公務(wù)員 公積金比例是什么公務(wù)員公積金最低繳存。公務(wù)員housing-1繳存比例的號(hào)碼是多少？公務(wù)員住房公積金-3/一般公務(wù)員-1繳存，公積金 比例每月扣款為工資的12%，按照公積金的政策，國(guó)家會(huì)補(bǔ)貼同樣的金額，即公務(wù)員一個(gè)月。

是根據(jù)當(dāng)?shù)刂笇?dǎo)意見(jiàn)繳存 比例和個(gè)人工資基數(shù)繳存計(jì)算的。個(gè)人和單位共同繳納。每個(gè)地方，每個(gè)單位，每個(gè)人都不一樣。2011年，住建部會(huì)同多個(gè)部門(mén)正在研究修訂《住房管理?xiàng)l例》公積金管理，放開(kāi)個(gè)人提取公積金支付住房租金的規(guī)定。2013年，部分城市出臺(tái)措施，允許患有重大疾病的職工或其直系親屬退出公積金進(jìn)行緊急救治。2014年，三部門(mén)發(fā)文取消住房公積金個(gè)人住房貸款保險(xiǎn)、公證、新房評(píng)估、強(qiáng)制機(jī)構(gòu)擔(dān)保，減輕貸款職工負(fù)擔(dān)。

2016年2月21日起，職工住房公積金賬戶(hù)存款利率調(diào)整為統(tǒng)一在一年期定期存款基準(zhǔn)利率基礎(chǔ)上執(zhí)行，上調(diào)后的利率為1.50%。2017年7月1日起，全國(guó)所有住房公積金管理中心將“聯(lián)網(wǎng)”，通過(guò)統(tǒng)一平臺(tái)辦理住房公積金異地轉(zhuǎn)移接續(xù)業(yè)務(wù)。2018年5月15日，北京住房公積金管理中心發(fā)布《關(guān)于取消將身份證明材料復(fù)印件作為辦理住房公積金催收貸款業(yè)務(wù)要求的通知》。

公務(wù)員公積金根據(jù)他的工資和當(dāng)?shù)刈》康睦U納情況確定公積金比例。繳存金額為員工本人工資乘以員工住房-1繳存-3/，繳存-3/不得低于員工上一年度。根據(jù)住房公積金管理規(guī)定第十七條，新員工從工作第二個(gè)月繳存住房公積金開(kāi)始，每月工資繳存乘以員工住房。單位新調(diào)入員工的金額為繳存住房公積金月繳存員工月工資乘以員工住房公積金123449。

法律分析:不同地區(qū)不一樣。一般來(lái)說(shuō)-2公積金的繳費(fèi)機(jī)制是:個(gè)人承擔(dān)工資基數(shù)的8%和10%，單位繳納12%和15%，即每個(gè)月-1。A 公務(wù)員一個(gè)月收入3000元，他公積金可能是600750，但實(shí)際上通常更多，因?yàn)橛行﹩挝辉诠e金中包含了補(bǔ)貼，所以能拿到1000元左右。

單位為職工住房繳存-1/月繳存金額為職工本人上年度月平均工資乘以單位住房公積金。第十七條從工作第二個(gè)月起繳存住房公積金月繳存金額為員工本人月工資乘以員工住房公積金/。單位新調(diào)入員工的金額為繳存住房公積金月繳存員工月工資乘以員工住房公積金123449。

法律分析:公積金繳存 比例是:設(shè)區(qū)的市(主要是地級(jí)市)的單位和職工繳存比例最低。法律依據(jù):住房公積金管理規(guī)定第十六條，職工住房的月/0/金額公積金是職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房-1 繳存。單位為職工住房繳存-1/月繳存金額為職工本人上年度月平均工資乘以單位住房公積金。

housing公積金payment比例多少錢(qián)？住房多少錢(qián)公積金付款比例？你好！住房公積金:公積金繳存比例的繳納不得低于職工工資的5%，初步建立住房公積金制度的縣(市)可適當(dāng)?shù)陀诖?。單位繳存-3/最多可提至員工工資的15%，個(gè)人繳存-3/可提至員工工資的10%；1998年12月15日以后參加工作的員工，單位是他們繳存住房公積金-3/最多能達(dá)到員工工資的25%，個(gè)人繳存-。

公務(wù)員公積金最低繳存 比例各5%。最高繳存 比例各為12%，不能低于5%。職工住房公積金月繳存金額，一般是職工本人住房-1繳存基數(shù)，乘以職工住房公積金。職工住房金額公積金月繳存為上一年度職工月平均工資乘以職工住房-1繳存-3/。同時(shí)，用人單位會(huì)從其每月工資中代扣代繳。根據(jù)住房公積金管理規(guī)定第十六條，月繳存職工住房金額公積金為上一年度職工月平均工資乘以職工住房-1繳存。

一般公務(wù)員公積金繳存比例更高，每個(gè)月扣公積金。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，職工和單位最低-1繳存-3/為5%。最高繳存 比例各為12%，不能低于5%。職工住房公積金月繳存金額，一般是職工本人住房-1繳存基數(shù)，乘以職工住房公積金。

-1/的發(fā)放是國(guó)家規(guī)定的政策，所以每個(gè)公司都需要給員工發(fā)工資，不發(fā)就違法。所以，首先要看一下-2公積金，公務(wù)員和普通員工的公積金不一樣，所以要看一下它的比例，還要知道公積金的繳費(fèi)條件。公務(wù)員公積金比例一般來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位的公積金繳存比例是百分之十二。