那些不屬于我國的有什么關(guān)系合同法 調(diào)整?1.我國合同法調(diào)整的合同不適用:(1)無財產(chǎn)內(nèi)容的身份合同,如收養(yǎng)合同、離婚協(xié)議、監(jiān)護(hù)合同等。哪些協(xié)議不屬于合同法 調(diào)整法律分析:我國法律規(guī)定不適用婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等身份關(guān)系的協(xié)議合同法;其他不屬于民事法律關(guān)系的活動也不適用合同法。
問題1:合同的主要內(nèi)容是什么?根據(jù)我國合同法第十二條規(guī)定,合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人約定,一般包括以下條款: (一)當(dāng)事人的姓名或者名稱、住所;(二)標(biāo)的物;(3)數(shù)量;(4)質(zhì)量;(五)價格或者報酬;(六)履行的期限、地點和方式;(七)違約責(zé)任;(八)解決爭議的方法。問題2:合同的主要條款是什么,一般應(yīng)該包括哪些內(nèi)容?根據(jù)合同法,合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定,一般包括以下條款:(1)當(dāng)事人的姓名和攻擊地點;(二)標(biāo)的物;(3)數(shù)量;(4)質(zhì)量;(五)價格或者報酬;(六)履行的期限、地點和方式;(七)違約責(zé)任;(八)解決爭議的方法。
第一章合同的概念和分類(一)選擇題1。下列觀點正確的是()。合同是雙方的法律行為。b .技術(shù)發(fā)明是單方面的法律行為。c .尋找埋藏物是單方面的法律行為。d .拾得遺失物屬于單方法律行為。2.傳統(tǒng)和支持協(xié)議支持()。a .只能適用繼承法,不能適用合同法。b .是身份契約。c .不是平等主體之間的契約。d .是債權(quán)合同,可以申請合同法。(二)選擇題1。主合同和從合同是兩種不同的法律關(guān)系,兩種不同的合同。
合同法調(diào)整是指合同法的范圍,具體是平等主體的自然人、法人和其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。不接受合同法 調(diào)整是婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等身份關(guān)系的約定。比如,如果甲方是業(yè)主,開發(fā)商,乙方是某個項目的承包商,就必須簽訂合同,包括期限、工程款、支付方式等。比如我們?nèi)ベ徫?,總會有一個產(chǎn)品,型號,價格。這些都是契約,即調(diào)整市場交易主體之間交易關(guān)系的契約。因為是商法的一部分,所以只是調(diào)整財產(chǎn)關(guān)系,而不是調(diào)整人身關(guān)系。因此,
4、勞動 合同法修改了哪些勞動法的內(nèi)容應(yīng)該是新舊勞動力合同法對比一下。勞動的幾個關(guān)鍵問題合同法:一、用人單位的規(guī)章制度需要經(jīng)過法定程序,并向勞動者公示。法定程序:用人單位制定、修改或者決定直接關(guān)系勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時,應(yīng)當(dāng)與職工代表大會或者全體勞動者討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協(xié)商,并向勞動者公示或者告知。見勞動合同法第四條。
1.同一用人單位同一勞動者只能約定一個試用期。2.以完成一定工作任務(wù)為期限或者期限不滿三個月的勞動合同,不得約定試用期。3.勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過兩個月;三年以上固定期限或者無固定期限勞動合同的試用期不得超過六個月。見勞動合同法第19條。
5、下列各項合同中,屬于《 合同法》 調(diào)整的合【答案】b【答案解析】本題考察合同法的適用范圍。“合同法”的規(guī)定不適用于婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等身份關(guān)系的協(xié)議。融資租賃合同屬于合同法(分條款)中列舉的著名合同。Labor 合同法適用于中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位和其他組織之間,以及國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與之建立勞動關(guān)系的勞動者之間建立勞動關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同。
6、哪些協(xié)議不屬于 合同法 調(diào)整范圍法律分析:我國法律規(guī)定不適用婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等身份關(guān)系的協(xié)議合同法;其他不屬于民事法律關(guān)系的活動也不適用合同法。比如:(1)政府的經(jīng)濟(jì)管理活動,如財政撥款、土地征用、房屋等,受相關(guān)行政法規(guī)的管轄,而不是合同法;(2)人事管理、財務(wù)管理、績效考核等企業(yè)、單位內(nèi)部管理關(guān)系也不適用合同法。法律依據(jù):《民法典》第464條,合同是民事主體之間設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的協(xié)議。
7、不屬于我國 合同法 調(diào)整范圍的有哪些關(guān)系?1。我國合同法-1/的合同不適用:(1)無財產(chǎn)內(nèi)容的身份合同,如收養(yǎng)合同、離婚協(xié)議、監(jiān)護(hù)合同等,(2)行政合同。(3)落實企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)責(zé)任制協(xié)議,2.以其他法律為準(zhǔn),只有在其他法律沒有規(guī)定的情況下,才能參照合同法的合同。合同法第二條本法所稱合同,是平等主體的自然人、法人和其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。