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          勞務(wù)外包合同模板,勞務(wù)派遣合同

          來源:整理 時間:2023-01-14 20:58:45 編輯:律生活 手機版

          本文目錄一覽

          1,勞務(wù)派遣合同

          個人無權(quán)從事勞務(wù)派遣,要求是公司還是注冊資金50萬以上,否則無效

          勞務(wù)派遣合同

          2,勞務(wù)派遣 代理合同

          勞動派遣說白了用工單位推托法律責(zé)任,法律風(fēng)險由勞務(wù)派遣公司承當(dāng)。如果有什么勞動糾紛直接找派遣公司,但用工單位也有相應(yīng)的法律責(zé)任,比如說發(fā)放工資,保險一般都是由用工單位交付的。如果發(fā)生勞動糾紛就直接兩家公司一起告。對勞動者來說,這是最好的辦法。一家一家告很麻煩,他們會相互推脫法律責(zé)任。
          保險公司的代理人簽定的都是代理合同,并非雇傭合同(勞動合同)。但是代理人要遵循公司的上班打卡制度,而且遲到、請假、曠工都要罰錢。代理人并不享受公司正式員工的福利待遇,也享受不到社會保險。有些保險公司在代理人入職時還收取押金

          勞務(wù)派遣 代理合同

          3,勞務(wù)派遣合同

          通常是提前一個月告知對方合同續(xù)簽與否?,F(xiàn)在隨時能夠接觸合同
          1、按勞動合同法第六十條的規(guī)定,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)將勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動者。你首先必須知道“勞務(wù)派遣協(xié)議”的相關(guān)內(nèi)容,按規(guī)定協(xié)議中有崗位、工資、期限、違約責(zé)任等約定。 2、用工單位無故解除勞動合同,屬于違約行為,由此造成的后果,即違約退回到派遣單位,甚至造成勞動合同終止,應(yīng)該賠償?shù)乃匈M用應(yīng)當(dāng)按“勞務(wù)派遣協(xié)議”中約定的違約方承擔(dān)。 3、“勞務(wù)派遣協(xié)議”違約及責(zé)任追究,你不用管,你只須關(guān)注你與勞務(wù)派遣單位簽訂的勞動合同,合同中也應(yīng)該約定了勞動合同期限,你可以就用工單位違法辭退為由,向勞務(wù)派遣單位提出支付有關(guān)補償費用。 4、違法解除勞動合同,依據(jù)《勞動合同法》第八十七條的規(guī)定,用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。5、勞動仲裁是解決問題的最好途徑,仲裁申請的“被申請人”應(yīng)該是勞務(wù)派遣單位,用工單位可作為應(yīng)負連帶責(zé)任的第二被申請人參與仲裁,也必須執(zhí)行裁決書裁定的意見。

          勞務(wù)派遣合同

          4,勞務(wù)承包合同怎么寫

          勞務(wù)承包分包合同范本 編號:______________ 發(fā)包人:_____________________________________ 承包人:_____________________________________ 分包工程名稱:_______________________________ 施工地址:____________________________區(qū)(縣) 發(fā)包人(全稱):________________________________ 承包人(全稱):________________________________ 根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律法規(guī),遵循平等自愿、公正和誠實信用的原則,雙方就建設(shè)工程勞務(wù)合作事項協(xié)商一致,訂立本合同。 第一條工程概況及承包工作內(nèi)容 1.1工程名稱:______________________________________________ 1.2工程概況:______________________________________________ 1.3分包工作內(nèi)容:__________________________________________ 范圍包括:__________________________________________________ 1.4工程監(jiān)理單位(全稱):________________________________ 第二條作業(yè)人員 承包人根據(jù)工程需要向發(fā)包人提供作業(yè)人員共_______名。 第三條合同工期 開工日期_____年____月_____日,完工日期_____年____月_____日,工期為______天。 第四條合同價款 4.1合同價款為:_________元(人民幣)大寫:_________元 4.2合同價款的確定原則(在確認的方式前劃√): 經(jīng)過招投標確定或雖未經(jīng)招投標程序,由承、發(fā)包雙方協(xié)商一致,確認: ()4.2.1本合同價款為固定價格,在約定的風(fēng)險范圍內(nèi)合同價款不再調(diào)整。 ()4.2.2以()年施工預(yù)算或()年施工概算定額為依據(jù): ①定額工資單價為: 瓦工_____元/工日;結(jié)構(gòu)木工______元/工日;裝修木工_____元/工日;鋼筋工_____元/工日; 砼工_____元/工日;油工_______元/工日;抹灰工_____元/工日;架子工_____元/工日; 水暖工_____元/工日;電工______元/工日;壯工_____元/工日;_______;_______;_______; ②按建筑面積確定承包價_____元/平方米;其中,地上結(jié)構(gòu):_____元/平方米;地下結(jié)構(gòu):_____元/平方米;初裝修:_____元/平方米;水電:______元/平方米;________;_________; ③分項工程承包: 外墻面磚:_______元/平方米;屋面防水:_______元/平方米; 水磨石地面:_______元/平方米;水泥砂漿:_______元/平方米; 內(nèi)墻普通抹灰:_______元/平方米;________;________;________. 4.2.3定額工以外發(fā)生的零星用工單價_______元/工日;(以實際發(fā)生,書面簽證資料為準) 4.2.4因不可抗力、一周內(nèi)非承包人原因停水、停電、停氣或安排任務(wù)不及時等原因造成的停工、窩工累計超過八小時的按__________標準補償。 4.3對合同價款內(nèi)容的明確:_______________________________________ _______________________.

          5,勞務(wù)派遣合同范本是什么

          勞務(wù)派遣合同范本 勞務(wù)輸入單位(甲方):_________________   電話:_________________________________   地址:_________________________________   勞務(wù)派遣單位(乙方):_________________   電話:_________________________________   地址:_________________________________   甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系,乙方根據(jù)甲方要求向甲方派遣勞務(wù)人員,甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要安排勞務(wù)人員的工作。現(xiàn)就有關(guān)問題簽訂本合同:   一、勞務(wù)人員的數(shù)量、條件、派遣期、試用期和提供勞務(wù)的方式   乙方按照甲方要求從_______年_______月_______日起派遣_______名勞務(wù)人員到甲方工作,甲方安排勞務(wù)人員的具體工作,并向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費用。派遣期_______年,試用期_______個月。   勞務(wù)人員須具備的條件:_____________________________________________________   提供勞務(wù)的方式:按照用工單位的生產(chǎn)需要,派遣符合條件的勞務(wù)人員。   二、勞務(wù)人員的招錄與變更   勞務(wù)人員由乙方負責(zé)按照合同條款條件組織招錄,也可由甲方進行推薦,按照擇優(yōu)的原則確定派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)派遣人員清單》,并簽字、蓋章,作為本合同的附件。甲乙雙方按照本合同約定對被派遣的勞務(wù)人員進行變更的,要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。   三、勞務(wù)合同的期限   本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效,至_______年_______月_______日終止。   四、費用的支付  ?。ㄒ唬┘追较蛞曳街Ц兜膭趧?wù)費用包括:   1.勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬;   2.甲方應(yīng)承擔(dān)勞務(wù)人員的相關(guān)社會保險費用;  ?。ǘ┵M用的標準:   1.勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬標準按國家和省的規(guī)定由甲方確定,并由甲方向乙方提供勞務(wù)報酬單;   2.甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用數(shù)額按雙方約定的標準由乙方書面通知甲方。  ?。ㄈ┲Ц斗绞胶椭Ц稌r間:   1.勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬,由乙方以書面正式委托形式,委托甲方代為發(fā)放;(具體操作按委托書面條款執(zhí)行)或由乙方直接為派遣勞務(wù)人員發(fā)放。   2.甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用,由乙方提供繳納清單,繳納期限經(jīng)甲方確認后,支付給乙方按期繳納。   五、甲方權(quán)利 ————————   六、甲方義務(wù)和責(zé)任 ————————   七、乙方的權(quán)利 ————————   八、乙方的義務(wù)和責(zé)任 ————————   九、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂  ?。ㄒ唬┘滓译p方應(yīng)共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間,未經(jīng)對方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同,應(yīng)及時通知對方,雙方通過協(xié)商,對合同進行變更或解除。   (二)本合同期滿前_______日,甲乙雙方應(yīng)就本合同是否終止或續(xù)訂進行協(xié)商,并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂合同手續(xù)。如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù),合同終止后,甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員,則視為續(xù)訂同一期限的派遣協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)及時補辦派遣協(xié)議手續(xù)。 甲方:________________________乙方:________________________ 法定代表人/授權(quán)人簽字:_______法定代表人/授權(quán)人簽字:_______ 甲方蓋章:____________________乙方蓋章:____________________ 日期:______年______月______日日期:______年______月______日

          6,我想寫一份勞務(wù)的承包合同有人能幫我嗎

          僅供參考發(fā)包方:重慶錦繡環(huán)境藝術(shù)工程有限公司承包方:甲、乙雙方本著平等、互利和協(xié)商一致的原則,就南泉廣場工程施工的勞務(wù)人工費事宜,達成本合同條款如下,雙方共同遵照執(zhí)行。第一條:工程概況(一) 工程名稱:燕渝苑大門和環(huán)境(二) 工程地點:沙坪壩區(qū)燕渝苑(三) 施工面積:2500M2第二條:承包范圍人工挖運土石方、回填土;現(xiàn)澆砼工程(綜合)、支模(含腳手架)、鋼筋制作、安裝;預(yù)制構(gòu)件制作、安裝;砌磚;鋪貼花崗石、廣場磚、柱面、柱頭、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;二布六油防水層;腳手架搭拆;梯踏步貼面砌、缸磚粘貼;建筑拆除(含除渣)、搭建臨設(shè);零星估工等(除水電安裝及綠化工程外的所有工程)。第三條:承包金額詳見本合同附件所包含的單價及名分項包干價。承包金額的構(gòu)成=單價×實收方量+上、下浮比例金額本工程勞務(wù)人工費除綠化工程外,所有工程價格均已包括,不再另立項目,若有,現(xiàn)場根據(jù)實際情況確定。本工程進場前乙方向甲方繳納五佰元保證金,工程順利進場15日后甲方退還保證金。主要分項工程單價附在本合同后面,作為合同附件。本單價已包含了管理費、工具費、交通費、保險費等一系列費用。第四條:工期(三個月)(一) 工日期:2002年7月15日(二) 竣工日期:2002年10月15日第五條:施工技術(shù)要求(一) 每一項工程開工前由甲方施工技術(shù)人員向乙方交底,并以書面形式由乙方代表簽字。(二) 乙方代表必須指揮工人按技術(shù)交底和施工規(guī)范施工。先作樣板,達標后再施工。(三) 第一道工序必須按交底、施工、檢查、驗收幾個步驟進行,本工序完成驗收合格后,方可進行下一工序工作。第六條:雙方責(zé)任及工作(一) 甲方工作1、 提供食宿條件:2、 為乙方施工協(xié)調(diào)有關(guān)工作關(guān)系:3、 派施工管理班子駐現(xiàn)場,對工程進度,工程質(zhì)量及施工步驟進行安排,指導(dǎo)乙方施工,并對質(zhì)量安全工作進行監(jiān)督檢查。(二) 乙方工作1、 嚴格執(zhí)行合同中對工程工期、質(zhì)量、安全的要求,調(diào)配甲方要求的相應(yīng)工種及工人數(shù)量,服從施工人員的安排,按規(guī)范進行施工。2、 加強對工人的管理,教育工人遵紀守法,辦理流動人員務(wù)工的暫住證等相關(guān)手續(xù)。加強安全、防火、防盜意識。3、 組織工人文明施工、鋼筋工、電焊工等重要工種必須持證上崗,加強施工現(xiàn)場管理,做到工完場清。文明施工,周轉(zhuǎn)材料包干使用。①.扣件按3%,②.u形扣按15%,③。鋼管、鋼模按0.5%包干,全獎全賠。第七條:工程驗收(一) 工程質(zhì)量,以國家工程質(zhì)量檢驗評定標準的優(yōu)良等級進行要求以分項工程優(yōu)良確保分部工程優(yōu)良,分部工程確保單位工程優(yōu)良。(二) 以甲方施工人員及監(jiān)理工程師簽證為驗收依據(jù)。(三) 因乙方造成的質(zhì)量問題返工,由乙方負責(zé)全部責(zé)任并承擔(dān)其材料及人工費損失。(四) 因甲方指揮錯誤造成的返工,由甲方按乙方已作部分的實際記工,以每人30元一天支付給乙方。第八條:人工費支付(一) 工程開工后,由甲方向乙方預(yù)支工人生活費,每人每月共借支代金卷250元,現(xiàn)金50元,每10天借支一次,總額控制。(二) 每30天根據(jù)形象進度計算工作量,若達到預(yù)計工期則支付總工作量的70%人工費用,完成工作量超出計劃量,則支付80%,達不到則支付60%。付款時必須扣除預(yù)支金額。如甲方不按時支付工資,乙方有權(quán)向甲方提出發(fā)放工資的要求或罷工。(三) 工程竣工、驗收合格、再計算總工作量,扣除總借支(預(yù)支代繳保險費),交還借出的全部工具、設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、剩余材料、生活用品等,扣除損毀、短缺部份賠償后10日內(nèi)付足總額的95%,余款一個月后付清。(四) 本工程若經(jīng)有權(quán)單位評定質(zhì)量標準為優(yōu)良工程,甲方按附件單價上浮30%結(jié)算;將乙方在施工期間的工具費報銷作為獎勵;若不能達到優(yōu)良,甲方則按附件單價下浮10%與乙方作結(jié)算。第九條:安全責(zé)任乙方必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行施工作業(yè),因乙方違規(guī)操作造成的安全事故,由乙方全權(quán)負責(zé),所發(fā)生的一切費用與甲方無關(guān),工程施工期間乙方必須購買全部工人的人身意外傷害保險,保險金由乙方自理,乙方提交工人名單,甲方為乙方代辦保險手續(xù)。第十條:未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并成為本合同之附件,雙方共同遵守。第十一條:其它約定:若乙方在施工過程中其工藝水平、工期達不到甲方要求,甲方則有權(quán)要求乙方無條件退場并不予進行結(jié)算,甲方所受的工期、信譽損失也不向乙方索賠。第十二條:本合同一式二份,甲乙雙方各捃一份,具同等法律效力,雙方簽字(蓋章)后生效,工程竣工驗收合格,結(jié)清尾款后自然失效。甲 方: 乙 方:負責(zé)人: 委托人:
          最新勞動合同范本(2008) 勞動合同編號:____ ×××有限公司 勞動合同書 甲方:______ 通訊地址:______ 法定代表人或委托代理人:____ 乙方:____ 身份證號碼:____ 家庭住址:___ 戶籍地址:___ 聯(lián)系方式:___(聯(lián)系電話)__ 緊急聯(lián)系人:__ 聯(lián)系電話:__ 甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),共同信守合同所列各條款,并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。 一、合同的類型與期限 第一條甲、乙雙方選擇合同類型為(_)。 (1)固定期限,自_年_月_日起至_年_月_日止,共_個月,合同期滿后,雙方同意繼續(xù)履行的,合同自動順延_年;達到無固定期限合同條件的,自動轉(zhuǎn)為無固定期限合同;雙方如需重新約定勞動合同期限的,在合同到期前的三十天內(nèi)訂定。 (2)無固定期限,自_年_月_日起至合同第三十五條約定的終止情形出現(xiàn)時即行終止。 (3)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自_年_月_日起至__工作任務(wù)完成時即行終止。 第二條 若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的,以實際到崗之日為合同起始時間,建立勞動關(guān)系。 二、試用期 第三條 甲乙雙方約定試用期自_年_月_日起至_年_月_日止,共_個月,試用期工資為:_。若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時提前或順延。 第四條 錄用條件為: 1.學(xué)歷文化:_ 2.身體狀況:_ 3.工作技能:_ 4.團隊精神:_ 5.其他:_ 三、工作內(nèi)容與工作地 第五條 甲方聘用乙方從事_工作,詳見“職責(zé)描述”; 第六條 乙方的工作地點為_(工作地點太多的,可以寫詳見附件)。 第七條 乙方應(yīng)認真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。 第八條 甲方因生產(chǎn)和工作需要,依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下情況除外: (1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時,乙方應(yīng)予接受; (2)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,可以臨時安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定; (3)乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標,不能勝任工作的。 四、工作時間與休息時間 第九條 乙方所在崗位執(zhí)行下述工時制度(_)。 (1)標準工時制。 (2)不定時工時制。 (3)綜合計算工時制。 第十條 甲方在下列節(jié)日安排職工休假:元旦、春節(jié)、國際勞動節(jié)、國慶節(jié),法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。 第十一條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬,以保證乙方合法權(quán)益。 第十二條乙方加班須征得甲方確認同意,否則不視為加班。 五、規(guī)章制度與勞動紀律 第十三條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德,維護甲方的聲譽和利益。 第十四條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時進行公示或者告知員工,乙方應(yīng)嚴格遵守。 第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動,并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。 第十六條乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經(jīng)濟處罰,直至通知解除本合同。 六、勞動報酬 第十七條乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權(quán)獲得相應(yīng)得勞動報酬,乙方所在崗位執(zhí)行下述工資計發(fā)形式(__)。 (1)計時形式:乙方的月基本工資(若非特別說明,均為稅前應(yīng)發(fā)工資)為:__,崗位工資為__元(有上崗協(xié)議的更改為:崗位工資隨雙方上崗協(xié)議中約定的標準執(zhí)行),效益工資部份隨用工單位效益情況及薪酬計發(fā)標準進行調(diào)整。其中加班加點計發(fā)工資基數(shù)為__元/小時,事假扣除標準為__元/小時,病假扣除標準為__元/小時 (2)計件形式:乙方的勞動定額為__,計件單價為_。 (3)其他工資形式:__。 第十八條甲方于每月__日以人民幣形式支付乙方上月工資。 第十九條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。 第二十條甲方安排乙方延長工作時間或休息日、法定休假日工作的,應(yīng)依法安排乙方補休或支付相應(yīng)勞動報酬 七、社會保險和福利待遇 第二十一條 甲方根據(jù)國家和上海市有關(guān)規(guī)定為乙方參加購買下述社會保險(_),乙方個人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。

          7,勞務(wù)派遣勞動合同書

          勞務(wù)輸入單位(甲方):_________________  電話:_________________________________  地址:_________________________________  勞務(wù)派遣單位(乙方):_________________  電話:_________________________________  地址:_________________________________  戶名:_________________________________  開戶行:_______________________________  帳號:_________________________________  甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,建立勞務(wù)派遣合作關(guān)系,乙方根據(jù)甲方要求向甲方派遣勞務(wù)人員,甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要安排勞務(wù)人員的工作?,F(xiàn)就有關(guān)問題簽訂本合同:  一、勞務(wù)人員的數(shù)量、條件、派遣期、試用期和提供勞務(wù)的方式  乙方按照甲方要求從_______年_______月_______日起派遣_______名勞務(wù)人員到甲方工作,甲方安排勞務(wù)人員的具體工作,并向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費用。派遣期_______年,試用期_______個月。  勞務(wù)人員須具備的條件:_____________________________________________________  提供勞務(wù)的方式:按照用工單位的生產(chǎn)需要,派遣符合條件的勞務(wù)人員?! 《趧?wù)人員的招錄與變更  勞務(wù)人員由乙方負責(zé)按照合同條款條件組織招錄,也可由甲方進行推薦,按照擇優(yōu)的原則確定派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)派遣人員清單》,并簽字、蓋章,作為本合同的附件。甲乙雙方按照本合同約定對被派遣的勞務(wù)人員進行變更的,要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可?! ∪趧?wù)合同的期限  本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效,至_______年_______月_______日終止?! ∷摹①M用的支付  (一)甲方向乙方支付的勞務(wù)費用包括:  1.勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬;  2.甲方應(yīng)承擔(dān)勞務(wù)人員的相關(guān)社會保險費用;  3.甲方應(yīng)向乙方支付的勞務(wù)派遣服務(wù)費用;  4.用于勞務(wù)人員的一次性費用:勞動合同鑒證費、勞務(wù)人員的體檢費等?! ?二)費用的標準:  1.勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬標準按國家和省的規(guī)定由甲方確定,并由甲方向乙方提供勞務(wù)報酬單;  2.甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用數(shù)額按雙方約定的標準由乙方書面通知甲方?! ?.勞務(wù)派遣服務(wù)費標準:甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商,從以下兩種標準中任選一種。(√×)  (1)乙方委托甲方代發(fā)勞務(wù)人員工資,乙方收取____________元/人·月的勞務(wù)派遣服務(wù)費。( )  (2)若由乙方直接發(fā)放勞務(wù)人員工資,乙方收取____________元/人·月的勞務(wù)派遣服務(wù)費。( )  4.一次性費用標準為:勞動合同書及鑒證費用由甲方按實際發(fā)生數(shù)支付;其他一次性費用經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后由甲方承擔(dān)。  每月應(yīng)支付的勞務(wù)派遣服務(wù)費=當(dāng)月實際使用的勞務(wù)人員數(shù)×派遣服務(wù)費標準/人·月×派遣月數(shù)  當(dāng)月實際使用的勞務(wù)人員數(shù)以雙方簽字蓋章的《勞務(wù)派遣人員清單》人數(shù)為準?! ∨汕财诓怀^半月的,派遣月數(shù)按半月計算,派遣期超過半月、不滿一月的,派遣月數(shù)按一個月計算。  (三)支付方式和支付時間:  1.勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬,由乙方以書面正式委托形式,委托甲方代為發(fā)放;(具體操作按委托書面條款執(zhí)行)或由乙方直接為派遣勞務(wù)人員發(fā)放?! ?.甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用,由乙方提供繳納清單,繳納期限經(jīng)甲方確認后,支付給乙方按期繳納?! ?.勞務(wù)派遣服務(wù)費按_______(月、季)支付,由甲方于______________將當(dāng)_______(月、季)費用以轉(zhuǎn)帳結(jié)算的方式支付給乙方?! ?.勞動合同書及鑒證費用,由乙方開據(jù)正式單據(jù)交給甲方確認后,甲方支付給乙方。其他一次性費用,支付時間根據(jù)實際情況經(jīng)雙方協(xié)商后確定?! ?.勞務(wù)人員個人需承擔(dān)的費用,由甲方按月從勞務(wù)人員工資中扣除,并打入乙方帳戶?! ∥?、甲方權(quán)利  (一)安排勞務(wù)人員在甲方的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查、考核勞務(wù)人員完成工作的情況,并負責(zé)日常管理;  (二)勞務(wù)人員有以下情形之一的,甲方應(yīng)提前3日通知乙方,并于3日后退回乙方,并有權(quán)要求乙方在_______日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務(wù)人員:  1.在試用期內(nèi)不能勝任甲方工作要求;  2.不服從甲方工作安排;  3.嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度和工作定額任務(wù)管理;  4.工作失職,給甲方造成經(jīng)濟損失;  5.派遣期未滿,被派遣勞務(wù)人員提出停止派遣或擅自離崗?! ?三)確定和調(diào)整勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬標準;  (四)甲方出資對勞務(wù)人員進行業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)的,甲方有權(quán)與勞務(wù)人員簽訂培訓(xùn)服務(wù)合同,約定服務(wù)期及違約責(zé)任,并書面通知乙方;  (五)對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定向勞務(wù)人員索賠,乙方有責(zé)任給予協(xié)助;  (六)對乙方不履行合同的,甲方有權(quán)追究違約責(zé)任;  (七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利?! ×?、甲方義務(wù)和責(zé)任  (一)對勞務(wù)人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)、應(yīng)達到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務(wù);  (二)為勞務(wù)人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動防護用品;  (三)若乙方委托甲方代發(fā)工資,甲方應(yīng)按乙方出具委托書要求代為發(fā)放勞務(wù)人員的勞務(wù)報酬和扣繳個人社會保險費用以及個人應(yīng)承擔(dān)的其他費用等;  (四)凡甲方要求在本合同第五條第二款情形之外停止派遣或更換勞務(wù)人員的,應(yīng)提前_______日書面向乙方提出,乙方同意后,方能停止派遣或更換勞務(wù)人員?! ?五)勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故時,甲方應(yīng)立即通知乙方,并負責(zé)做好現(xiàn)場處理工作和協(xié)助乙方按《工傷保險條例》規(guī)定處理?! ?六)按時足額支付乙方的勞務(wù)費用?! ∑?、乙方的權(quán)利  (一)對甲方不履行合同的,有權(quán)追究違約責(zé)任;  (二)依法維護勞務(wù)人員的合法權(quán)益;  (三)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利?! “?、乙方的義務(wù)和責(zé)任  (一)與勞務(wù)人員建立勞動關(guān)系,簽訂勞動合同,并進行鑒證,并負責(zé)勞動合同的管理工作。  (二)按合同條款規(guī)定派遣符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作。對于甲方按本合同第五條第二款要求停止派遣并退回乙方的勞務(wù)人員,乙方應(yīng)予接收并負責(zé)處理與勞務(wù)人員之間的勞動關(guān)系,同時按照甲方要求及時派遣符合條件的勞務(wù)人員到甲方工作?! ?三)負責(zé)勞務(wù)人員檔案管理,負責(zé)建立、接轉(zhuǎn)勞務(wù)人員檔案。  (四)負責(zé)為被派遣勞務(wù)人員辦理社會保險?! 〖追綉?yīng)支付的相關(guān)社會保險費用標準由乙方按相關(guān)規(guī)定計算并書面通知甲方。乙方為勞務(wù)人員所繳納的各項社會保險費用的有效單據(jù)應(yīng)復(fù)印一份給甲方。  (五)勞務(wù)人員發(fā)生工傷事故的,乙方接到甲方通知后,按《工傷保險條例》妥善處理,并負責(zé)辦理申報和理賠事宜。  (六)對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方對勞務(wù)人員進行索賠?! ?七)乙方應(yīng)定期或不定期到甲方,了解勞務(wù)人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀情況以及對乙方的合理要求,乙方盡力提供最佳服務(wù)?! 【?、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂  (一)甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間,未經(jīng)對方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同,應(yīng)及時通知對方,雙方通過協(xié)商,對合同進行變更或解除。  (二)本合同期滿前_______日,甲乙雙方應(yīng)就本合同是否終止或續(xù)訂進行協(xié)商,并按協(xié)商結(jié)果辦理終止和續(xù)訂合同手續(xù)。如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù),合同終止后,甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務(wù)人員,則視為續(xù)訂同一期限的派遣協(xié)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)及時補辦派遣協(xié)議手續(xù)?! ∈⑵渌 ?一)未盡事宜,法律、法規(guī)有規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定辦理無規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對本合同進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本合同具有同等效力。  (二)雙方在履行合同時發(fā)生爭議,應(yīng)本著實事求是的精神友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可向甲方屬地仲裁機構(gòu)提起仲裁或向甲方或乙方屬地人民法院提起訴訟?! ?三)本合同正本一式_______份,甲乙方各執(zhí)_______份?! 〖追剑篲_______________________ 乙方:________________________  法定代表人/授權(quán)人簽字:_______ 法定代表人/授權(quán)人簽字:_______  甲方蓋章:____________________ 乙方蓋章:____________________  日期:______年______月______日 日期:______年______月______日
          如果單位轉(zhuǎn)讓、變賣,不按《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定處理的,那么要及時反映到勞動爭議仲裁委員會處理。  法律依據(jù):《勞動合同法》第三十三條 用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責(zé)人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行?! 〉谌臈l 用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行?! 〉谌鍡l 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。  變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
          錯!勞務(wù)派遣合同書不等于勞動合同書!派遣單位與用人單位簽訂《勞務(wù)派遣合同》,派遣單位向用人單位派遣人員并與派遣人員簽訂《勞動合同》,派遣人員為用人單位提供勞動,用人單位監(jiān)督指導(dǎo)派遣人員勞動。用人單位向派遣單位支付相關(guān)費用,派遣單位支付派遣人員工資的一種用工形式。保險及福利均由派遣單位承擔(dān),用人單位只用人不養(yǎng)人,勞務(wù)派遣實質(zhì)上是雇傭和使用的分離。
          原發(fā)布者:七速網(wǎng)勞務(wù)派遣勞動合同書甲方(勞務(wù)派遣單位)全稱:單位類型:法定代表人(或負責(zé)人):登記注冊地:實際經(jīng)營地:組織機構(gòu)代碼證號:聯(lián)系方式及電話乙方(職工)姓名:性別:文化程度:身份證號碼:勞動保障卡號:戶籍所在地:實際居住地:聯(lián)系方式及電話:乙方指定代收人(直系):代收電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。1、勞動合同期限:本派遣合同采用固定期限,派遣時間自年月日起至年月日止。2、工作內(nèi)容及要求:1、甲方派遣乙方在(實際用工單位)的崗位從事工作,工作地點,乙方自愿接受甲方的工作安排。3、乙方出現(xiàn)《勞動合同法》第三十九規(guī)定情形及違反實際用工單位依法制定的勞動規(guī)章制度被實際用工單位退回的,甲方有權(quán)依照法律法規(guī)規(guī)定與乙方解除本合同;乙方因出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條、四十一條有關(guān)情形,被實際用工單位退回的,甲方應(yīng)承擔(dān)用人單位義務(wù),積極重新派遣。九、本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責(zé)人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生并分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。
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