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1，物業(yè)保安制度
2，物業(yè)公司保安管理制度
3，保安管理制度
4，物業(yè)管理中保安制度有哪些
5，最新物業(yè)管理公司保安規(guī)章制度范本
6，保安管理制度
7，保安工作制度

1，物業(yè)保安制度

一、門崗制度；二、巡邏制度；三、中控制度；四、交接制度；五、聯(lián)防聯(lián)控制度；六、學習訓練制度；七、內務管理制度；八、應急處理制度。

物業(yè)保安制度

2，物業(yè)公司保安管理制度

國家沒有明文的規(guī)定，所以這是很多公司內部的制度。所以沒有什么違法不違法的。

沒這樣的規(guī)定！是不可能做到這樣的！如果有那就是合理的，甚至是違法的！

8小時

物業(yè)公司保安管理制度

3，保安管理制度

保安管理制度保安員交接班制度一、接班隊員提前15分鐘簽到后到達崗位，由上一班保安員交待工作中應注意的事項，做好相關交接；二、交接班時應認真填寫《維多利亞值勤記錄登記表》。交班時把注意事項，器械物品以及工具的相關情況記錄交代給接班人，接班人應仔細檢查并簽名認可；三、接班人無論何種原因未能到崗或未辦理交接班手續(xù)時，當班人員不得下班離崗；四、交班人員應安排好本班未能處理的事情；五、交班人員下班后統(tǒng)一到指定位置集合，由組長講評本班的工作情況，及交待其它事項；六、注意上下班途中的儀容儀表和行為舉止。保安員行為規(guī)范一、模范遵守國家法律法規(guī)、及公司的有關規(guī)章制度。二、服從命令，聽從指揮。三、上班不遲到、不早退。四、上班時按規(guī)定著裝，著裝整齊、清潔，不披衣、惝懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子、穿拖鞋，不穿工服外出。五、按規(guī)定佩戴好通訊器材，正確使用對講機，不利用對講機談私事，言語文明。六、男員工不留長發(fā)、蓄胡須。七、值班期間不吃零食、看書報、寫信、聽收音機、睡覺等與工作無關的事情。八、值班時不得在崗位上喧嘩、打鬧、嬉戲。九、站崗時，站姿要標準，見到賓客及公司領導要敬禮，站崗時不做小動作，不得吸煙。十、值班前不喝酒，不吃有異味的食物。工余時間不酗酒，不賭博。十一、講究衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂丟紙屑，注意個人衛(wèi)生，經常打掃崗位及周邊的衛(wèi)生。十二、不得委托或代理他人簽到，不離崗、竄崗。十三、微笑、禮貌、準確回答客人的問題。十四、不用電話閑聊，接打電話時文明禮貌。十五、幫助有求助、有困難的客人，下雨天打好雨傘迎送客人，以周到、細致的服務對待客人。十六、拾獲物品，及時上報及尋找失主，不占為己有。十七、積極參加隊部的學習和訓練及各種會議。十八、愛護公物，不浪費辦公用品，注意環(huán)保。十九、不搬弄是非、誹謗他人，不搞拉幫結派，注意團結。二十、積極配合公司領導或公司授權人員的檢查。二十一、不泄漏、傳播公司、客戶、員工的秘密和隱私。

保安管理制度

4，物業(yè)管理中保安制度有哪些

某物業(yè)管理公司安保部管理制度為確保管理區(qū)域的安全，做好治安保衛(wèi)及其防范任務，維護正常的工作、生活秩序，切實加強保安員的管理，維護公司信譽，樹立物業(yè)形象，結合實際情況，特制定本規(guī)定：一、服從命令，聽從指揮，廉潔奉公，敢于同違法犯罪分子作斗爭，凡事以公司和業(yè)主利益為重，保持高度的責任感和紀律性。二、遵守國家的法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度。三、堅守崗位，忠于職守，嚴格執(zhí)行各崗位職責。四、尊重領導，團結同事，保持隊伍的純潔性，嚴禁內部發(fā)生打架、偷盜等一切不良行為。五、嚴格儀容儀表管理規(guī)定，按季節(jié)統(tǒng)一著裝，不準便、制服混穿，講究文明服務、禮貌待人。六、值班時不準嘻笑、打鬧、看書報、聽收（錄）音機，嚴禁串崗、脫崗，在崗位上睡覺等，值勤前三小時內嚴禁喝酒。七、愛護各種管械器材裝備，不得丟失、損壞、轉借或隨意攜帶外出。八、嚴格執(zhí)行請銷假制度，不事外出必須逐級請假，按時歸隊銷假，晚上必須十一點前歸隊，非特殊情況不得在外留宿。九、按時交接班，不準遲到、早退，嚴禁擅自替崗或讓他人代崗。十、不準包庇壞人，嚴禁貪污受賄、徇私舞弊。十一、嚴格宿舍內務管理，不準擅帶他人在宿舍留宿。十二、不準利用娛樂之便作變相賭博。更多相關信息請進樓盤網。

某物業(yè)管理公司安保部管理制度為確保管理區(qū)域的安全,做好治安保衛(wèi)及其防范任務,維護正常的工作、生活秩序,切實加強保安員的管理,維護公司信譽,樹立物業(yè)形象,結合實際情況,特制定本規(guī)定: 一、服從命令,聽從指揮,廉潔奉公,敢于同違法犯罪分子作斗爭,凡事以公司和業(yè)主利益為重,保持高度的責任感和紀律性。二、遵守國家的法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度。三、堅守崗位,忠于職守,嚴格執(zhí)行各崗位職責。四、尊重領導,團結同事,保持隊伍的純潔性,嚴禁內部發(fā)生打架、偷盜等一切不良行為。五、嚴格儀容儀表管理規(guī)定,按季節(jié)統(tǒng)一著裝,不準便、制服混穿,講究文明服務、禮貌待人。六、值班時不準嘻笑、打鬧、看書報、聽收(錄)音機,嚴禁串崗、脫崗,在崗位上睡覺等,值勤前三小時內嚴禁喝酒。七、愛護各種管械器材裝備,不得丟失、損壞、轉借或隨意攜帶外出。八、嚴格執(zhí)行請銷假制度,不事外出必須逐級請假,按時歸隊銷假,晚上必須十一點前歸隊,非特殊情況不得在外留宿。九、按時交接班,不準遲到、早退,嚴禁擅自替崗或讓他人代崗。十、不準包庇壞人,嚴禁貪污受賄、徇私舞弊。十一、嚴格宿舍內務管理,不準擅帶他人在宿舍留宿。十二、不準利用娛樂之便作變相賭博。

5，最新物業(yè)管理公司保安規(guī)章制度范本

保安制度一、職能說明: 向業(yè)戶/用戶提供標準的公共秩序維護及安全防范服務;防范轄區(qū)內出現(xiàn)行竊、搶奪、故意破壞財產及損害行為,協(xié)肋公安消防部門對轄區(qū)內發(fā)生的案件、違法事件進行現(xiàn)場看護,配合相關部門工作對消防設備、設施的日常巡視、保養(yǎng);建立健全各項安全、消防安全制度和各種應急方案,做好防范工作;對進入小區(qū)的人員、物品進行登記、放行;對裝修的監(jiān)管;交通秩序及停車場管理;要求文明執(zhí)勤,禮貌待人,威嚴與服務并舉。二、具體內容: 1、維護物業(yè)管理區(qū)域的公共秩序。 2、協(xié)助公安、消防部門做好區(qū)域內的安全防范工作,協(xié)助業(yè)戶做好防盜、防爆、防火、防災害事故工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時報告提出整改意見。 3、消防安全的制度建立、健全,并嚴格監(jiān)督執(zhí)行。 4、負責治安、消防安全宣傳工作,收集相關信息,組織物業(yè)公司內部員工進行治安、消防知識學習和消防演練。 5、負責消防設施、消防通道的監(jiān)督檢查,確保消防設施處于良好備用狀態(tài),通道暢通。 6、會同工程部及消防系統(tǒng)保養(yǎng)公司制定消防設施年度維修保養(yǎng)計劃并配合工程部及外判單位實施。 7、制定治安、消防應急處理方案、防范措施。 8、二次裝修的管理,督促施工方按《裝修管理規(guī)定》施工,對違章裝修予以處理、糾正違章行為。 9、出入小區(qū)訪客、車輛的登記(如檢查員工、裝修工人、探訪客、臨時雇工、外判商工作人員),對可疑人員、車輛、物口按規(guī)定進行檢查。 1) 憑物品出閘條核時帶出物品; 2) 檢查時按章行使權力(如先敬禮); 3) 外判工作人員在管理部沒人陪同進入業(yè)戶家中維修時,陪同進屋。 10、發(fā)生各類案件或重大事故現(xiàn)向,有扭送犯罪分子到公安機關或監(jiān)視盤查的權力,但沒有拘留、關押、罰款、審訊、審查、偵查和處理的權力。有搶救傷員和保護現(xiàn)場的權力,但沒有勘察現(xiàn)場的權力。 11、對違反治安管理行為的人有權勸阻、制止、批評、教育。 12、對可疑人員、鬼鬼祟祟的人員進行檢查、盤查(不得打罵和污辱人格)、監(jiān)視,掌握事態(tài)發(fā)展,不輕易采取行動,以免打草驚蛇,并報當?shù)毓膊块T處理。 13、遇到下列情況時,按培訓時要求采取正確的行動并向上級報告;發(fā)現(xiàn)工程、清潔問題要及時向有關部門報告知會,通知工程人員、管理處人員,密切配合其他部門工作。 a) 暴力侵害事件 b) 斗毆 c) 人身及其它騷擾事件 d) 火警 e) 災害性天氣 f) 水浸 g) 違章裝修 h) 設施損壞 i) 煤氣泄 j) 保安系統(tǒng)、可視對講等出現(xiàn)故障 k) 停水停電 l) 人員受傷 m) 電梯困人 n) 燈泡壞了、缺損 o) 不干凈的地方 p) 發(fā)霉、青苔 q) 設施的跑、冒、漏 r) 公共設施損壞 s) 其他緊急事件 14、對違反小區(qū)各項管理規(guī)定的行為予以勸阻、批評、教育、制止。 a) 噪音 b) 損壞公共設施、消防設施 c) 違章使用公共場地、占用消防通道 d) 環(huán)境衛(wèi)生管理(如亂扔垃圾) e) 工作證、出入證、加班事務的清場 f) 治安、消防制度希望上述回答對您有所幫助!

6，保安管理制度

停車場保安制度1.0 嚴格執(zhí)行公司的車場管理制度，服從上級安排，聽從指令；2.0 熟悉小區(qū)車輛和車場的行駛路線及各種交通指示牌；3.0 熟悉車場的地理環(huán)境，各個消防通道、進出口及車位的具體編號情況；4.0 熟悉車場消防設施的配備情況，掌握消防器材的使用，以及車場軟件配套設施；5.0 熟練掌握車輛指揮手勢和文明執(zhí)勤用語；6.0對進出車輛必須堅持“車到人迎，車走人送”的服務宗旨，指揮車輛停放在指定位置；7.0 做好進出車輛的登記工作及驗證工作，車牌號、車位編號、停車卡號一定要相符；8.0當值必須按公司具體收費標準執(zhí)行，杜絕收費不撕票或亂收費現(xiàn)象，及時協(xié)助收費員催促車主按時交納停車管理費；9.0 當值必須熟悉業(yè)主車輛的車牌號及業(yè)主的單元號，以方便開展工作；10.0當值必須堅守崗位，每班提前15分鐘交接班，交代清楚停車登記表、車票和崗位情況；11.0定時巡查車場，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并記錄備案；12.0當值過程中，發(fā)現(xiàn)有車門未鎖的，一定要先通知領班到場查看，并及時通知車主，若發(fā)現(xiàn)有遺留物品，保管并登記等候認領；13.0禁止載有易燃易爆物品的車輛進入，禁止在車場內洗車、修車，閑雜人等不得在車場內逗留；14.0定期檢查車場的公共設施，維護車場的清潔，及時提出維護、修復建議，確保車場正常使用；15.0定期總結車場的車輛停放問題及車位使用問題，及時匯報，提出整改意見；基本要求：1.0 嚴禁車輛堵塞出入口及安全通道，和出現(xiàn)亂停亂放現(xiàn)象。2.0 杜絕因管理不善工作失誤而被投訴。

7，保安工作制度

原發(fā)布者:王彩霞保安管理制度制定部門：HSE制定：審核：日期：第一章總則3第二章保安勤務工作職責3第一條責任范圍3第二條主要職責3第三條崗位職責3（一）保安隊長的工作3（二）保安人員工作職責及注意事項4第三章保安人員行為準則5第一條保安禮儀5（一）儀容儀表5（二）禮節(jié)禮貌5第二條保安工作守則6（一）工作態(tài)度6（二）日常行為規(guī)范6（三）工作紀律6第四章門禁管理規(guī)定7第一條員工及攜帶物品出入廠區(qū)的管理規(guī)則7第二條廠商人員及貨物、車輛的管理規(guī)則7第三條訪客人員的管理規(guī)則7第四條門禁管理注意事項7第五章每日安全事項巡邏內容8第一條保安巡邏8第二條消防系統(tǒng)檢查8第三條安全專案檢查8第四條廠區(qū)秩序的維護8第五條主管交辦其他事項的稽核8第六章緊急或意外事故的處理8第一條火警事故8第二條員工打斗事件9第三條不良分子滋事9第四條打劫被盜事件9第七章勤務制度10第一條交接班的制度10第二條請示報告制度10第三條勤務登記制度10第四條保密制度10第八章附則10第一章總則第一條、為了加強保安隊伍的管理工作，保障本公司的正常工作秩序，搞好人員接待和車輛、物品出入登記的管理，保安人員值勤執(zhí)行任務有所依據(jù)，當好企業(yè)衛(wèi)士，確保公司人員、財產、治安、消防安全，特制定本制度。第六條8.10.3.24.3.第一條

三、保安員行為規(guī)范1、著裝(1)、除不宜或者不需要著保安制服的情形外，在工作時間必須著保安制服，因私外出時應著便裝。(2)、著保安制服時，要按規(guī)定佩戴保安標志，統(tǒng)一穿著黑皮鞋。(3)、保安制服不準與便服混穿，不同季節(jié)的保安制服不準混穿。(4)、在駐勤單位除工作外，著裝時可以不戴帽子；上崗期間必須戴帽子。(5)、著保安制服應干凈整潔，不準披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子、穿拖鞋或赤足。(6)、愛護和妥善保管保安制服和保安標志。嚴禁將保安制服和保安標志變賣、贈送或出租、出借給他人。2、儀容儀表(1)、執(zhí)勤時精神飽滿、姿態(tài)端正。(2)、男性保安員不準留長發(fā)、大鬢角、帽墻下面頭發(fā)不超過1、125px，不準留胡須，女性保安員發(fā)辮不得過肩。(3)、不得紋身，不得染有色頭發(fā)，不準染指甲，不準化濃妝、戴首飾。3、行為舉止(1)、精神飽滿、姿態(tài)端正、動作規(guī)范、舉止文明。（2）、精神振作，姿態(tài)良好。抬頭挺胸，不得弓腰駝背，不得東倒西歪，前傾后靠，不得伸懶腰；(3)、著裝外出工作、執(zhí)勤和出入公共場所時，不準袖手或將手插入衣兜。不準搭肩、挽臂、邊走邊吸煙、吃東西、嬉笑打鬧、不準隨地吐痰、亂扔垃圾。(4)、不準著制服在公共場所飲酒，嚴禁酗酒。（5）、不得將任何物品夾于腋下，不得當眾整理個人衣物。(6)、要自覺遵守公共秩序和社會公德。(7)、要尊重少數(shù)民族的風俗習慣。4、禮節(jié)與文明用語(1)、在工作中使用語言要簡潔準確、文明規(guī)范。接觸群眾時，說話要和氣，要經常使用“你好、早上好、對不起、謝謝、再見”等文明用語。在與少數(shù)民族、宗教人士、外籍人士交談時，不準使用對方禁忌的語言。(2)、執(zhí)勤時應講普通話或用當?shù)赝ㄓ谜Z言。(3)、執(zhí)勤時遇客戶單位主要領導時，要立正敬禮。遇本公司領導、其他部門經理查崗、督察查崗時，要立正敬禮、問好。(4)、糾正違章停車時要敬禮，路人或顧客問事，要敬禮，要用禮貌的語氣簡捷向對方說明情況。(5)、因事需進入辦公室，應事先敲門，征得同意后方可進入室內。(6)、未經同意，不得隨意翻閱辦公室資料或辦公桌上的文件資料。(7)、在小區(qū)內遇業(yè)主經過崗位時，應面帶笑容，起身問好；如因事與業(yè)主、顧客交流，應事先敬禮。四、敬禮規(guī)定在下列場合行舉手禮1、執(zhí)勤交接班時。2、糾正違章時。3、受到領導接見、慰問或領導視察。檢查工作時。4、參與外事活動或與與外賓接觸時。5、著裝在大會上發(fā)言開始和結束時。6、接受頒獎時。保安員在下列時機、場合可以不敬禮：1、對經常接觸的上級領導在一天的第一次見面要敬禮，過后可以不敬禮；2、在技防監(jiān)控室、操作室、病房、診室等場合；3、在處置群體性、災害性事件現(xiàn)場作業(yè)時；4、參加文體活動和體力勞動時。5、自己沒穿制服、或在餐廳、食堂、廁所、樓梯、公共汽車上。五、崗位紀律(1)、嚴格在法律規(guī)定的范圍內開展保安服務工作，不得超越職責權限。(2)、嚴格履行崗位職責，不做與保安服務無關的事情。(3)、不準刁難群眾。(4)、不準脫崗、空崗、串崗、睡崗和酒后上崗、上崗期間不準喝酒。(5)、在崗上不準吸煙、玩手機、看書報、不準扎堆閑聊、嬉笑打鬧，不準干私活。不準遲到、早退。(6)、遵守客戶單位內部的規(guī)章制度，不準隨意打聽、記錄、傳播客戶單位內部的機密事項。(7)、未經允許不準動用客戶單位物品和接受客戶單位贈送的禮品。(8)、有重要情況要妥善處置并及時上報。不準遲報、漏報、瞞報。(9)、要認真填寫值班記錄，做好交接班工作。(10)、要愛護公物，愛護客戶財務。

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