骨折 工傷一般賠償多少？工傷 骨折一般賠償多少工傷 骨折傷殘等級低的，一般賠償本人7個月或9個月。工傷 骨折補償標準列表2022 工傷 骨折補償標準列表，工傷 骨折如何補償？一般工傷-2賠付多少工地-2工傷補償標準如下:1 .醫(yī)療費用，包括住院和康復。

2022工傷-2/賠償標準清單，工傷-2/如何賠償？一般10萬元起。在工傷傷殘評定中，只要是骨折，無論部位和程度，一般都構成十級傷殘。骨折有部分，內(nèi)固定或外固定后一般可評為9級。公司為員工購買社保工傷的，由社?；鹧a償；如果沒有，就由公司賠償。具體賠償標準根據(jù)工資、年齡、公司所在地、受傷程度確定。

工傷鑒定和勞動能力鑒定的過程比較復雜。如果發(fā)生勞動爭議，提起訴訟需要很長時間。所以對于不太嚴重的工傷，單位會和員工協(xié)商賠償。工傷法定賠償金額和傷殘有很大區(qū)別。如果能大致判斷傷殘能否評定，就能更好地協(xié)商賠償金額。工傷傷殘評定需要委托專業(yè)的勞動能力鑒定機構進行鑒定，協(xié)商賠償?shù)脑挷恍枰?/p>

General工傷-2/享受以下補償:按自理殘疾賠付統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或30%；帶薪停工期間，原工資福利待遇不變；根據(jù)傷殘等級賠付傷殘津貼，比如5級傷殘是本人工資的70%，6級傷殘是本人工資的60%；其他人。來自工傷保險基金根據(jù)傷殘等級發(fā)放一次性傷殘補助金，標準如下:7級傷殘為本人13個月工資，8級傷殘為本人11個月工資，9級傷殘為本人9個月工資，10級傷殘為本人7個月工資。

1。一般來說，骨折構成9至10級傷殘。2.因工傷殘被鑒定為七級至十級的職工，享受以下待遇:(1)根據(jù)傷殘等級從工傷保險基金中支付一次性傷殘補助金，標準為:七級傷殘為本人12個月工資，八級傷殘為本人10個月工資，九級傷殘為本人8個月工資，十級傷殘為本人6個月工資；(2)勞動合同期滿，或者勞動者本人提出解除勞動合同的，由用人單位一次性支付工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。

3.解除勞動合同的，用人單位還將支付你一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金?！皟山稹钡臄?shù)額各省市不一樣，你可以在網(wǎng)上看看你所在省市制定的規(guī)定就知道了。4.醫(yī)療費用由工傷保險基金支付，由用人單位支付工資福利待遇、護理費、住院伙食補助費、交通費等。根據(jù)工傷之前的標準。5.如公司未能支付工傷的保險費，所有費用由公司支付。

施工現(xiàn)場骨折 工傷補償標準如下:1 .醫(yī)療費用，包括住院、康復訓練和工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。2、住院伙食補助費、交通費、住宿費、住院伙食補助費當?shù)貥藴食艘宰≡禾鞌?shù)；醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意在統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)的，可以要求支付交通費、住宿費；交通費用按當?shù)貥藴室?guī)定；食宿費用按當?shù)貥藴手贫ǎ藬?shù)按天乘以；3.輔助器具費用，工傷員工因日常生活或就業(yè)需要，可安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和輪椅等輔助器具；輔助器具費用請參考當?shù)毓麊T工輔助器具配置項目及費用限額標準；請點擊輸入圖片說明(最多18個字)。4.停工期間的工資，停工期間工資勞動者的原工資福利待遇；停工留薪期的確定可查閱《地方停工留薪分類目錄》或由勞動能力鑒定委員會作出，其部門和程序按地方規(guī)定確定。

工傷骨折傷殘等級較低的，一般會賠償本人7個月或9個月。工傷 骨折根據(jù)傷殘等級發(fā)放幾個月工資的一次性傷殘津貼，1至10級如下:27個月、25個月、23個月、21個月、18個月、16個月、13個月、11個月、9個月，【法律依據(jù)】工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級的，享受以下待遇: (一)根據(jù)傷殘等級從工傷保險基金中支付一次性傷殘補助金，標準為:七級傷殘為13個月工資，八級傷殘為11個月工資。