保險實施辦法》第33條。工亡待遇標(biāo)準(zhǔn) 1、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。 2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。因工外出時發(fā)生事故或在搶險救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn) 1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災(zāi)中下落不明的，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個月內(nèi)照發(fā)工資。 2、從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。 3、生活有困難的，可以預(yù)支一次性工亡補助金的50%。 4、職工被人民*宣告死亡的，按照工傷保險條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理。

3，2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

2020年對工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括，醫(yī)療費、康復(fù)費、伙食補助費、交通費、食宿費。在醫(yī)院的護理費以及停工期間的誤工費。如果造成傷殘的，還會涉及傷殘輔助器具費用，以及一次性傷殘補助金及傷殘津貼。有的人還會有一次性工傷醫(yī)療補助金，一次性傷殘就業(yè)補助金。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。2019年8月，山東上調(diào)工傷職工傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)。2020年國家對工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是醫(yī)療費、伙食補助費、康復(fù)費、食宿費、交通費。在醫(yī)院的護理費以及停工期間的誤工費。如果造成傷殘的，還會涉及傷殘輔助器具費用，以及一次性傷殘補助金及傷殘津貼。有的人還會有一次性工傷醫(yī)療補助金，一次性傷殘就業(yè)補助金。工傷賠償計算公式：一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼（按月支付）1、一級傷殘津貼=本人工資×90%2、二級傷殘津貼=本人工資×85%3、三級傷殘津貼=本人工資×80%4、四級傷殘津貼=本人工資×75%（注：傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額）二、五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月傷殘津貼1、五級傷殘津貼=本人工資×70%2、六級傷殘津貼=本人工資×60%（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額）三、七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金1、七級傷殘=本人工資×13個月2、八級傷殘=本人工資×11個月3、九級傷殘=本人工資×9個月4、十級傷殘=本人工資×7個月勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。如《河北省工傷保險實施辦法》第33條。工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)1、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30% 。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。因工外出時發(fā)生事故或在搶險救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災(zāi)中下落不明的，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個月內(nèi)照發(fā)工資。2、從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。3、生活有困難的，可以預(yù)支一次性工亡補助金的50%。4、職工被人民*宣告死亡的，按照工傷保險條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理。

2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

4，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。造成死亡的賠償：喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。工傷索賠的賠償項目標(biāo)準(zhǔn)有以下幾種情況：1、造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償醫(yī)療費（按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付）、傷者住院期間的伙食補助費（由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定）、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費（到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定）。2、造成傷殘的賠償醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。3、造成死亡的賠償喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金?！豆ｋU條例》第三十九條規(guī)定職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：（1）喪葬補助金：為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。（2）供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。（3）一次性工亡補助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（1）項、第（2）項規(guī)定的待遇。4、職工下落不明的情況職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%（生活有困難的）；職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金。賠償計算:一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月按月享受傷殘津貼（按月支付）1、一級傷殘津貼=本人工資×90%2、二級傷殘津貼=本人工資×85%3、三級傷殘津貼=本人工資×80%4、四級傷殘津貼=本人工資×75%（注：傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額）二、五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月傷殘津貼1、五級傷殘津貼=本人工資×70%2、六級傷殘津貼=本人工資×60%（注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額）三、七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金1、七級傷殘=本人工資×13個月2、八級傷殘=本人工資×11個月3、九級傷殘=本人工資×9個月4、十級傷殘=本人工資×7個月勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)1、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。因工外出時發(fā)生事故或在搶險救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災(zāi)中下落不明的，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個月內(nèi)照發(fā)工資。2、從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。

5，2021年傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是怎樣的

2021年傷殘等級根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月，三級傷殘為23個月，四級傷殘為21個月；五級傷殘為18個月，六級傷殘為16個月，七級傷殘為13個月，八級傷殘為11個月，九級傷殘為9個月，十級傷殘為7個月的本人工資。根據(jù)道路交通事故受傷人員的傷殘狀況，將受傷人員傷殘程度劃分為10級，從第1級（100%）到第x級（10%），每級相差10%。其等級劃分依據(jù)是：1、一級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活完全不能自理；（2）意識消失；（3）各種活動均受到限制而臥床；（4）社會交往完全喪失。2、二級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活需要隨時有人幫助；（2）僅限于床上或椅上的活動；（3）不能工作；（4）社會交往極度困難。3、三級傷殘劃分依據(jù)為：（1）不能完全獨立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護；（2）僅限于室內(nèi)的活動；（3）明顯職業(yè)受限；（4）社會交往困難。4、四級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活能力嚴(yán)重受限，間或需要幫助；（2）僅限于居住范圍內(nèi)的活動；（3）職業(yè)種類受限；（4）社會交往嚴(yán)重受限。5、五級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活能力部分受限，需要指導(dǎo)；（2）僅限于就近的活動；（3）需要明顯減輕工作；（4）社會交往貧乏。6、六級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助；（2）各種活動降低；（3）不能勝任原工作；（4）社會交往狹窄。7、七級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活有關(guān)的活動能力嚴(yán)重受限；（2）短暫活動不受限，長時間活動受限；（3）不能從事復(fù)雜工作；（4）社會交往能力降低。8、八級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日常生活有關(guān)的活動能力部分受限；（2）遠(yuǎn)距離活動受限；（3）能從事復(fù)雜工作，但效率明顯降低；（4）社會交往受約束。9、九級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日?；顒幽芰Υ蟛糠质芟?；（2）工作和學(xué)習(xí)能力下降；（3）社會交往能力部分受限；10、十級傷殘劃分依據(jù)為：（1）日?；顒幽芰p度受限；（2）工作和學(xué)習(xí)能力有影響。一、1級至4級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)（注：一到四級傷殘單位不能和勞動者解除勞動關(guān)系）職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額；(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。二、5級至10級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)1、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。2、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

6，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)

因為你問的太過籠統(tǒng)，只好隨便發(fā)些文字在這里，你自己看好了！工傷賠償計算方法及法律依據(jù) 一、受害人未死亡的情形 1、醫(yī)療費醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額康復(fù)性治療費=醫(yī)療費=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額條件：符合工傷保險診療項目、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。支付責(zé)任：工傷保險基金。享受康復(fù)性治療費待遇的條件：到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復(fù)治療。支付責(zé)任：工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第三款、《工傷保險條例》第30條第六款 2、住院伙食補助費住院伙食補助費=職工因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)×人數(shù)×天數(shù)×70% 支付責(zé)任：工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第四款。 3、交通食宿費交通食宿費=交通費+住宿費+伙食費=職工因公出差交通費標(biāo)準(zhǔn)×往返次數(shù)+職工因公出差住宿費標(biāo)準(zhǔn)×天數(shù)+職工因公出差伙食費標(biāo)準(zhǔn)×天數(shù) 享受條件：經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。支付責(zé)任：工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第四款。 4、輔助器具費輔助器具費=配置標(biāo)準(zhǔn)×器具數(shù)量條件：由工傷醫(yī)療機構(gòu)提出建議，經(jīng)勞動能力簽定委員會確認(rèn)需要輔助器具。支付責(zé)任：工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第32條、 5、停工留薪期內(nèi)的工資福利及陪護費停工留薪期內(nèi)的工資福利=職工原來的工資福利待遇支付方式：按月支付。支付期限：一般不超過12個月，傷情嚴(yán)重或情況特殊可延長，延長期限不超過12個月，即最長也不超過24個月。支付責(zé)任：工傷職工所在單位(按月支付)。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第33條第一、二款。　　停工留薪期內(nèi)的陪護費，需要支付，但尚無明文規(guī)定按什么標(biāo)準(zhǔn)進行計算。　　可參照《最高人民*關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第21條的規(guī)定處理：護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當(dāng)?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。護理人員原則上為一人，但醫(yī)療機構(gòu)或者鑒定機構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護理人員人數(shù)。　　護理期限應(yīng)計算至受害人恢復(fù)生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。支付責(zé)任：工傷職工所在單位。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第33條第三款、《最高人民*關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第21條 6、生活護理費 ⑴生活完全不能自理的情況生活護理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×50% ⑵生活大部分不能自理的情況生活護理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×40% ⑶生活部分不能自理的情況生活護理費=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×30% 支付責(zé)任：工傷保險基金（按月支付）法律依據(jù)：《工傷保險條例》第34條 7、傷殘補助金傷殘補助金=本人月工資×月數(shù) 一級：27個月；二級：25個月；三級：23個月；四級：21個月；五級：18個月；六級：16個月；七級：13個月；八級：11個月；九級：9個月；十級：7個月。支付責(zé)任：工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第35條第一款、第36條第一款、第37條第一款。 8、傷殘津貼傷殘津貼=本人月工資×百分?jǐn)?shù) 本人月工資：實務(wù)中一般按定殘前十二個月的平均月工資計算。（無明文規(guī)定）一級至四級：一級：90% ；二級：85% ；三級：80% ；四級：75% 。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY的，由工傷保險基金補足差額。條件：從評殘后到退休年齡辦理退休手續(xù)之前。退休后享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷基金補足差額。支付責(zé)任：工傷保險基金（按月支付）。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第35條第一款第二項五級至六級：五級：70% ；六級：60% 。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY的，由工傷職工所在單位補足差額。條件：難以安排適當(dāng)工作。如能從事用人單位安排的適當(dāng)工作，則發(fā)放正常工資。支付責(zé)任：工傷職工所在單位。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第36條第一款第二項。 9、一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金=賠償基數(shù)×月數(shù) 賠償基數(shù)為：一次性工傷醫(yī)療補助金——所在市上年度職工月平均工資計算、一次性傷殘就業(yè)補助金——工傷職工本人月工資計算一級至四級不享受。因為一級至四級傷殘職工要保留勞動關(guān)系，退出工作工崗位，享受傷殘津貼，所以就不存在一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金的問題。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第36條第二款、第37條第二項、《遼寧省工傷保險實施辦法》。五級至六級：一次性工傷醫(yī)療補助金——五級16個月、六級14個月一次性傷殘就業(yè)補助金——五級28個月、六級24個月。條件：經(jīng)工傷職工本人提出，職工與用人單位解除或終止勞動關(guān)系的。支付責(zé)任：一次性傷殘就業(yè)補助金——工傷職工所在單位；一次性工傷醫(yī)療補助金——工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第36條第二款、《遼寧省工傷保險實施辦法》第18條第一款。七級至十級：一次性工傷醫(yī)療補助金——七級為12個月，八級為10個月，九級為8個月，十級為6個月；一次性傷殘就業(yè)補助金——七級為20個月，八級為16個月，九級為12個十級為8個月條件：勞動合同期滿終止或工傷職工本人提出解除勞動合同；支付責(zé)任：一次性傷殘就業(yè)補助金——工傷職工所在單位；一次性工傷醫(yī)療補助金——工傷保險基金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第37條第二項《遼寧省工傷保險實施辦法》第18條第二款。 10、舊傷復(fù)發(fā)待遇享受第30條、第32條和第33條規(guī)定的工傷待遇。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第38條二、受害人死亡的情形 1、喪葬補助金喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6 支付責(zé)任：工傷保險基金法律依據(jù)：《工傷保險條例》第39條第一款第一項 2、供養(yǎng)親屬撫恤金配偶每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×40% 孤寡配偶每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×（40%+10%）其他親屬每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×30% 其他孤寡親屬每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×（30%+10%）以上配偶及其他親屬所得撫恤金之和不應(yīng)超過工亡職工本人生前的工資。供養(yǎng)親屬的范圍：配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。支付責(zé)任：工傷保險基金法律依據(jù)：《工傷保險條例》第39條第一款第二項、《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》 3、一次性工亡補助金一次性工亡補助金=上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付責(zé)任：工傷保險基金法律依據(jù)：《工傷保險條例》第39條第一款第三項、 4、停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡待遇停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡，享受喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金待遇。支付責(zé)任：工傷保險基金法律依據(jù)：《工傷保險條例》第39條第二款。 5、一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的待遇一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡享受喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金待遇。支付責(zé)任：工傷保險基金法律依據(jù)：《工傷保險條例》第39條第三款。三、受害人因工發(fā)生事故而下落不明的情形從事故發(fā)生當(dāng)月起3個月內(nèi)工資照發(fā) 。支付責(zé)任：工傷職工所在單位。從第4個月起停發(fā)工資，由受供養(yǎng)親屬享受撫恤金，生活困難的，可以一次性工亡補助金50%。支付責(zé)任：工傷保險基金受害人被*宣告死亡的，按照第三九條規(guī)定處理。支付責(zé)任：工傷保險基金法律依據(jù)：《工傷保險條例》第41條四、再次發(fā)生工傷的待遇工傷職工再次發(fā)生工傷的，按前述有關(guān)項目的方式計算。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第45條五、特別注意事項如果用人單位應(yīng)參加而未參加工傷保險的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第62條第二款

網(wǎng)上有詳細(xì)的介紹呢，可以去查查看工傷保險 http://jinrong.kameng.com/baoxian/gongshang/

你這樣問別人不知道這么回答你，工傷認(rèn)定沒有，受傷有沒有一年了？評定傷殘沒有，幾級？公司給您買保險沒有？

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

本文目錄一覽

1，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

2，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的

3，2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

4，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

5，2021年傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是怎樣的

6，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)

最近更新

相關(guān)文章

合伙聯(lián)營最新文章

公司排行榜推薦

合伙聯(lián)營排行榜精選

合伙聯(lián)營文章排行榜

熱門標(biāo)簽

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠 国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

本文目錄一覽

1，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

2，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的

3，2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

4，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

5，2021年傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是怎樣的

6，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)

最近更新

相關(guān)文章

合伙聯(lián)營最新文章

公司排行榜推薦

合伙聯(lián)營排行榜精選

合伙聯(lián)營文章排行榜

熱門標(biāo)簽

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

1，2015工傷傷殘4等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)版

2，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的

3，2020年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

4，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

5，2021年傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是怎樣的