合同法合同無效ppt，我國合同法規(guī)定合同在哪些情形下屬于無效合同

來源：整理時間：2023-02-18 21:10:17 編輯：律生活手機版

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1，我國合同法規(guī)定合同在哪些情形下屬于無效合同
2，簡述合同無效和原則
3，勞動合同法對勞動合同無效的認定和處理
4，合同法中關(guān)于無效或可撤銷合同被宣告無效或被撤銷所發(fā)生的財產(chǎn)返
5，如何認定合同無效合同無效的條件
6，簡述引起合同無效的原因及其引起的財產(chǎn)后果
7，合同法的無效合同是否有訴訟時效是怎么一回事啊

1，我國合同法規(guī)定合同在哪些情形下屬于無效合同

一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；以合法形式掩蓋非法目的；損害社會公共利益；違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。

我國合同法規(guī)定合同在哪些情形下屬于無效合同

2，簡述合同無效和原則

合同無效是指合同因欠缺一定生效要件而致合同當(dāng)然不發(fā)生效力。主要原因（不是原則吧）（一）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益　?。ǘ阂獯?，損害國家、集體或者第三人利益　?。ㄈ┮院戏ㄐ问窖谏w非法目的　　（四）損害社會公共利益　?。ㄎ澹┻`反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。　?。┖贤械南铝忻庳?zé)條款無效：　　1．造成對方人身傷害的　　2．因故意或者重大過失造成對方財產(chǎn)損失的。　　(七）當(dāng)事人主體不合格的合同；內(nèi)容不合法的合同；無效代理訂立的合同。

簡述合同無效和原則

3，勞動合同法對勞動合同無效的認定和處理

<勞動合同法>第二十六條規(guī)定：“下列勞動合同無效或者部分無效：（一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（二）用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的；（三）違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構(gòu)或者人民法院確認?！? 第二十八條規(guī)定：“　勞動合同被確認無效，勞動者已付出勞動的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數(shù)額，參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。”

勞動合同法對勞動合同無效的認定和處理

4，合同法中關(guān)于無效或可撤銷合同被宣告無效或被撤銷所發(fā)生的財產(chǎn)返

所謂折價返還，是因為你的財產(chǎn)被侵占后不能還原的，按當(dāng)時市場價值這算成人民幣。其實折價不一定是減少的，也有增加的。例如賣樓，你開了一間廠房，由于各種問題要賣掉。然后過了幾十年之后發(fā)現(xiàn)當(dāng)時賣樓的時候被騙了，那么對方需要賠付差價連同通貨膨脹和利息一同計算，對方可能要賠償幾個億也不奇怪。所以要注意的詞是“當(dāng)時市場價值”而不是折價。你說的減少的情況是，一臺機器，車子之類的又折舊的情況，因為你車子或者機器設(shè)備用了幾年之后跟全新的當(dāng)然是不能同樣比較的，所以就會有折舊的情況發(fā)生。

親，這里的折價是把實物折成價，而不是價格打折

5，如何認定合同無效合同無效的條件

合同無效的條件：深圳市南山區(qū)創(chuàng)業(yè)路海王大廈A座14層 1、無效合同的情形 2、辨別合同是否為無效合同是正確處理無效合同的前提和基礎(chǔ)。 3、在新合同法實施前后訂立的合同，其效力辨別的依據(jù)是有區(qū)別的。 4、新合同法實施前訂立合同是否有效主要依據(jù)民法通則、經(jīng)濟合同法等，新合同法實施后訂立的合同是否有效主要以民法通則和新合同法的規(guī)定來加以評判。 5、新合同法不但對無效合同的事由做出了系統(tǒng)的規(guī)定，對一些特別的無效情形進行了明確，縮小了無效合同的范圍，擴大了可撤銷合同的范圍。二、無效合同可撤銷合同、無效合同與可撤銷合同 1、無效合同 1)一方以欺詐、脅迫手段訂立合同，損害國家利益； 2)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益； 3)以合法形式掩蓋非法目的； 4)損害社會公共利益； 5)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。 2、可撤銷合同 1)因重大誤解訂立的合同； 2)在訂立合同時顯失公平； 3)一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同。

6，簡述引起合同無效的原因及其引起的財產(chǎn)后果

我國合同法沿襲了德國法的規(guī)定，將合同分為無效合同、效力未定合同與可撤銷合同。一般認為，無效法律行為，不需要透過其他行為，即不生效力，學(xué)說稱為當(dāng)然無效。無效合同系屬無效法律行為。無效合同，是指已成立，因欠缺法定有效要件，在法律上確定地當(dāng)然自始不發(fā)生法律效力的合同。無效合同不發(fā)生法律效力，是指不發(fā)生該合同當(dāng)事人所追求的法律效果，而不是不發(fā)生任何其他意義上的效果。當(dāng)事人對無效合同的無效存有過失的，須承擔(dān)締約過失上的責(zé)任，合同已履行的，當(dāng)事人之間則發(fā)生返還財產(chǎn)的法律效果。我國合同法第58條、59條對無效合同的法律效果作了相應(yīng)的規(guī)定。無效合同對內(nèi)法律效果主要有三個方面：（1）返還財產(chǎn)。返還財產(chǎn)是指合同當(dāng)事人在合同被主張或確認無效后，對已交付給對方的財產(chǎn)享有返還請求權(quán)，而已經(jīng)接受財產(chǎn)的當(dāng)事人則有返還財產(chǎn)的義務(wù)。（2）恢復(fù)原狀。它是以民事賠償責(zé)任的最高指導(dǎo)原則—“損害補償理念”為基礎(chǔ)的損害賠償?shù)幕?，也就是恢?fù)應(yīng)有的狀況。（3）賠償損失。無效合同經(jīng)主張或確認無效后，有過錯的一方應(yīng)當(dāng)賠償對方因此所受到的損失；雙方都有過錯的雙方應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任如有幫助，請采納！

7，合同法的無效合同是否有訴訟時效是怎么一回事啊

無效合同是指不具備法律規(guī)定的有效條件，而不具有法律效力的合同。? 《民法通則》和《合同法》規(guī)定，有下列情形之一的為無效合同： (1)訂立合同的民事主體不合格，即訂立合同的當(dāng)事人不具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力或民事行為能力； (2)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益； (3)惡意串通，損害國家、集體或第三人利益； (4)以合法形式掩蓋非法目的； (5)損害社會公共利益； (6)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。。①無效合同屬絕對無效，自始不具有法律約束力。我國《合同法》中關(guān)于無效合同的規(guī)定體現(xiàn)在第52、56、57、58、59條當(dāng)中，但其中沒有涉及訴訟時效的規(guī)定。因此，無效合同是否涉及訴訟時效就成為大家爭辯不休的

有訴訟時效。如果你超過了訴訟時效向法院提起確認合同無效，仍然得不到法院支持的。

1.勞動關(guān)系存續(xù)期間，隨時可以主張自己的權(quán)利，并不過期。2.先和單位協(xié)商一下吧3.協(xié)商不成，就去仲裁，根據(jù)法律規(guī)定你可以獲得雙倍工資的補償。4.由于公司超過一年沒有與你簽訂勞動合同，所以你現(xiàn)在和公司屬于無固定期限的勞動關(guān)系。5.所以，即便你主張了雙倍的補償后，仍可以要求公司繼續(xù)履行你們的無固定期限的勞動合同，他不能隨意與你解除勞動關(guān)系的。

合同法的無效合同無訴訟時效。因為它至始就無效，因此就無訟訴時效。只有可變更或可撤銷的合同才具有時效規(guī)定,應(yīng)在一年內(nèi)提出撤銷或變更的申請（包括訟訴）。

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2，簡述合同無效和原則

3，勞動合同法對勞動合同無效的認定和處理

4，合同法中關(guān)于無效或可撤銷合同被宣告無效或被撤銷所發(fā)生的財產(chǎn)返

5，如何認定合同無效合同無效的條件

6，簡述引起合同無效的原因及其引起的財產(chǎn)后果

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2，簡述合同無效和原則

3，勞動合同法對勞動合同無效的認定和處理

4，合同法中關(guān)于無效或可撤銷合同被宣告無效或被撤銷所發(fā)生的財產(chǎn)返

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