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1，養(yǎng)老保險年檢什么意思
2，養(yǎng)老保險是幾年年檢一次
3，社保年審是什么意思
4，社會保險年檢程序
5，社會養(yǎng)老保險年審
6，社保年審需要準備什么資料社保年審如何進行

1，養(yǎng)老保險年檢什么意思

養(yǎng)老保險的年檢主要針對企業(yè)單位

不需要去年的，養(yǎng)老保險年檢是需要當年的工商年檢完了的，營業(yè)執(zhí)照副本換了，不影響?zhàn)B老保險的年檢。

養(yǎng)老保險年檢什么意思

2，養(yǎng)老保險是幾年年檢一次

保單年檢是為了你能清楚的知道自己的保險責任，沒有不檢就過期的說法，只要你沒超過兩年的寬限期交費，但醫(yī)療保險是5年一周期續(xù)保的，上年沒出險，就可以根據(jù)主險交費年限續(xù)訂，若出險就需要檢查后視身體狀況而定，所有的商業(yè)保險都是一個定律

3，社保年審是什么意思

養(yǎng)老社保年審就是本人要到社保局去簽字，因為現(xiàn)在有的人離世后，未注銷戶口，仍在領養(yǎng)老金。

簡單的說，就是針對已經領取養(yǎng)老金的退休人員，審核他們是否健在，如果人不在的話，本人不來年審，社保就會停發(fā)養(yǎng)老金。

4，社會保險年檢程序

社會保險年檢辦理程序 1、社會保險年檢內容：《社會保險登記證》、《職工養(yǎng)老保險手冊》實行定期驗證制度和換證制度。每年一次。年檢工作與年度的繳費基數(shù)申報核定、個人賬戶公布等一并在上半年進行。 2、社會保險年檢程序：（1）、業(yè)務科組織實施。（2）、單位審報。（3）、稽核科初審。（4）、業(yè)務科匯總。（5）、局務會審議年檢結果。（6）、業(yè)務科加蓋年檢章。 3、年檢所需的資料（1）、單位應按規(guī)定的年檢時間，到社保局領取《年檢表》，《基數(shù)申報表》填制完成后交社保局，并按要求提供以下資料和證件：上年度末《職工工資發(fā)放冊》、單位《社會保險登記證》。（2）、個人應按規(guī)定的年檢時間，到社保局領取《繳費申報表》。

5，社會養(yǎng)老保險年審

養(yǎng)老社保年審就是針對已經領取養(yǎng)老金的退休人員，審核他們是否健在，如果人不在的話，本人不一、社保年審需要的資料是：1、有效的營業(yè)執(zhí)照（法人證書或批文）原件及復印件；2、組織機構代碼證原件及復印件；3、上年度財務報表（資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表的復印件）；4、上年度實際工資發(fā)放表及相關會計記賬憑證（如原件未裝訂成冊，請將當月其它憑證散件一并帶來，工資發(fā)放表須復印件）；5、《用人單位社會保險年檢及工資申報表》；6、養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險系統(tǒng)導出表格紙質一式兩份及電子版。7、參保單位基本信息表（電子版）。

沒聽說過養(yǎng)老保險的年檢,只是無論是企業(yè)還是個人交費,養(yǎng)老保險每年必須做核繳,并且對已交的費用進行上賬處理.

已經退休，其養(yǎng)老金是通過銀行賬戶發(fā)放的，不存在還需要去異地支取的問題。養(yǎng)老保險年審就是驗證受保人是否還存在，因此可通過居住地所在社區(qū)辦理生存證明，再到市社保所蓋章，之后將證明寄到其關系所在的市社保所即可，本人不需要再去來賓。目前，在外地退休人員基本都是按這一形式操作。居住地或戶籍不在城區(qū)的離退休（退職）人員辦理年審：在原單位所在區(qū)社保處填寫《信息表》，再辦理年審，也可在就近社區(qū)先填寫《信息表》后再辦理年審。戶籍在外地或居住在外地的武漢市企業(yè)離退休（退職）人員辦理年審：可在原單位所在區(qū)社保處申請辦理領取養(yǎng)老金資格異地協(xié)助認證，也可本人在原單位所在區(qū)社保處辦理年審。遺屬人員辦理年審：在退休人員生前單位所在區(qū)社保處辦理年審，辦理時應持居民身份證、遺屬待遇核發(fā)證（證件上應注明個人編號）、社區(qū)出具的未享受低保的證明，16歲以上在校的遺屬須持學籍證明辦理年審，戶籍在外地的遺屬人員還須持戶籍所在地*派出機構出具的證明。提醒：2007年新增退休（退職）人員和遺屬不用參加2007年的年審。（

6，社保年審需要準備什么資料社保年審如何進行

這是關于沈陽市2007年企業(yè)社會保險年審工作實施方案的通知為進一步擴大社會保險覆蓋面,規(guī)范用人單位依法參保繳費行為，根據(jù)國務院《社會保險費征繳暫行條例》（1999年第259號令）、勞動和社會保障部《社會保險費登記管理暫行辦法》（1999年第1號令）和《沈陽市養(yǎng)老保險擴面征繳“百日行動”方案》（沈社辦發(fā)[2007]6號），市政府決定，從2007年8月1日起，對全市應參加養(yǎng)老保險范圍的用人單位，開展社會保險登記各項基礎信息年度審驗認證工作。為將本次年審工作落到實處，特制定本實施方案。一、年審范圍凡納入我市企業(yè)養(yǎng)老保險范圍的已參保和應參保而未參保的單位及個體工商戶均在本次社會保險年審范圍之內（含有臨時用工的機關、事業(yè)和社會團體等單位）。已參保的進行年審，未參保的在辦理新參保登記的同時進行年審。二、年審時間安排第一階段宣傳、發(fā)動階段 2007年8月1日前，市勞動保障部門通過新聞媒體和沈陽市養(yǎng)老保險管理中心（以下簡稱養(yǎng)老中心）、沈陽市地方稅務局外網發(fā)布年審通告。市養(yǎng)老中心和市地稅局在各自的辦事（稅）大廳張貼年審通告，告知年審單位須攜帶的資料，發(fā)放《沈陽市養(yǎng)老保險年審登記表》（年審單位也可通過網站自行下載《沈陽市社會保險年審登記表》等年審資料，做好年審的各項準備工作。下載網址：http// www.ylbxglzx.cn或http// www.sydsj.com）。各區(qū)縣（市）政府做好本地區(qū)的社會宣傳，各街道辦事處和社區(qū)要積極配合本次社會保險年審工作，做好公益性宣傳，在本社區(qū)內張貼宣傳標語、年審通告。第二階段自查準備階段 2007年8月1日至2007年8月31日，各參加年審的單位對本單位參保信息進行自行核對和繳費情況進行自查。 1、已參保單位要對本單位的參?；A信息逐人進行核對。未簽勞動合同的，要在年審以前與勞動者簽訂勞動合同并辦理各險種參保手續(xù)；要確保企業(yè)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的參保人數(shù)一致，如不一致要在2007年8月31日前到各社保經辦機構辦理人員增減變動手續(xù)；自查中發(fā)現(xiàn)有漏繳工資基數(shù)和欠費的，要到地稅部門及時辦理補繳。凡在2007年9月1日前補繳欠費和自查補繳漏繳款的，可不加收滯納金。 2、年審通告下發(fā)以后，未參保的單位要在年審期內及時到各社保經辦機構辦理參保登記。 3、各參保單位在基礎信息核對和自查工作完成以后，尤其是在參加醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險的參保人數(shù)信息核對調整一致的情況下，方可填寫《沈陽市社會保險年審登記表》，并到所在區(qū)、縣（市）養(yǎng)老分中心辦理年審。 4、用人單位辦理年審時須攜帶的要件（1）工資手冊；（2）七月份工資發(fā)放明細表；（3）七月份職工花名冊（包括電子信息盤）；（4）地稅登記證副本；（5）組織機構代碼證；（6）《沈陽市社會保險年審表》；有欠費的還要攜帶如下資料復印件： ①資產負債表（年審前一個月）； ②現(xiàn)金流量表（年審前一個月）； ③2006年所得稅匯算報表-“工資薪金和工會經費等三項經費明細表”（實行所得稅查實征收的企業(yè)）。第三階段年審和稽核階段 2007年9月1日至2007年10月31日，各區(qū)、縣（市）養(yǎng)老分中心正式受理參保單位年審工作。同時由市社保領導小組組織抽調勞動保障、地稅、審計、財政、工商等部門組成養(yǎng)老保險擴面征繳聯(lián)合執(zhí)法隊，對百人以上的參保用人單位的年審情況進行聯(lián)合稽核。對瞞報、少報繳費工資總額、參保人數(shù)，惡意欠繳和偷逃養(yǎng)老保險費的行為，依法予以處罰。第四階段總結階段 2007年11月1日至2007年11月10日，對年審工作進行總結。三、年審的方式、內容和程序本次年審的方式采取以養(yǎng)老保險為主，養(yǎng)老與醫(yī)療參保信息聯(lián)動的方式進行。年審的重點內容包括：一是審驗用人單位上報的基礎信息及職工參保人數(shù)是否與計算機系統(tǒng)中的信息一致，如有漏項、不符的內容要及時更正；二是重點審驗養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險的參保人數(shù)是否一致，如不一致要及時進行調整（政策另有規(guī)定除外）。具體操作程序如下: 1、首先將年審單位提供的各項年審資料認真核對，查看年審資料是否齊全，凡是提供年審資料不齊全的，要求年審單位補齊資料，否則不予年審。 2、將年審單位的參保信息（包括參保人員的明細資料）與系統(tǒng)中的參保單位基礎信息、人員信息逐人進行核對，核對的主要內容包括職工姓名、身份證號是否正確，凡是發(fā)現(xiàn)錯誤信息，應由年審單位認定，說明原因，及時將錯誤信息修改正確。對于已參加醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險的年審單位，養(yǎng)老中心要與醫(yī)保中心的參保人員數(shù)據(jù)相銜接，年審工作人員輸入單位編碼后，系統(tǒng)自動提示參保人員差異。對參加醫(yī)療保險人數(shù)大于參加養(yǎng)老保險參保人數(shù)的單位，要督促參保單位將漏保人員及時補錄。對參加醫(yī)療保險人數(shù)小于參加養(yǎng)老保險參保人數(shù)的單位，要通知年審單位到醫(yī)保中心辦理人員增加變動，信息一致后再來進行年審。對醫(yī)保中心一戶參保，參加養(yǎng)老保險為多戶參保的單位，必須由單位寫出證明材料，按照一個稅務登記對應一戶的原則調整過來，再進行年審。 3、年審工作開始后，養(yǎng)老中心、地稅局、醫(yī)保中心要加強合作，密切配合，醫(yī)保中心負責每月及時提供核定的繳費信息，地稅局負責提供并督促只申報稅不申報養(yǎng)老、醫(yī)保費的企業(yè)及時到養(yǎng)老中心、醫(yī)保中心辦理參保登記手續(xù)。養(yǎng)老中心負責將年審完的信息每十天按《養(yǎng)老中心與地稅交接單》反饋給市地稅局，以確保年審完的單位次月起按年審后的參保人數(shù)繳納各項社會保險費。年審工作結束后，養(yǎng)老分中心負責將各年審單位上報的《沈陽市養(yǎng)老保險年審登記表》及欠費單位提供的相關資料復印件移交給對應的地稅分局。四、對未按期進行年審及未參保單位的處理 1、根據(jù)《社會保險費征繳暫行條例》（國務院令第259號）第二十三條規(guī)定，“用人單位未按規(guī)定進行社會保險登記、變更登記或者注銷登記，或者未按規(guī)定申報應繳納的社會保險費數(shù)額的，由勞動保障行政部門責令限期改正；情節(jié)嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款；情節(jié)特別嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處5000元以上10000元以下的罰款”。 2、年審日期截止后市養(yǎng)老中心將未按期進行年審及未參保的用人單位名單轉給市、區(qū)兩級勞動保障監(jiān)察部門，按其職責分工對其用工狀況進行重點監(jiān)察，視相關情況并按有關規(guī)定予以處罰。 3、養(yǎng)老中心負責按期將已年審完的單位信息及未參保的用人單位名單反饋給稅務部門。年審截止期以后，對未按期進行年審及未參保的用人單位，稅務部門在其申領發(fā)票時，要督促其先到養(yǎng)老保險管理分中心辦理年審手續(xù)，對拒不辦理參保登記和年審的，稅務部門可暫緩售發(fā)票，暫停已享受的稅收優(yōu)惠政策。 4、市、區(qū)、縣（市）醫(yī)保中心對未按期進行年審的用人單位，在辦理繳費核定時，督促其要先到養(yǎng)老中心辦理年審手續(xù)，否則將暫緩辦理該單位繳費核定。 5、養(yǎng)老中心對未按期進行年審的用人單位，將暫緩辦理該單位各種人員變動手續(xù)；暫緩辦理退休審批手續(xù)，直至該單位參加年審。 6、年審工作結束后，養(yǎng)老中心要將欠費企業(yè)名單全部報給市社保工作領導小組，由市社保工作領導小組按照《沈陽市養(yǎng)老保險擴面征繳“百日行動”方案》移交給有關部門進行處理。五、幾點要求 1、年審工作是加強企業(yè)參保登記管理的一項重要工作內容，年審總體指導原則是：覆蓋面要全，年審環(huán)節(jié)要細，掌握政策要嚴，年審效果要突出。通過年審進一步提高單位信息的準確度，努力做到統(tǒng)一基礎信息、統(tǒng)一參保人數(shù)、規(guī)范工作流程。希望各部門領導高度重視、認真組織、周密布置、合理安排人員，使年審工作順利實施。 2、把年審工作與日常業(yè)務結合起來，通過年審將企業(yè)的基礎信息、登記信息核準補錄齊全。重點檢查業(yè)務系統(tǒng)中企業(yè)信息與《沈陽市社會保險年審登記表》是否一致；企業(yè)職工人數(shù)與參保人數(shù)是否一致，杜絕少繳、瞞繳現(xiàn)象的發(fā)生。表中所涉及的醫(yī)療、養(yǎng)老保險參保人數(shù)要與參保信息庫人數(shù)相一致后，方可加蓋沈陽市社會保險年審審驗章。 3、各單位要做好年審企業(yè)的資料留存、裝訂、登記、統(tǒng)計工作。此項工作的進度、質量將納入年終績效考核體系。

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養(yǎng)老保險年檢，養(yǎng)老保險年檢什么意思

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