影音先锋华人色导航精品视频二区 ,一本大道中文日本香蕉,国产360盗摄视频在线

本文目錄一覽

1，什么是合同糾紛
2，合同糾紛的主要種類有哪些
3，建設(shè)工程施工合同糾紛包括哪些
4，合同糾紛有哪些
5，什么是勞務(wù)合同糾紛
6，常見(jiàn)的勞動(dòng)合同糾紛
7，物業(yè)合同糾紛有哪些情形常見(jiàn)的物業(yè)合同糾紛

1，什么是合同糾紛

合同糾紛，是指平等主體之間，因合同的生效、解釋、履行、變更、終止等行為而引起的合同當(dāng)事人的所有爭(zhēng)議。

期待看到有用的回答！

什么是合同糾紛

2，合同糾紛的主要種類有哪些

合同糾紛的主要種類有：因確認(rèn)合同效力而發(fā)生的糾紛；因履行合同而發(fā)生的糾紛；因合同終止、解除而發(fā)生的糾紛；因合同內(nèi)容的解釋而發(fā)生的糾紛等。解決合同糾紛可以采取訴訟方式?！痉梢罁?jù)】《民事訴訟法》第一百一十九條起訴必須符合下列條件：（一）原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織；（二）有明確的被告；（三）有具體的訴訟請(qǐng)求和事實(shí)、理由；（四）屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》第十條處理民事糾紛，應(yīng)當(dāng)依照法律；法律沒(méi)有規(guī)定的，可以適用習(xí)慣，但是不得違背公序良俗。

合同糾紛的主要種類有哪些

3，建設(shè)工程施工合同糾紛包括哪些

建設(shè)工程合同糾紛　　(1)建設(shè)工程勘察合同糾紛　　(2)建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同糾紛　　(3)建設(shè)工程施工合同糾紛　　(4)建設(shè)工程價(jià)款優(yōu)先受償權(quán)糾紛　　(5)建設(shè)工程分包合同糾紛　　(6)建設(shè)工程監(jiān)理合同糾紛　　(7)裝飾裝修合同糾紛　　(8)鐵路修建合同糾紛　　(9)農(nóng)村建房施工合同糾紛

在該合同糾紛中，仲裁委員會(huì)應(yīng)該把掛靠的建筑單位的法人列為被申請(qǐng)人。因?yàn)樵诤炗喪┕ず贤瑫r(shí)，應(yīng)該是掛靠的二級(jí)資質(zhì)的施工單位的法人或者是法人授權(quán)委托承包人和發(fā)包單位的發(fā)包人簽訂，不管是誰(shuí)，其法律責(zé)任都應(yīng)由掛靠的施工單位負(fù)責(zé)。

建設(shè)工程施工合同糾紛包括哪些

4，合同糾紛有哪些

法律分析：合同糾紛的內(nèi)容有：1、合同是否已按約履行之爭(zhēng)議；2、合同的效力，即合同是否有效之爭(zhēng)議；3、合同文字語(yǔ)言理解不一致之爭(zhēng)議；4、合同是否可單方解除之爭(zhēng)議；5、合同違約責(zé)任應(yīng)當(dāng)由何方承擔(dān)及承擔(dān)多少之爭(zhēng)議。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)民法典》第一百五十三條違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為無(wú)效。但是，該強(qiáng)制性規(guī)定不導(dǎo)致該民事法律行為無(wú)效的除外。違背公序良俗的民事法律行為無(wú)效。第一百五十四條行為人與相對(duì)人惡意串通，損害他人合法權(quán)益的民事法律行為無(wú)效。第一百五十五條無(wú)效的或者被撤銷的民事法律行為自始沒(méi)有法律約束力。第一百五十六條民事法律行為部分無(wú)效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。

5，什么是勞務(wù)合同糾紛

有學(xué)者認(rèn)為，根據(jù)給付的標(biāo)的，合同可以分為三大類，第一類是以財(cái)產(chǎn)為給付標(biāo)的的合同，例如買賣合同、贈(zèng)與合同、借用合同;第二類是以勞務(wù)為給付標(biāo)的合同，例如承攬合同、委托合同、保管合同、雇用合同;第三類是以共同從事一定工作為目的的合同，例如合伙合同。第二類合同可以稱為廣義的勞務(wù)合同。廣義的勞務(wù)合同即是指一切與提供勞動(dòng)服務(wù)(即勞務(wù))有關(guān)的協(xié)議。狹義的勞務(wù)合同僅指雇傭合同，即是雙方當(dāng)事人約定，在確定或不確定期間內(nèi)，一方向他方一提供勞務(wù)，他方給付報(bào)酬的合同。廣義的芳務(wù)合同大部分都已成為有名合同，受《合同法》的調(diào)整，雙方的具體權(quán)利義務(wù)在合同中都有明確的規(guī)定，如行紀(jì)、居間、保管、運(yùn)輸、承攬、建筑工程承包合同等。狹義的勞務(wù)合同僅指一般的雇傭合同，由民法來(lái)調(diào)整。在這里，作為民事案由的一種，規(guī)定的是狹義的勞務(wù)合同，即雇傭合同。勞務(wù)合同是指勞務(wù)提供人與勞務(wù)接受人依照法律規(guī)定簽訂協(xié)議，勞務(wù)提供人向接受人提供勞務(wù)活動(dòng)，接受人向提供人支付勞務(wù)報(bào)酬的合同。勞務(wù)合同糾紛即為以一方當(dāng)事人提供勞務(wù)為合同標(biāo)的，在履行合同過(guò)程中，因勞務(wù)關(guān)系發(fā)生的糾紛。

6，常見(jiàn)的勞動(dòng)合同糾紛

勞動(dòng)糾紛是勞資矛盾上升到一定程度后的表現(xiàn)，直接體現(xiàn)了勞資雙方的利益沖突。當(dāng)前，企業(yè)與勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)糾紛主要有以下幾種表現(xiàn)形式：一是關(guān)于勞動(dòng)合同方面的糾紛。根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議都屬于勞動(dòng)合同糾紛。主要有確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛、集體勞動(dòng)合同糾紛、勞務(wù)派遣合同糾紛、非全日制用工糾紛等；二是關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬方面的糾紛。主要指勞動(dòng)者與用人單位在履行勞動(dòng)合同期間，因勞動(dòng)報(bào)酬所發(fā)生的爭(zhēng)議，如工資核算標(biāo)準(zhǔn)與發(fā)放、企業(yè)拖欠員工工資或違規(guī)扣發(fā)、未按約定發(fā)放提成（或獎(jiǎng)金）、加班工資的認(rèn)定、女職工“三期”工資發(fā)放等；三是關(guān)于休息休假方面的糾紛。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，企業(yè)在保障勞動(dòng)者休息權(quán)方面應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)具體有：遵守法定的工作日長(zhǎng)度，保證勞動(dòng)者的每周休息日，遵守國(guó)家法定節(jié)日和帶薪年休假期，保證勞動(dòng)者患病和負(fù)傷期間依法享有的病假，保證女職工的生育假等；四是關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)方面的糾紛。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，用人單位依法應(yīng)當(dāng)為員工交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。未參加社會(huì)保險(xiǎn)、尤其是未參加工傷保險(xiǎn)的人員發(fā)生工傷后絕大多數(shù)情況下都會(huì)與用人單位發(fā)生糾紛。五是關(guān)于違約責(zé)任方面的糾紛。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的違約限于兩種：一是用人單位對(duì)員工進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)后，員工在服務(wù)期內(nèi)辭職的；二是在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，員工違背與用人單位約定的競(jìng)業(yè)限制條款的。實(shí)踐中，還存在因用人單位一方違約，需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的糾紛，以及員工或用人單位因過(guò)錯(cuò)給對(duì)方造成損失，承擔(dān)賠償責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的糾紛。

7，物業(yè)合同糾紛有哪些情形常見(jiàn)的物業(yè)合同糾紛

物業(yè)合同糾紛有以下情形：（一）業(yè)主的車輛在小區(qū)內(nèi)被盜的情形1、業(yè)主的車輛在小區(qū)內(nèi)被盜，此時(shí)業(yè)主應(yīng)當(dāng)對(duì)如下事項(xiàng)承擔(dān)舉證責(zé)任：（1）將車停放在車位或車庫(kù)的事實(shí)；（2）盡到了該盡的防范義務(wù)，如車門(mén)鎖、報(bào)警裝置的完好性等；（3）車輛的價(jià)值。2、物業(yè)公司應(yīng)承擔(dān)的舉證責(zé)任是：（1）小區(qū)內(nèi)治安狀況的總體情況。總體情況良好，可以證明物業(yè)公司在履行安保義務(wù)上是沒(méi)有過(guò)錯(cuò)的。如果總體情況不好，正如前文所述，經(jīng)常有打架斗毆，失竊失盜現(xiàn)象發(fā)生，就可以認(rèn)定物業(yè)公司有過(guò)錯(cuò)。（2）各種制度是否健全及遵守情況。（3）必要的設(shè)施、措施及配備的相關(guān)人員的情況。比如，小區(qū)與外界通道是否設(shè)置了門(mén)衛(wèi)及值班記錄，值班記錄主要用以證明有人值守。從常理講，要求門(mén)衛(wèi)對(duì)所有進(jìn)出人員進(jìn)行登記是不可能的。（4）在主通道及統(tǒng)一停車車位或車庫(kù)周圍設(shè)置的防范措施是否符合合同約定，如夜間巡邏、電子監(jiān)控設(shè)施、單獨(dú)的值班室及值班人員等等。防范程度應(yīng)當(dāng)與業(yè)主支付的服務(wù)費(fèi)對(duì)等。正如你不能要求豪華賓館與一般招待所對(duì)住宿顧客的人身、財(cái)物的安保注意義務(wù)是一樣的。（二）小區(qū)內(nèi)發(fā)生入室盜竊、搶劫，造成業(yè)主人身傷害、財(cái)產(chǎn)受損的情形1、此時(shí)物業(yè)公司一般應(yīng)從以下幾面舉證證明已履行合同約定的安保義務(wù)：（1）物業(yè)服務(wù)企業(yè)的資質(zhì)；（2）從事保安服務(wù)的人員按國(guó)家有關(guān)規(guī)定具備職業(yè)資格；（3）健全的保安服務(wù)制度；（4）按制度履行注意義務(wù)的記錄或證明，如值班日志、重大事故報(bào)告記錄等；（5）為履行安保義務(wù)所采取的措施、配備的設(shè)施及必要的宣傳等。（三）業(yè)主無(wú)過(guò)錯(cuò)、物業(yè)公司無(wú)違約無(wú)過(guò)錯(cuò)的情形的處理小區(qū)內(nèi)車輛被盜、業(yè)主人身被傷害、居家內(nèi)財(cái)物被盜被搶，很多情況下，業(yè)主本身沒(méi)有過(guò)錯(cuò)，而物業(yè)公司也能證明按合同全面履行了注意義務(wù)，也無(wú)明顯過(guò)錯(cuò)。此時(shí)，業(yè)主訴訟到法院要求物業(yè)公司賠償，是很難勝訴的。面對(duì)此種情形，法院也不能簡(jiǎn)單駁回了事，多做做法律宣傳和調(diào)解工作，達(dá)到業(yè)主撤訴或雙方調(diào)解而息訴的目的。對(duì)物業(yè)公司是不是可以不收或少收物業(yè)服務(wù)費(fèi)；對(duì)業(yè)主而言，“利之所歸，損之所歸”，即財(cái)物損失的風(fēng)險(xiǎn)由業(yè)主本人承擔(dān)，這是民法一個(gè)被普遍遵守的原則。業(yè)主人身及財(cái)物損害的賠償，在這種情況下只能期待刑事案件的偵破。二、常見(jiàn)的物業(yè)合同糾紛（一）一個(gè)是物業(yè)管理費(fèi)究竟包含了一些什么費(fèi)用，由于相關(guān)條例出臺(tái)后，“物業(yè)管理費(fèi)”的包含費(fèi)用項(xiàng)目與以往有所不同，而部分物業(yè)公司在給予業(yè)主的收據(jù)上往往只標(biāo)明“物業(yè)管理費(fèi)”5個(gè)字，所以容易導(dǎo)致業(yè)主們對(duì)于其概念的含糊而產(chǎn)生糾紛。另一個(gè)矛盾比較集中的是物業(yè)管理費(fèi)收不到的問(wèn)題，造成業(yè)主之間、業(yè)主與物業(yè)管理企業(yè)之間的矛盾。在收費(fèi)方面，物業(yè)公司應(yīng)該在給予業(yè)主的相關(guān)物業(yè)管理費(fèi)用繳費(fèi)收據(jù)上，將相關(guān)的收費(fèi)目錄名稱和費(fèi)用全部羅列清楚，不能簡(jiǎn)單地以一個(gè)“物業(yè)管理費(fèi)”的名稱來(lái)取代其中各類的費(fèi)用名稱。（二）目前很多小區(qū)的業(yè)主委員會(huì)與物業(yè)管理簽訂合同時(shí)，往往對(duì)于物業(yè)合同的性質(zhì)沒(méi)有明確定義，有部分小區(qū)中雙方簽訂的是“服務(wù)合同”，而有部分小區(qū)中雙方簽訂的則是“委托合同”。據(jù)悉，這方面的混亂使得目前最高法院案由分類中，涉及到物業(yè)管理合同的，既有服務(wù)合同糾紛，又有物業(yè)管理糾紛；而法院受理物業(yè)管理糾紛案件時(shí)，部分案件的案由定為服務(wù)合同糾紛，部分定為物業(yè)管理糾紛，還有定為損害賠償和財(cái)產(chǎn)權(quán)屬等其他案由。在簽訂物業(yè)管理合同時(shí)，需要注意的是合同的性質(zhì)應(yīng)該為服務(wù)合同，而不是委托合同。其最簡(jiǎn)單的方法是先看物業(yè)合同的名稱，如果是服務(wù)合同，一般這個(gè)合同的名稱是“物業(yè)管理服務(wù)合同”，而不是“物業(yè)管理委托合同”，同時(shí)，在合同的條款中，如果是委托合同，一般會(huì)表現(xiàn)為“甲方委托乙方”，而服務(wù)合同則一般是“甲方為乙方提供服務(wù)”。

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

哪些屬于合同糾紛，什么是合同糾紛

本文目錄一覽

1，什么是合同糾紛

2，合同糾紛的主要種類有哪些

3，建設(shè)工程施工合同糾紛包括哪些

4，合同糾紛有哪些

5，什么是勞務(wù)合同糾紛

6，常見(jiàn)的勞動(dòng)合同糾紛

7，物業(yè)合同糾紛有哪些情形常見(jiàn)的物業(yè)合同糾紛

最近更新

相關(guān)文章

經(jīng)濟(jì)仲裁最新文章

公司排行榜推薦

經(jīng)濟(jì)仲裁排行榜精選

經(jīng)濟(jì)仲裁文章排行榜

熱門(mén)標(biāo)簽

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠 国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

哪些屬于合同糾紛，什么是合同糾紛

本文目錄一覽

1，什么是合同糾紛

2，合同糾紛的主要種類有哪些

3，建設(shè)工程施工合同糾紛包括哪些

4，合同糾紛有哪些

5，什么是勞務(wù)合同糾紛

6，常見(jiàn)的勞動(dòng)合同糾紛

7，物業(yè)合同糾紛有哪些情形常見(jiàn)的物業(yè)合同糾紛

最近更新

相關(guān)文章

經(jīng)濟(jì)仲裁最新文章

公司排行榜推薦

經(jīng)濟(jì)仲裁排行榜精選

經(jīng)濟(jì)仲裁文章排行榜

熱門(mén)標(biāo)簽

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

哪些屬于合同糾紛，什么是合同糾紛

2，合同糾紛的主要種類有哪些

4，合同糾紛有哪些

5，什么是勞務(wù)合同糾紛

6，常見(jiàn)的勞動(dòng)合同糾紛

7，物業(yè)合同糾紛有哪些情形常見(jiàn)的物業(yè)合同糾紛