申請 工傷 認定。申請工傷認定所需材料有哪些法律分析:申請工傷認定所需:，如何申請 工傷鑒定申請 工傷鑒定，律師告訴你四個步驟？一.工傷鑒定申請材料用人單位需要準備什么？如果雇主未能出具事故報告和申請-1。

法律主體性:工傷申報流程如下:(1)單位職工自確診發(fā)生事故(含工傷因交通事故引起)或職業(yè)病之日起參加-0。十五天內(nèi)(無論待遇是否結(jié)束)填寫a市職工登記表-2工傷-1/，-2工傷。(2)勞動保障行政部門接到單位舉報工傷后，應(yīng)當(dāng)組織社會保險經(jīng)辦機構(gòu)等有關(guān)部門調(diào)查取證。

法律分析:申請工傷認定必選:工傷-2。職工發(fā)生意外傷害的，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)向人力資源和社會保障局-2工傷-1/報告。用人單位未能申請、工傷勞動者應(yīng)當(dāng)申請自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)。法律依據(jù):工傷保險條例第十八條提出工傷-1申請?zhí)峤灰韵虏牧?(1)工傷12344。(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)；(3)醫(yī)學(xué)診斷證明或職業(yè)病診斷證明(或職業(yè)病診斷證明)。

工傷認定申請需要提交的材料有:1。與用人單位的勞動關(guān)系證明；2.醫(yī)學(xué)診斷證明或者職業(yè)病診斷證明；3、傷者居民身份證或死者居民身份證；4.證人證詞和證人工作證的復(fù)印件；5.傷者或死者家屬委托律師或其他人代理的-2工傷-1/，還應(yīng)提交律師事務(wù)所的介紹信?！痉梢罁?jù)】工傷保險條例第十八條提出工傷-1申請?zhí)峤灰韵虏牧?(1)工傷/1223。(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)；(3)醫(yī)學(xué)診斷證明或職業(yè)病診斷證明(或職業(yè)病診斷證明)。

工傷認定申請人提供材料不全的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定-2/。申請本人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門予以受理?！侗ｋU條例》第十九條工傷受理后工傷認定申請，社會保險行政部門根據(jù)審查需要，可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予。

申請工傷鑒定，律師告訴你四個步驟？一.工傷鑒定申請材料用人單位需要準備什么？如果雇主未能出具事故報告和申請-1。同時，個人申請工傷認定必須攜帶以下材料:1。勞動者與用人單位之間有效的書面勞動合同或者事實勞動關(guān)系證明。員工工傷認定/。職工或用人單位的傷(死)事故信息(如實描述事故情況)5。相關(guān)旁證(如書面證人材料、現(xiàn)場記錄、照片、口述記錄等。) 6.道路交通事故責(zé)任認定書、常住地址證明等。(屬于交通事故)7。工傷.委托證明和工傷職工親屬關(guān)系證明(親屬提出工傷認定申請)工傷認定由勞動行政部門依法授權(quán)。

在工作或視同工作過程中，為了認定因操作不當(dāng)或其他原因造成人身傷害的主體而進行的過程的定性行為。根據(jù)我國相關(guān)規(guī)定，一般由勞動行政部門確認。如何申請工傷認定可以參考以下。1.簽訂代理合同(1)前，詳細聽取受傷員工的陳述，做好相應(yīng)的談話記錄，并要求委托人簽字，主要記錄以下內(nèi)容:1。受傷員工的身份；2、用人單位概況(一般能說出單位名稱)；3.何時建立勞動關(guān)系，是否簽訂勞動合同，是否辦理工傷保險；4.工作和相關(guān)責(zé)任；5、工資和培訓(xùn)；6、勞動保護及相關(guān)防護措施；7.工傷事故發(fā)生的時間、地點、原因、受傷部位；8、治療過程、住院時間、醫(yī)療費用支付情況、受傷后用人單位的態(tài)度和意見；9.受傷員工的家庭成員和一般信息；10.受傷員工的要求和期望。

工傷認定該書應(yīng)當(dāng)包括申請勞動者的身份信息、用人單位的法人信息、請求事項、事實和理由、-2/。職工死亡的，應(yīng)當(dāng)提交死亡證明；因履行工作職責(zé)在工作時間和工作場所受到暴力等意外傷害的，應(yīng)當(dāng)提交*部門的證明或者其他相關(guān)證明等證據(jù)?！痉梢罁?jù)】工傷認定Measures第二十七條注釋:1。用鋼筆或簽字筆填寫，字體應(yīng)工整清晰。

有下列情形之一的，還應(yīng)當(dāng)單獨提交相應(yīng)證據(jù): (一)職工死亡的，應(yīng)當(dāng)提交死亡證明；(二)在工作時間和工作場所，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，提交*部門的證明或者其他相關(guān)證明；(七)因戰(zhàn)、因公致殘的復(fù)員退伍軍人，舊傷復(fù)發(fā)的，應(yīng)當(dāng)提交革命傷殘軍人證明和勞動能力鑒定機構(gòu)確認舊傷復(fù)發(fā)的證明。10.此表一式兩份，社會保險行政部門和申請人各留一份。

法律主體性:工傷保險條例第十七條規(guī)定，職工受到事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申訴工傷。用人單位未提出的工傷-1申請和工傷職工或者其直系親屬、工會可以自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)直接統(tǒng)籌到用人單位所在地區(qū)。

法律客觀性:-0/保險條例第十七條職工遭受事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出申訴工傷-1/。特殊情況下，經(jīng)社會保險行政部門同意，可適當(dāng)延長申請的時限。