職業(yè)什么是年金？職業(yè)年金是什么意思？職業(yè)什么是年金？職業(yè)年金是指機關(guān)、事業(yè)單位及其工作人員在參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補充養(yǎng)老保險制度。職業(yè)年金是什么意思？職業(yè)年金是指機關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補充養(yǎng)老保險制度。

職業(yè)年金是指機關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補充養(yǎng)老保險制度。職業(yè)年金按計發(fā)方式可分為兩種基本模式，即DB模式和DC模式。國外公職人員實行DB模式，企業(yè)的補充保險是企業(yè)年金，從一開始的DB模式逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)镈C模式。21世紀以來，DC模式已經(jīng)超越了DB模式。

職業(yè)年金是指機關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補充養(yǎng)老保險制度。法律依據(jù):《機關(guān)事業(yè)單位辦法》職業(yè)年金職業(yè)年金費用由單位和工作人員個人共同承擔(dān)。職業(yè)公司繳納的年金費用比例為公司工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳納工資的4%，由公司代扣代繳。單位和個人繳費基數(shù)與機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)一致。

職業(yè)年金是用人單位在參加國家基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，在國家政策的指導(dǎo)和監(jiān)督下實施的一項互利性、強制性的社會保險項目，是對基本養(yǎng)老保險的補充和輔助。1.職業(yè)年金概念職業(yè)年金是事業(yè)單位和行政單位為職工或公職人員提供補充養(yǎng)老保險的總稱。具體來說，在國家統(tǒng)一監(jiān)督指導(dǎo)下，僅限于機關(guān)事業(yè)單位，由公職人員和機關(guān)事業(yè)單位根據(jù)自身實際情況共同繳納養(yǎng)老保險費，以符合機關(guān)事業(yè)單位和公職人員的工作性質(zhì)。

根據(jù)國外職業(yè)年金的運作情況來看,職業(yè)年金的主要特點應(yīng)該是:第一，具有保險和穩(wěn)定的功能。職業(yè)年金是公職人員的基本退休養(yǎng)老保障，是確定性福利制度，構(gòu)成單位工資福利管理的重要組成部分；第二種是強制性的。職業(yè)年金的推出是為了減輕國家財政負擔(dān)，保障公職人員退休后的生活，促進社會公平，具有一定的強制性，否則達不到預(yù)期效果；三是激勵和延期支付。

法律解析:職業(yè)年金是指機關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補充養(yǎng)老保險制度。既不是社會保險，也不是商業(yè)保險，而是單位福利制度，法律依據(jù):《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)機關(guān)事業(yè)單位年金辦法的通知》第二條職業(yè)年金本辦法所稱職業(yè)年金，是指機關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上建立的補充養(yǎng)老保險制度。