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          中華人民共和國合同范本全書,中華人民共和國合同法全文

          來源:整理 時間:2023-08-25 22:08:12 編輯:律生活 手機版

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          1,中華人民共和國合同法全文

          我國《合同法》全文的內(nèi)容如下:第一章 一般規(guī)定第一條 立法目的為了保護合同當(dāng)事人的合法權(quán)益,維護社會經(jīng)濟秩序,促進社會主義現(xiàn)代化建設(shè),制定本法。第二條 合同定義本法所稱合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。 婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護等有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議,適用其他法律的規(guī)定。第三條 平等原則合同當(dāng)事人的法律地位平等,一方不得將自己的意志強加給另一方。第四條 合同自由原則當(dāng)事人依法享有自愿訂立合同的權(quán)利,任何單位和個人不得非法干預(yù)。第五條 公平原則當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方的權(quán)利和義務(wù)。第六條 誠實信用原則當(dāng)事人行使權(quán)利、履行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循誠實信用原則。第七條 遵紀守法原則當(dāng)事人訂立、履行合同,應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī),尊重社會公德,不得擾亂社會經(jīng)濟秩序,損害社會公共利益。第八條 依合同履行義務(wù)原則依法成立的合同,對當(dāng)事人具有法律約束力。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù),不得擅自變更或者解除合同。 依法成立的合同,受法律保護。第二章 合同的訂立第九條 訂立合同的能力當(dāng)事人訂立合同,應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力。 當(dāng)事人依法可以委托代理人訂立合同。第十條 合同的形式當(dāng)事人訂立合同,有書面形式、口頭形式和其他形式。 法律、行政法規(guī)規(guī)定采用書面形式的,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。當(dāng)事人約定采用書面形式的,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。第十一條 書面形式書面形式是指合同書、信件和數(shù)據(jù)電文(包括電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件)等可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。第十二條 合同內(nèi)容合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定,一般包括以下條款: (一)當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所; (二)標的; (三)數(shù)量; (四)質(zhì)量; (五)價款或者報酬; (六)履行期限、地點和方式; (七)違約責(zé)任; (八)解決爭議的方法。 當(dāng)事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。第十三條 訂立合同方式當(dāng)事人訂立合同,采取要約、承諾方式。第十四條 要約要約是希望和他人訂立合同的意思表示,該意思表示應(yīng)當(dāng)符合下列規(guī)定: (一)內(nèi)容具體確定; (二)表明經(jīng)受要約人承諾,要約人即受該意思表示約束。第十五條 要約邀請要約邀請是希望他人向自己發(fā)出要約的意思表示。寄送的價目表、拍賣公告、招標公告、招股說明書、商業(yè)廣告等為要約邀請。 商業(yè)廣告的內(nèi)容符合要約規(guī)定的,視為要約。第十六條 要約的生效要約到達受要約人時生效。 采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同,收件人指定特定系統(tǒng)接收數(shù)據(jù)電文的,該數(shù)據(jù)電文進入該特定系統(tǒng)的時間,視為到達時間;未指定特定系統(tǒng)的,該數(shù)據(jù)電文進入收件人的任何系統(tǒng)的首次時間,視為到達時間。第十七條 要約的撤回要約可以撤回。撤回要約的通知應(yīng)當(dāng)在要約到達受要約人之前或者與要約同時到達受要約人。第十八條 要約的撤銷要約可以撤銷。撤銷要約的通知應(yīng)當(dāng)在受要約人發(fā)出承諾通知之前到達受要約人。第十九條 要約不得撤銷的情形有下列情形之一的,要約不得撤銷: (一)要約人確定了承諾期限或者以其他形式明示要約不可撤銷; (二)受要約人有理由認為要約是不可撤銷的,并已經(jīng)為履行合同作了準備工作。第二十條 要約的失效有下列情形之一的,要約失效: (一)拒絕要約的通知到達要約人; (二)要約人依法撤銷要約; (三)承諾期限屆滿,受要約人未作出承諾; (四)受要約人對要約的內(nèi)容作出實質(zhì)性變更。第二十一條 承諾的定義承諾是受要約人同意要約的意思表示。第二十二條 承諾的方式承諾應(yīng)當(dāng)以通知的方式作出,但根據(jù)交易習(xí)慣或者要約表明可以通過行為作出承諾的除外。第二十三條 承諾的期限承諾應(yīng)當(dāng)在要約確定的期限內(nèi)到達要約人。 要約沒有確定承諾期限的,承諾應(yīng)當(dāng)依照下列規(guī)定到達: (一)要約以對話方式作出的,應(yīng)當(dāng)即時作出承諾,但當(dāng)事人另有約定的除外; (二)要約以非對話方式作出的,承諾應(yīng)當(dāng)在合理期限內(nèi)到達。第二十四條 承諾期限的起點要約以信件或者電報作出的,承諾期限自信件載明的日期或者電報交發(fā)之日開始計算。信件未載明日期的,自投寄該信件的郵戳日期開始計算。要約以電話、傳真等快速通訊方式作出的,承諾期限自要約到達受要約人時開始計算。第二十五條 合同成立時間承諾生效時合同成立。第二十六條 承諾的生效承諾通知到達要約人時生效。承諾不需要通知的,根據(jù)交易習(xí)慣或者要約的要求作出承諾的行為時生效。 采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的,承諾到達的時間適用本法第十六條第二款的規(guī)定。第二十七條 承諾的撤回承諾可以撤回。撤回承諾的通知應(yīng)當(dāng)在承諾通知到達要約人之前或者與承諾通知同時到達要約人。第二十八條 新要約受要約人超過承諾期限發(fā)出承諾的,除要約人及時通知受要約人該承諾有效的以外,為新要約。第二十九條 遲到的承諾受要約人在承諾期限內(nèi)發(fā)出承諾,按照通常情形能夠及時到達要約人,但因其他原因承諾到達要約人時超過承諾期限的,除要約人及時通知受要約人因承諾超過期限不接受該承諾的以外,該承諾有效。第三十條 承諾的變更承諾的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)與要約的內(nèi)容一致。受要約人對要約的內(nèi)容作出實質(zhì)性變更的,為新要約。有關(guān)合同標的、數(shù)量、質(zhì)量、價款或者報酬、履行期限、履行地點和方式、違約責(zé)任和解決爭議方法等的變更,是對要約內(nèi)容的實質(zhì)性變更。第三十一條 承諾的內(nèi)容承諾對要約的內(nèi)容作出非實質(zhì)性變更的,除要約人及時表示反對或者要約表明承諾不得對要約的內(nèi)容作出任何變更的以外,該承諾有效,合同的內(nèi)容以承諾的內(nèi)容為準。第三十二條 合同成立時間當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的,自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時合同成立。第三十三條 確認書與合同成立當(dāng)事人采用信件、數(shù)據(jù)電文等形式訂立合同的,可以在合同成立之前要求簽訂確認書。簽訂確認書時合同成立。第三十四條 合同成立地點承諾生效的地點為合同成立的地點。 采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的,收件人的主營業(yè)地為合同成立的地點;沒有主營業(yè)地的,其經(jīng)常居住地為合同成立的地點。當(dāng)事人另有約定的,按照其約定。第三十五條 書面合同成立地點當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的,雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章的地點為合同成立的地點。第三十六條 書面合同與合同成立法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定采用書面形式訂立合同,當(dāng)事人未采用書面形式但一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對方接受的,該合同成立。第三十七條 合同書與合同成立采用合同書形式訂立合同,在簽字或者蓋章之前,當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù),對方接受的,該合同成立。第三十八條 依國家計劃訂立合同國家根據(jù)需要下達指令性任務(wù)或者國家訂貨任務(wù)的,有關(guān)法人、其他組織之間應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)訂立合同。第三十九條 格式合同條款定義及使用人義務(wù)采用格式條款訂立合同的,提供格式條款的一方應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定當(dāng)事人之間的權(quán)利和義務(wù),并采取合理的方式提請對方注意免除或者限制其責(zé)任的條款,按照對方的要求,對該條款予以說明。 格式條款是當(dāng)事人為了重復(fù)使用而預(yù)先擬定,并在訂立合同時未與對方協(xié)商的條款。第四十條 格式合同條款的無效格式條款具有本法第五十二條和第五十三條規(guī)定情形的,或者提供格式條款一方免除其責(zé)任、加重對方責(zé)任、排除對方主要權(quán)利的,該條款無效。第四十一條 格式合同的解釋對格式條款的理解發(fā)生爭議的,應(yīng)當(dāng)按照通常理解予以解釋。對格式條款有兩種以上解釋的,應(yīng)當(dāng)作出不利于提供格式條款一方的解釋。格式條款和非格式條款不一致的,應(yīng)當(dāng)采用非格式條款。第四十二條 締約過失當(dāng)事人在訂立合同過程中有下列情形之一,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任: (一)假借訂立合同,惡意進行磋商; (二)故意隱瞞與訂立合同有關(guān)的重要事實或者提供虛假情況; (三)有其他違背誠實信用原則的行為。第四十三條 保密義務(wù)當(dāng)事人在訂立合同過程中知悉的商業(yè)秘密,無論合同是否成立,不得泄露或者不正當(dāng)?shù)厥褂谩P孤痘蛘卟徽?dāng)?shù)厥褂迷撋虡I(yè)秘密給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。第三章 合同的效力第四十四條 合同的生效依法成立的合同,自成立時生效。 法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)辦理批準、登記等手續(xù)生效的,依照其規(guī)定。第四十五條 附條件的合同當(dāng)事人對合同的效力可以約定附條件。附生效條件的合同,自條件成就時生效。附解除條件的合同,自條件成就時失效。 當(dāng)事人為自己的利益不正當(dāng)?shù)刈柚箺l件成就的,視為條件已成就;不正當(dāng)?shù)卮俪蓷l件成就的,視為條件不成就。第四十六條 附期限的合同當(dāng)事人對合同的效力可以約定附期限。附生效期限的合同,自期限屆至?xí)r生效。附終止期限的合同,自期限屆滿時失效。第四十七條 限制行為能力人訂立的合同限制民事行為能力人訂立的合同,經(jīng)法定代理人追認后,該合同有效,但純獲利益的合同或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)而訂立的合同,不必經(jīng)法定代理人追認。 相對人可以催告法定代理人在一個月內(nèi)予以追認。法定代理人未作表示的,視為拒絕追認。合同被追認之前,善意相對人有撤銷的權(quán)利。撤銷應(yīng)當(dāng)以通知的方式作出。第四十八條 無權(quán)代理人訂立的合同行為人沒有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后以被代理人名義訂立的合同,未經(jīng)被代理人追認,對被代理人不發(fā)生效力,由行為人承擔(dān)責(zé)任。 相對人可以催告被代理人在一個月內(nèi)予以追認。被代理人未作表示的,視為拒絕追認。合同被追認之前,善意相對人有撤銷的權(quán)利。撤銷應(yīng)當(dāng)以通知的方式作出。第四十九條 表見代理行為人沒有代理權(quán)、超越代理權(quán)或者代理權(quán)終止后以被代理人名義訂立合同,相對人有理由相信行為人有代理權(quán)的,該代理行為有效。第五十條 法定代表人越權(quán)行為法人或者其他組織的法定代表人、負責(zé)人超越權(quán)限訂立的合同,除相對人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其超越權(quán)限的以外,該代表行為有效。第五十一條 無處分權(quán)人訂立的合同無處分權(quán)的人處分他人財產(chǎn),經(jīng)權(quán)利人追認或者無處分權(quán)的人訂立合同后取得處分權(quán)的,該合同有效。第五十二條 合同無效的法定情形有下列情形之一的,合同無效: (一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益; (二)惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益; (三)以合法形式掩蓋非法目的; (四)損害社會公共利益; (五)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。第五十三條 合同免責(zé)條款的無效合同中的下列免責(zé)條款無效: (一)造成對方人身傷害的; (二)因故意或者重大過失造成對方財產(chǎn)損失的。第五十四條 可撤銷合同下列合同,當(dāng)事人一方有權(quán)請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更或者撤銷: (一)因重大誤解訂立的; (二)在訂立合同時顯失公平的。 一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同,受損害方有權(quán)請求人民法院或者仲裁機構(gòu)變更或者撤銷。 當(dāng)事人請求變更的,人民法院或者仲裁機構(gòu)不得撤銷。第五十五條 撤銷權(quán)的消滅有下列情形之一的,撤銷權(quán)消滅: (一)具有撤銷權(quán)的當(dāng)事人自知道或者應(yīng)當(dāng)知道撤銷事由之日起一年內(nèi)沒有行使撤銷權(quán); (二)具有撤銷權(quán)的當(dāng)事人知道撤銷事由后明確表示或者以自己的行為放棄撤銷權(quán)。第五十六條 合同自始無效與部分有效無效的合同或者被撤銷的合同自始沒有法律約束力。合同部分無效,不影響其他部分效力的,其他部分仍然有效。第五十七條 合同解決爭議條款的效力合同無效、被撤銷或者終止的,不影響合同中獨立存在的有關(guān)解決爭議方法的條款的效力。第五十八條 合同無效或被撤銷的法律后果合同無效或者被撤銷后,因該合同取得的財產(chǎn),應(yīng)當(dāng)予以返還;不能返還或者沒有必要返還的,應(yīng)當(dāng)折價補償。有過錯的一方應(yīng)當(dāng)賠償對方因此所受到的損失,雙方都有過錯的,應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第五十九條 惡意串通獲取財產(chǎn)的返還當(dāng)事人惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益的,因此取得的財產(chǎn)收歸國家所有或者返還集體、第三人。第四章 合同的履行第六十條 嚴格履行與誠實信用當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。 當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實信用原則,根據(jù)合同的性質(zhì)、目的和交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。第六十一條 合同約定不明的補救合同生效后,當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的,可以協(xié)議補充;不能達成補充協(xié)議的,按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。第六十二條 合同約定不明時的履行當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,適用下列規(guī)定: (一)質(zhì)量要求不明確的,按照國家標準、行業(yè)標準履行;沒有國家標準、行業(yè)標準的,按照通常標準或者符合合同目的的特定標準履行。 (二)價款或者報酬不明確的,按照訂立合同時履行地的市場價格履行;依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價或者政府指導(dǎo)價的,按照規(guī)定履行。 (三)履行地點不明確,給付貨幣的,在接受貨幣一方所在地履行;交付不動產(chǎn)的,在不動產(chǎn)所在地履行;其他標的,在履行義務(wù)一方所在地履行。 (四)履行期限不明確的,債務(wù)人可以隨時履行,債權(quán)人也可以隨時要求履行,但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準備時間。 (五)履行方式不明確的,按照有利于實現(xiàn)合同目的的方式履行。 (六)履行費用的負擔(dān)不明確的,由履行義務(wù)一方負擔(dān)。第六十三條 交付期限與價格執(zhí)行執(zhí)行政府定價或者政府指導(dǎo)價的,在合同約定的交付期限內(nèi)政府價格調(diào)整時,按照交付時的價格計價。逾期交付標的物的,遇價格上漲時,按照原價格執(zhí)行;價格下降時,按照新價格執(zhí)行。逾期提取標的物或者逾期付款的,遇價格上漲時,按照新價格執(zhí)行;價格下降時,按照原價格執(zhí)行。第六十四條 向第三人履行合同當(dāng)事人約定由債務(wù)人向第三人履行債務(wù)的,債務(wù)人未向第三人履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定,應(yīng)當(dāng)向債權(quán)人承擔(dān)違約責(zé)任。第六十五條 第三人不履行合同的責(zé)任承擔(dān)當(dāng)事人約定由第三人向債權(quán)人履行債務(wù),第三人不履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定,債務(wù)人應(yīng)當(dāng)向債權(quán)人承擔(dān)違約責(zé)任。第六十六條 同時履行抗辯權(quán)當(dāng)事人互負債務(wù),沒有先后履行順序的,應(yīng)當(dāng)同時履行。一方在對方履行之前有權(quán)拒絕其履行要求。一方在對方履行債務(wù)不符合約定時,有權(quán)拒絕其相應(yīng)的履行要求。第六十七條 先履行義務(wù)當(dāng)事人互負債務(wù),有先后履行順序,先履行一方未履行的,后履行一方有權(quán)拒絕其履行要求。先履行一方履行債務(wù)不符合約定的,后履行一方有權(quán)拒絕其相應(yīng)的履行要求。第六十八條 不安抗辯權(quán)應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人,有確切證據(jù)證明對方有下列情形之一的,可以中止履行: (一)經(jīng)營狀況嚴重惡化; (二)轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃資金,以逃避債務(wù); (三)喪失商業(yè)信譽; (四)有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形。 當(dāng)事人沒有確切證據(jù)中止履行的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。第六十九條 不安抗辯權(quán)的行使當(dāng)事人依照本法第六十八條的規(guī)定中止履行的,應(yīng)當(dāng)及時通知對方。對方提供適當(dāng)擔(dān)保時,應(yīng)當(dāng)恢復(fù)履行。中止履行后,對方在合理期限內(nèi)未恢復(fù)履行能力并且未提供適當(dāng)擔(dān)保的,中止履行的一方可以解除合同。第七十條 因債權(quán)人原因致債務(wù)履行困難的處理債權(quán)人分立、合并或者變更住所沒有通知債務(wù)人,致使履行債務(wù)發(fā)生困難的,債務(wù)人可以中止履行或者將標的物提存。第七十一條 債務(wù)的提前履行債權(quán)人可以拒絕債務(wù)人提前履行債務(wù),但提前履行不損害債權(quán)人利益的除外。 債務(wù)人提前履行債務(wù)給債權(quán)人增加的費用,由債務(wù)人負擔(dān)。第七十二條 債務(wù)的部分履行債權(quán)人可以拒絕債務(wù)人部分履行債務(wù),但部分履行不損害債權(quán)人利益的除外。 債務(wù)人部分履行債務(wù)給債權(quán)人增加的費用,由債務(wù)人負擔(dān)。第七十三條 債權(quán)人的代位權(quán)因債務(wù)人怠于行使其到期債權(quán),對債權(quán)人造成損害的,債權(quán)人可以向人民法院請求以自己的名義代位行使債務(wù)人的債權(quán),但該債權(quán)專屬于債務(wù)人自身的除外。 代位權(quán)的行使范圍以債權(quán)人的債權(quán)為限。債權(quán)人行使代位權(quán)的必要費用,由債務(wù)人負擔(dān)。第七十四條 債權(quán)人的撤銷權(quán)因債務(wù)人放棄其到期債權(quán)或者無償轉(zhuǎn)讓財產(chǎn),對債權(quán)人造成損害的,債權(quán)人可以請求人民法院撤銷債務(wù)人的行為。債務(wù)人以明顯不合理的低價轉(zhuǎn)讓財產(chǎn),對債權(quán)人造成損害,并且受讓人知道該情形的,債權(quán)人也可以請求人民法院撤銷債務(wù)人的行為。 撤銷權(quán)的行使范圍以債權(quán)人的債權(quán)為限。債權(quán)人行使撤銷權(quán)的必要費用,由債務(wù)人負擔(dān)。第七十五條 撤銷權(quán)的期間撤銷權(quán)自債權(quán)人知道或者應(yīng)當(dāng)知道撤銷事由之日起一年內(nèi)行使。自債務(wù)人的行為發(fā)生之日起五年內(nèi)沒有行使撤銷權(quán)的,該撤銷權(quán)消滅。第七十六條 當(dāng)事人變化對合同履行的影響合同生效后,當(dāng)事人不得因姓名、名稱的變更或者法定代表人、負責(zé)人、承辦人的變動而不履行合同義務(wù)。第五章 合同的變更和轉(zhuǎn)讓第七十七條 合同變更條件當(dāng)事人協(xié)商一致,可以變更合同。 法律、行政法規(guī)規(guī)定變更合同應(yīng)當(dāng)辦理批準、登記等手續(xù)的,依照其規(guī)定。第七十八條 合同變更內(nèi)容不明的處理當(dāng)事人對合同變更的內(nèi)容約定不明確的,推定為未變更。第七十九條 債權(quán)的轉(zhuǎn)讓債權(quán)人可以將合同的權(quán)利全部或者部分轉(zhuǎn)讓給第三人,但有下列情形之一的除外: (一)根據(jù)合同性質(zhì)不得轉(zhuǎn)讓; (二)按照當(dāng)事人約定不得轉(zhuǎn)讓; (三)依照法律規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓。第八十條 債權(quán)轉(zhuǎn)讓的通知義務(wù)債權(quán)人轉(zhuǎn)讓權(quán)利的,應(yīng)當(dāng)通知債務(wù)人。未經(jīng)通知,該轉(zhuǎn)讓對債務(wù)人不發(fā)生效力。 債權(quán)人轉(zhuǎn)讓權(quán)利的通知不得撤銷,但經(jīng)受讓人同意的除外。第八十一條 從權(quán)利的轉(zhuǎn)移債權(quán)人轉(zhuǎn)讓權(quán)利的,受讓人取得與債權(quán)有關(guān)的從權(quán)利,但該從權(quán)利專屬于債權(quán)人自身的除外。第八十二條 債務(wù)人的抗辯權(quán)債務(wù)人接到債權(quán)轉(zhuǎn)讓通知后,債務(wù)人對讓與人的抗辯,可以向受讓人主張。第八十三條 債務(wù)人的抵銷權(quán)債務(wù)人接到債權(quán)轉(zhuǎn)讓通知時,債務(wù)人對讓與人享有債權(quán),并且債務(wù)人的債權(quán)先于轉(zhuǎn)讓的債權(quán)到期或者同時到期的,債務(wù)人可以向受讓人主張抵銷。第八十四條 債權(quán)人同意債務(wù)人將合同的義務(wù)全部或者部分轉(zhuǎn)移給第三人的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)債權(quán)人同意。第八十五條 承擔(dān)人的抗辯債務(wù)人轉(zhuǎn)移義務(wù)的,新債務(wù)人可以主張原債務(wù)人對債權(quán)人的抗辯。第八十六條 從債的轉(zhuǎn)移債務(wù)人轉(zhuǎn)移義務(wù)的,新債務(wù)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)與主債務(wù)有關(guān)的從債務(wù),但該從債務(wù)專屬于原債務(wù)人自身的除外。第八十七條 合同轉(zhuǎn)讓形式要件法律、行政法規(guī)規(guī)定轉(zhuǎn)讓權(quán)利或者轉(zhuǎn)移義務(wù)應(yīng)當(dāng)辦理批準、登記等手續(xù)的,依照其規(guī)定。第八十八條 概括轉(zhuǎn)讓當(dāng)事人一方經(jīng)對方同意,可以將自己在合同中的權(quán)利和義務(wù)一并轉(zhuǎn)讓給第三人。第八十九條 概括轉(zhuǎn)讓的效力權(quán)利和義務(wù)一并轉(zhuǎn)讓的,適用本法第七十九條、第八十一條至第八十三條、第八十五條至第八十七條的規(guī)定。第九十條 新當(dāng)事人的概括承受當(dāng)事人訂立合同后合并的,由合并后的法人或者其他組織行使合同權(quán)利,履行合同義務(wù)。當(dāng)事人訂立合同后分立的,除債權(quán)人和債務(wù)人另有約定的以外,由分立的法人或者其他組織對合同的權(quán)利和義務(wù)享有連帶債權(quán),承擔(dān)連帶債務(wù)。第六章 合同的權(quán)利義務(wù)終止第九十一條 合同消滅的原因有下列情形之一的,合同的權(quán)利義務(wù)終止: (一)債務(wù)已經(jīng)按照約定履行; (二)合同解除; (三)債務(wù)相互抵銷; (四)債務(wù)人依法將標的物提存; (五)債權(quán)人免除債務(wù); (六)債權(quán)債務(wù)同歸于一人; (七)法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情形。第九十二條 合同終止后的義務(wù)合同的權(quán)利義務(wù)終止后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實信用原則,根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。第九十三條 合同約定解除當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除合同。 當(dāng)事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時,解除權(quán)人可以解除合同。第九十四條 合同的法定解除有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的; (二)在履行期限屆滿之前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù); (三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行; (四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的; (五)法律規(guī)定的其他情形。第九十五條 解除權(quán)消滅法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。 法律沒有規(guī)定或者當(dāng)事人沒有約定解除權(quán)行使期限,經(jīng)對方催告后在合理期限內(nèi)不行使的,該權(quán)利消滅。第九十六條 解除權(quán)的行使當(dāng)事人一方依照本法第九十三條第二款、第九十四條的規(guī)定主張解除合同的,應(yīng)當(dāng)通知對方。合同自通知到達對方時解除。對方有異議的,可以請求人民法院或者仲裁機構(gòu)確認解除合同的效力。 法律、行政法規(guī)規(guī)定解除合同應(yīng)當(dāng)辦理批準、登記等手續(xù)的,依照其規(guī)定。第九十七條 解除的效力合同解除后,尚未履行的,終止履行;已經(jīng)履行的,根據(jù)履行情況和合同性質(zhì),當(dāng)事人可以要求恢復(fù)原狀、采取其他補救措施,并有權(quán)要求賠償損失。第九十八條 結(jié)算、清理條款效力合同的權(quán)利義務(wù)終止,不影響合同中結(jié)算和清理條款的效力。第九十九條 債務(wù)的抵銷及行使當(dāng)事人互負到期債務(wù),該債務(wù)的標的物種類、品質(zhì)相同的,任何一方可以將自己的債務(wù)與對方的債務(wù)抵銷,但依照法律規(guī)定或者按照合同性質(zhì)不得抵銷的除外。 當(dāng)事人主張抵銷的,應(yīng)當(dāng)通知對方。通知自到達對方時生效。抵銷不得附條件或者附期限。第一百條 債務(wù)的約定抵銷當(dāng)事人互負債務(wù),標的物種類、品質(zhì)不相同的,經(jīng)雙方協(xié)商一致,也可以抵銷。第一百零一條 提存的要件有下列情形之一,難以履行債務(wù)的,債務(wù)人可以將標的物提存: (一)債權(quán)人無正當(dāng)理由拒絕受領(lǐng); (二)債權(quán)人下落不明; (三)債權(quán)人死亡未確定繼承人或者喪失民事行為能力未確定監(jiān)護人; (四)法律規(guī)定的其他情形。 標的物不適于提存或者提存費用過高的,債務(wù)人依法可以拍賣或者變賣標的物,提存所得的價款。第一百零二條 提存后的通知標的物提存后,除債權(quán)人下落不明的以外,債務(wù)人應(yīng)當(dāng)及時通知債權(quán)人或者債權(quán)人的繼承人、監(jiān)護人。第一百零三條 提存的效力標的物提存后,毀損、滅失的風(fēng)險由債權(quán)人承擔(dān)。提存期間,標的物的孳息歸債權(quán)人所有。提存費用由債權(quán)人負擔(dān)。第一百零四條 提存物的受領(lǐng)及受領(lǐng)權(quán)消滅債權(quán)人可以隨時領(lǐng)取提存物,但債權(quán)人對債務(wù)人負有到期債務(wù)的,在債權(quán)人未履行債務(wù)或者提供擔(dān)保之前,提存部門根據(jù)債務(wù)人的要求應(yīng)當(dāng)拒絕其領(lǐng)取提存物。 債權(quán)人領(lǐng)取提存物的權(quán)利,自提存之日起五年內(nèi)不行使而消滅,提存物扣除提存費用后歸國家所有。第一百零五條 免除的效力債權(quán)人免除債務(wù)人部分或者全部債務(wù)的,合同的權(quán)利義務(wù)部分或者全部終止。第一百零六條 混同的效力債權(quán)和債務(wù)同歸于一人的,合同的權(quán)利義務(wù)終止,但涉及第三人利益的除外。注:全文很長無法全部上傳,這里僅僅上傳部分。

          中華人民共和國合同法全文

          2,勞動合同范本通用版20225篇

          合同是一個允諾或一系列允諾,違反該允諾將由法律給予救濟;履行該允諾是法律所確認的義務(wù)。下面是我為大家整理的勞動 合同范本 通用版,僅供參考,更多 勞動合同 點擊“ 勞動合同 ”查看。 勞動合同范本通用版1 甲方(用人單位)名稱:________________________________________ 法定代表人:________________________________________ 地址:________________________________________ 本市辦公地址:________________________________________ 乙方(勞動者)姓名:_________________年齡:_________________ 性別:_________________民族:_________________ 戶籍所在地:__________省__________市__________縣(區(qū)) ______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______________村(街) 居民身份證號碼:_______________________________________ 現(xiàn)住址:_______________________________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。 第一條合同期限 本合同期限執(zhí)行下列______款 一、有固定期限勞動合同。本合同期限為_____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為____月(日)。 二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。 終止勞動合同條件約定如下: (一):_________________________________________________ (二):_________________________________________________ (三):_________________________________________________ 三、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定: __________________________________________________________________________。 第二條勞動崗位 甲方安排乙方從事__________________________________工作,乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。 第三條勞動報酬 甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位,按照月預(yù)付,每季進行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動報酬。甲方為乙方辦理工資卡,按月將預(yù)付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶,每月預(yù)付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準: 具體支付辦法和標準如下: __________________________________________________________________________。 第四條社會 保險 和福利待遇 甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會保險并履行繳費義務(wù),按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會保險費,由甲方代為扣繳。 其他保險和福利待遇約定如下: __________________________________________________________________________。 第五條勞動保護和勞動條件 一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。 二、甲方對乙方進行 安全 教育 和必要的培訓(xùn),乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。 三、乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。 第六條勞動紀律 一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項 規(guī)章制度 和勞動紀律。 二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。 第七條本合同的解除、變更、終止 一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。 二、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成勞動合同終止。 三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動合同終止。 第八條違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其他事項: ___________________________________________________________________。 第九條勞動爭議處理 甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。 第十條其他事項 一、本合同未盡事宜按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(蓋章)乙方(簽字) 法定代表人或委托代理人: (簽字或蓋章) 年月日年月日 勞動合同范本通用版2 編號: 甲方(勞務(wù)公司名稱):乙方姓名:性別:身份證: 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,簽訂本合同。 一、合同期限: 本合同期為年月日起現(xiàn)場工程完工時止。 二、工作內(nèi)容: 1、乙方同意甲方根據(jù)用工單位的安排,擔(dān)任安全員崗位(工種)工作。 2、乙方必須按照用工單位于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或工作任務(wù)。 三、勞動保護和勞動條件: 1、乙方在用工單位工作期間,乙方享受甲方同工種工人所享受的勞動保護待遇。 2、乙方在用工單位工作時間、方式,按用工單位同工種勞動合同制同樣規(guī)定執(zhí)行。 四、勞動報酬: 用工單位未實行計件或承包兌現(xiàn)工資的,按月支付乙方工資3500元,不再支付獎金、津貼、社?;鸬却?,勞動報酬不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。 五、保險、福利待遇: 1、乙方在勞動合同期內(nèi),與用工單位職工享受同等的政治待遇。 2、乙方在合同期內(nèi)因工負傷、患病或非因工負傷、死亡等,均按國家或用工單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 3、乙方在合同期內(nèi)因工死亡,由甲方按國家有關(guān)規(guī)定進行處理。; 4、甲方在合同期內(nèi)為乙方辦理養(yǎng)老保險、工傷醫(yī)療和失業(yè)保險。 六、勞動紀律: 1、乙方在合同期內(nèi),必須服從甲方領(lǐng)導(dǎo)管理和教育,自覺遵守勞動紀律和國家的各項法律、法規(guī)。積極參加用工單位組織的政治、技術(shù)、安全質(zhì)量和規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)。 2、乙方必須嚴格遵守國家和用工單位制定的操作規(guī)程和規(guī)章制度,確保 安全生產(chǎn) 。 3、乙方必須服從用工單位的工作安排,并根據(jù)工作需要進行的隨時調(diào)整和派遣。 七、勞動合同終止、解除條件: 1、勞動合同期滿或者甲、乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。 2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同: (1)無正當(dāng)理由完不成用工單位規(guī)定的施工(生產(chǎn))任務(wù)或不勝任用工單位安排工作的; (2)嚴重違反勞動紀律、打架、斗毆、無理取鬧、不服從指揮,影響生產(chǎn)、工作秩序的; (3)貪 污行賄、賭博、盜竊、營私舞弊等違法行為,不夠刑事處罰的; (4)違反安全技術(shù)操作規(guī)程,造成人身或設(shè)備事故,或浪費材料、能源,造成經(jīng)濟損失的; (5)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿不能從事原工作的; (6)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形如勞動教養(yǎng)等。 3、有下列情形之一,乙方可以解除勞動合同: (1)用工單位不履行勞動合同,損害乙方合法權(quán)益的; (2)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動、安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的; (3)用工單位以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。 八、違反勞動合同承擔(dān)的責(zé)任: 1、甲乙雙方因勞動合同發(fā)生的爭議,經(jīng)雙方協(xié)商或經(jīng)勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解無效時,應(yīng)向所在地勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。 2、勞動爭議處理過程中,任何一方不得有激化矛盾和擴大事態(tài)發(fā)展的行為。該行為給另一方造成經(jīng)濟損失的,激化矛盾的責(zé)任方應(yīng)賠償另一方的經(jīng)濟損失。 3、任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果,依照國家規(guī)定予以經(jīng)濟賠償。 九、 其它 事項: 十、本合同一式三份,甲方兩份、乙方一份。 甲方:乙方: 代理人 簽訂日期:年月日 勞動合同范本通用版3 甲方 乙方 根據(jù)國家____省市的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。 一、合同期限 (一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限: 1、有固定期限:從_____年____月____日起至_____年____月____日止。 2、無固定期限:從_____年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。 3、以完成一定的工作為期限:從_____年____月____日起至工作任務(wù)完成時止,并以完成工作任務(wù)為標志。 (二)雙方同意本合同有效期內(nèi)的前個月為試用期(即從_____年____月____日起至_____年____月____日止)。 二、工作內(nèi)容乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務(wù)):。乙方崗位類別確定(打“∨”)為:()管理類()工人類。 三、勞動報酬 (一)甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時間工資為元月;乙方試用期工資為元月。 (二)甲方每月____日前向乙方支付貨幣工資。 四、社會保險甲、乙雙方按照國家____省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應(yīng)的社會保險福利待遇。 五、勞動保護和勞動條件 (一)甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要,確定其執(zhí)行工時制度。 (二)甲方執(zhí)行國家____省、市有關(guān)工作、休息、休假和勞動保護規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動條件。 六、勞動紀律甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理。 七、勞動合同的變更、解除、終止 (一)符合《勞動法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動合同。 (二)變更勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同 協(xié)議書 》。 (三)乙方合同期未滿而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟損失: (四)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成; 八、經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費和生活補助費的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟補償金、生活補助費、醫(yī)療補助費的發(fā)放按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 九、違反本合同的責(zé)任 (一)甲方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:違反法律、法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的; (二)乙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的; (三)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任: 1、違約金。一方違約,應(yīng)當(dāng)支付違約金元; 2、賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償?shù)姆秶ǎ? 十、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 十一、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。 十二、雙方需要約定的其他事項本合同(含附件)一式兩份,雙方各持一份(鑒證時需一式三份,其中鑒證機構(gòu)留存一份),均具有同等法律效力。 甲方(蓋章): 乙方: _____年____月____日 _____年____月____日 勞動合同范本通用版4 甲方(用人單位)___________________________ 乙方(勞動者)姓名_________________________ 性別__________________出生年月______________ 身份證號碼__________________________________ 戶口所在地_________省_________縣(市、區(qū))_________鄉(xiāng)_________村。 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 一、勞動合同期限 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同期限采取下列第_________種形式: 1、有固定期限勞動合同 本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。 2、無固定期限。其中試用期自_________年_________月_________日始,至_________年_________月_________日止。 3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作(任務(wù))為合同終止時間。 二、工作內(nèi)容和工作時間 4、甲方招用乙方擔(dān)任_________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為_________。 三、勞動保護和勞動條件 5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。 6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護 措施 ,發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》。 7、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。 四、工資待遇和保險待遇 8、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_________元,試用期滿后月工資(或日工資)為_________元。 雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。 9、甲方安排乙方加班加點,應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。 10、甲方應(yīng)在每月_________日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。 甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。 甲乙雙方對工資支付的其他約定____________________________________。 11、甲乙雙方依法參加社會保險。 12、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止 13、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。 14、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同: (一)在試用期內(nèi)的; (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的; (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的; (四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。 15、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同: (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的; (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為; (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; (四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的; (五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的; (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。 16、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自 離職 。 17、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。 六、經(jīng)濟補償和法律責(zé)任 18、因甲方原因解除勞動合同,甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。 19、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:____________________________________。 八、勞動爭議處理及其它 21、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。 22、甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。 23、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 24、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 甲方:__________________乙方:__________________ ______年______月______日______年______月______日 勞動合同范本通用版5 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 性別:___________________________ 出生年月:_______________________ 現(xiàn)住址:_________________________ 身份證號碼:_____________________ 為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。 第一條勞動合同期限 本合同期限類型為_________期限,自_______年_______月_______日起,至_______止。 第二條工作內(nèi)容 1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_______工作崗位,乙方的工作任務(wù)為____________________________。 2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調(diào)換乙方的工種或崗位。 第三條勞動保護和勞動條件 1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進行嚴格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。 2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。 3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。 4、乙方在工作過程中,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。 5、團方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。 第四條工作時間和休息、休假 1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。 2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利,每周至少保證乙方休息一天。 3、在國家法定節(jié)日期間,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。 第五條勞動報酬 1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。 2、甲方支付工資報酬的支付周期為______________,支付時間為_______支付標準為______________。 3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。 4、甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為_______。 5、非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。 第六條保險福利 1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,參加_______保險,甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。 雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)。 2、乙方因工負傷或患職業(yè)病,患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第七條勞動紀律 1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律,內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。 2、乙方應(yīng)遵守勞動紀律,服從甲方的管理。 第八條勞動合同終止與解除 勞動合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的 通知書 或相關(guān)證明。 第九條雙方約定的其它事項 (不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī)) ____________________________________________________________________________________ 第十條違約責(zé)任 甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應(yīng)加付25%的賠償費用。 (1)克扣或者無故拖欠乙方工資的; (2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的; (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準支付乙方工資的; (4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)? (5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。 第十一條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。 甲方:__________________乙方:__________________ ______年______月______日______年______月______日 勞動合同范本通用版(5篇)相關(guān) 文章 : ★ 標準勞動合同書模板5篇 ★ 通用勞動合同簡易范本5篇 ★ 2022勞動合同范本通用版5篇 ★ 2022勞動合同范本通用版五篇 ★ 企業(yè)正規(guī)勞動合同通用模板五篇 ★ 勞動合同書通用模板5篇 ★ 2022勞動合同范本【標準版5篇】 ★ 勞動合同模板完整版5篇 ★ 勞動合同范本通用版五篇2022 ★ 員工勞動合同通用范文5篇

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