勞動合同書模板圖片，正規(guī)勞動合同范本去哪購買

來源：整理時間：2023-01-27 12:36:03 編輯：律生活手機(jī)版

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1，正規(guī)勞動合同范本去哪購買
2，勞動合同這樣寫
3，勞動合同協(xié)議
4，求一份正式的武漢市勞動合同范本
5，解除勞動合同協(xié)議書樣本
6，勞動合同的范文
7，誰有手寫勞動合同的樣本著急用謝謝啦

1，正規(guī)勞動合同范本去哪購買

人力資源和社會保障局有規(guī)范的勞動合同

正規(guī)勞動合同范本去哪購買

2，勞動合同這樣寫

人力資源和社會保障部網(wǎng)站上有樣本。

勞動合同這樣寫

3，勞動合同協(xié)議

期限五險一金工資及發(fā)放時間方式

勞動合同協(xié)議

4，求一份正式的武漢市勞動合同范本

<a target="_blank">http://www.wh12333.gov.cn/</a>你在這個網(wǎng)上可以下六種你要的表格，

5，解除勞動合同協(xié)議書樣本

解除勞動合同的情況 1、合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動合同; 2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作; 3、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作; 4、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害; 5、客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。解除勞動合同協(xié)議書 ____________ ( 方)因___________________原因，要求提前解除與_______________( 方)于_____年______月______日簽訂的勞動合同。經(jīng)協(xié)商，雙方同意根據(jù)___________________(勞動法或勞動管理的有關(guān)規(guī)定)，從_________年______月______日起，解除勞動合同。甲方按規(guī)定支付(不支付)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元。本協(xié)議一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方(蓋章) 乙方(簽名) 年月日

6，勞動合同的范文

最低0.27元/天開通百度文庫會員，可在文庫查看完整內(nèi)容>原發(fā)布者:三一圖表三一文庫（www.31doc.com）/合同范文公司勞動合同范本公司勞動合同范本下載甲方(用人單位)：名稱：法定代表人：身份證號碼：經(jīng)濟(jì)類型：地址：聯(lián)系電話：乙方(職工)：姓名：現(xiàn)住址：聯(lián)系電話：根據(jù)(中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。一、合同期限(一)合同期限雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：1、有固定期限：從年月日起至年月日止。2、無固定期限：從年月日起至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。3、以完成一定的工作為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時止。(二)試用期限雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：1、無試用期。2、試用期從年月日起至年月日止。(試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。)二、工作內(nèi)容(一)乙方的工作崗位(工作地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))為(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認(rèn)的協(xié)議或通知書作為本合同的附件。(四)如甲方派乙方到外單位工作，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。三、工作時間(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作小時，每周工作天，每周至少休息一天。2、不定時工作

7，誰有手寫勞動合同的樣本著急用謝謝啦

用人單位(甲方): 地址 : 職工(乙方): 身份證號碼 : (甲方)與 (乙方)雙方根據(jù)國家和省市的有關(guān)勞動法律,法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同. 一,合同期限 (一)甲,乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限: 1,有固定期限:從年月日起至年月日止. 2,無固定期限:從年月日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止. 3,以完成一定的工作為期限:從年月日起至工作任務(wù)完成時止,并以完成工作任務(wù)為標(biāo)志. (二)雙方同意本合同有效期內(nèi)的前個月為試用期(即從年月日起至年月日止). 二,工作內(nèi)容乙方的工作崗位(地點(diǎn),部門,工種或職務(wù)): . 乙方崗位類別確定(打"∨")為:( )管理類/( )工人類. 三,勞動報酬 (一)甲,乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正常工作時間工資為元/月;乙方試用期工資為元/月. (二)甲方每月日前向乙方支付貨幣工資. 四,社會保險甲,乙雙方按照國家和省,市有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,繳納社會保險費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會保險福利待遇. 五,勞動保護(hù)和勞動條件 (一)甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要,確定其執(zhí)行工時制度. (二)甲方執(zhí)行國家和省,市有關(guān)工作,休息,休假和勞動保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動條件. 六,勞動紀(jì)律甲,乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律,法規(guī).甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理. 七,勞動合同的變更,解除,終止 (一)符合《勞動法》所列的法定條件或者經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動合同. (二)變更勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》. (三)乙方合同期未滿而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟(jì)損失: (四)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外): 1,本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成; 2, 3, 八,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,生活補(bǔ)助費(fèi),醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放按國家,省,市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行. 九,違反本合同的責(zé)任甲方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任: 1,違反法律,法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的; 2, 3, (二)乙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任: 1,未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的; 2, 3, (三)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任: 1,違約金.一方違約,應(yīng)當(dāng)支付違約金元; 2,賠償金.違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金.賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算.賠償?shù)姆秶? 十,因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁. 十一,本合同的條款與國家,省,市新頒布的法律,法規(guī),規(guī)章不符的,按新的法律,法規(guī),規(guī)章執(zhí)行. 十二,雙方需要約定的其他事項(xiàng) 本合同(含附件)一式兩份,雙方各持一份(鑒證時需一式三份,其中鑒證機(jī)構(gòu)留存一份),均具有同等法律效力. 甲方:(蓋章) 乙方:(簽名) 法定代表人 (委托代理人): 年月日年月日

現(xiàn)在合同格式都是打印的，但有些東西是手添上去的，例如名字，單位名稱，實(shí)習(xí)工資之類的

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