勞務(wù)民事訴訟書模板，勞動糾紛法院起訴狀范本怎么寫

來源：整理時間：2023-03-27 17:44:43 編輯：律生活手機版

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1，勞動糾紛法院起訴狀范本怎么寫
2，勞務(wù)糾紛訴訟狀怎么寫
3，勞動糾紛法院起訴狀怎么寫
4，拖欠工資訴訟狀范文
5，關(guān)于勞動糾紛的法院起訴書怎么寫
6，勞動起訴書怎么寫
7，民事干活訴狀怎么寫
8，勞動糾紛起訴狀怎么寫

1，勞動糾紛法院起訴狀范本怎么寫

勞動糾紛起訴狀范本申訴人：(申訴人如為個人，則此處填寫：姓名，性別，出生年月日，民族，工作單位，法定住址，聯(lián)系地址，電話;如為單位則填寫：單位名稱，單位性質(zhì)，法定代表人，住所，電話) 被申訴人：(同上) 請求事項：(此處填寫爭議事項中申訴人的要求，要求應(yīng)明確、具體，如請求被申請人向申訴人支付2007年9月份工資3000元;請求被申請人向申訴人支付經(jīng)濟補償3000元。) 事實與理由：(填寫爭議事項發(fā)生的事實經(jīng)過、爭議內(nèi)容，支持申訴請求的理由) 此致區(qū)人民法院(一般根據(jù)單位所在地確定在哪個區(qū)，具體可與法院聯(lián)系確定) 申訴人：(此處個人簽名、捺印，單位蓋章) 年月日

勞動糾紛法院起訴狀范本怎么寫

2，勞務(wù)糾紛訴訟狀怎么寫

勞務(wù)糾紛起訴狀的寫法如下原告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼被告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼（如果被告人為用人單位時，寫明公司名稱，地址即可）請求事項：1、依法裁令被告人（也就是要他賠你什么，或者其他東西）2、依法裁令被告人（也就是要他賠你什么，或者其他東西）3、依法裁令被告人（也就是要他賠你什么，或者其他東西）事實和理由：（本段寫明要賠償你的事實，例如：如果用人單位同意續(xù)訂勞動合同，但降低勞動合同約定條件，勞動者不同意續(xù)訂的，勞動合終止同的等等。）（本段寫明需要賠償你的依據(jù)，例如：用人單位同意續(xù)訂勞動合同，但降低勞動合同約定條件，勞動者不同意續(xù)訂的，勞動合同終止，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第四十四條規(guī)定支付經(jīng)濟補償多少元給原告等等。）為使原告與被告之間的勞動爭議得到公正處理，保護原告的合法權(quán)益，特依據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，提起訴訟申請，請依法裁如所請。此　致某某人民法院附：（1）本訴訟副本幾份（2）證據(jù)清單幾份起訴人：某某某年月某月某日二、勞動爭議的范圍有哪些勞動爭議的范圍，在不同的國家有不同的規(guī)定。根據(jù)中國《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第2條規(guī)定，勞動爭議的范圍是：（一）因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議；（五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；（六）勞動者與用人單位在履行勞動合同過程中發(fā)生的糾紛；（七）勞動者與用人單位之間沒有訂立書面勞動合同，但已形成勞動關(guān)系后發(fā)生的糾紛；（八）勞動者退休后，與尚未參加社會保險統(tǒng)籌的原用人單位因追索養(yǎng)老金、醫(yī)療費、工傷保險待遇和其他社會保險而發(fā)生的糾紛；（九）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。三、勞動爭議的訴訟時效是多久勞動爭議案件的時效是指勞動爭議的仲裁時效和勞動爭議的訴訟時效。超過勞動爭議案件的仲裁時效提起勞動爭議訴訟的勝訴權(quán)喪失。勞動爭議案件的仲裁時效，是《中華人民共和國勞動法》規(guī)定的六十天，是指當事人自知道或者應(yīng)當知道自己的勞動合同權(quán)利被侵犯之日算至以后的六十日（不含因不可抗力而中斷的期間）內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提起勞動爭議仲裁。法律法規(guī)《中華人民共和國民法典》第一千一百九十二條個人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔侵權(quán)責任。接受勞務(wù)一方承擔侵權(quán)責任后，可以向有故意或者重大過失的提供勞務(wù)一方追償。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應(yīng)的責任。提供勞務(wù)期間，因第三人的行為造成提供勞務(wù)一方損害的，提供勞務(wù)一方有權(quán)請求第三人承擔侵權(quán)責任，也有權(quán)請求接受勞務(wù)一方給予補償。接受勞務(wù)一方補償后，可以向第三人追償。第一千一百九十一條用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔侵權(quán)責任。用人單位承擔侵權(quán)責任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔侵權(quán)責任;勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔相應(yīng)的責任。

勞務(wù)糾紛訴訟狀怎么寫

3，勞動糾紛法院起訴狀怎么寫

　原告性別民族出生年月日　　籍貫現(xiàn)住址　　聯(lián)系電話　　被告　　法定代表人職務(wù) 　　住址　　聯(lián)系電話　　案由：一般勞動爭議糾紛　　原告不服深寶勞仲庭(案)字[ ]第號仲裁裁決書/不予受理通知書，現(xiàn)向法院提起民事訴訟。　　訴訟請求：　　1. 　　2. 　　3. 　　4. 　　事實與理由：　　入廠時間：，是否簽有勞動合同：，離職前工資：，　　離職前職務(wù)：，離職時間：，離職原因：，　　何時提起仲裁：，裁決內(nèi)容：　　不服裁決理由：。　　其他事實：　　此致　　xxxxx區(qū)人民法院　　附：本起訴狀副本份　　xxxx區(qū)勞動仲裁委員會送達證明原件份　　具狀人　　年月日

勞動糾紛法院起訴狀怎么寫

4，拖欠工資訴訟狀范文

起訴狀原告：姓名，性別，民族，出生年月，住址，身份證號，聯(lián)系方式。被告：公司名稱法定代表人：住址：訴訟請求：1、依法判令被告支付拖欠工資元； 2、本案訴訟費用全部由被告承擔。事實及理由：此致某某人民法院具狀人：年月日

1、拖欠農(nóng)民工工資可以申請勞動仲裁，有相應(yīng)表格，填寫即可。　　如果起訴，起訴書格式如下。　　2、《民事起訴書》　　原告：　　性別：年齡：歲住址：聯(lián)系電話　　被告：　　性別：年齡：住址：聯(lián)系電話　　訴訟請求：　　一、判令被告支付原告工資x元?！　《?判令被告支付原告因索要拖欠工資而花費的交通費、誤工費、通訊費x元。　　三、判令被告承擔全部的訴訟費用?！　∷?、判令被告賠償原告精神損失費 x元　　事實與理由： xxxxx 為維護原告之合法權(quán)益，特訴至貴法院，懇準我的訴訟請求?！　≈滤停簒x人民法院　　具狀人：　　年月日　　附件： 1、本訴狀副本兩份 2、證物：

5，關(guān)于勞動糾紛的法院起訴書怎么寫

起訴狀（本文僅供參考）原告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼被告姓名，性別，出生年月日，民族，工作，住址，身份證號碼（如果被告人為用人單位時，寫明公司名稱，地址即可）請求事項：1、依法裁令被告人***********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西）2、依法裁令被告人**********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西）3、依法裁令被告人**********************（也就是要他賠你什么，或者其他東西）事實和理由：（本段寫明要賠償你的事實，例如：如果用人單位同意續(xù)訂勞動合同，但降低勞動合同約定條件，勞動者不同意續(xù)訂的，勞動合終止同的等等。）（本段寫明需要賠償你的依據(jù)，例如：用人單位同意續(xù)訂勞動合同，但降低勞動合同約定條件，勞動者不同意續(xù)訂的，勞動合同終止，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第四十四條規(guī)定支付經(jīng)濟補償****元給原告等等。）為使原告與被告之間的勞動爭議得到公正處理，保護原告的合法權(quán)益，特依據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，提起訴訟申請，請依法裁如所請。此致***人民法院附：（1）本訴訟副本**份（2）證據(jù)清單**份起訴人：*******年月*月**日（提問者注意：此起訴狀是在不服仲裁裁決，15天之內(nèi)向法院提起訴訟的法律文書）

6，勞動起訴書怎么寫

這樣的人真可惡！你可先申請勞動仲裁，不行就起訴。勞動爭議起訴書范本：原告：××，性別，年齡，職稱，住××省××市××鎮(zhèn)××號。電話：××××××。被告：××公司住所地：×××市××區(qū)被告公司法定代表人：××，性別，年齡，職務(wù)，聯(lián)系電話：××××××案由：×××勞動爭議原告不服×××市××區(qū)勞動爭議仲裁委員會勞仲字〔〕第××號裁決書，特向貴院提起訴訟。請求事項：________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________訴訟理由及事實如下：__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________此致×××人民法院具狀人：（簽章）年月日附：1．副本_____________份；2．物證_____________件；2．書證_____________件。

勞動糾紛，應(yīng)當先去勞動局申請勞動仲裁，如果對仲裁結(jié)果不服去才能去法院起訴

7，民事干活訴狀怎么寫

你這是勞動爭議，先提請仲裁，給你一個勞動仲裁的模版，參考一下：申請人：***，男，住丹江口市六里坪鎮(zhèn)油坊村2組13號，身份證號碼**********，聯(lián)系電話。被申請人：******有限公司******車身廠住所地：法定代表人:**** 負責人:**** 電話:822*****被申請人：十堰市**勞務(wù)有限公司，住所地法定代表人：*** 電話:申請仲裁事項：1、請求仲裁委員會依法裁決被申請人支付申請人勞動經(jīng)濟補償金5100元。2、請求仲裁委員會依法裁決被申請人補繳申請人XX年年——2010年社會保險金。3、請求兩被申請人支付加班費元。事實及理由：申請人于XX年年2月被十堰****勞務(wù)公司派遣到******車身廠工作，2010年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《勞動合同法》的規(guī)定，未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權(quán)益，請貴仲裁委員會依法裁決。此致***勞動仲裁委員會申請人：

你的問題不止訴狀的寫法，因為可能你需要的是向勞動仲裁委申請勞動仲裁，而不是起訴。換句話說，你需要仲裁申請書，而不是起訴狀。因為，根據(jù)法律的明確規(guī)定，只有包工頭給你寫了明確的拖欠工資的欠條，并且你們之間還沒有其他糾紛的話，你是可以直接向法院起訴的。但是，就你的敘述來看，你們之間沒有書面的欠條，你也沒有辦法聯(lián)系到他，所以，你可以采取的方法是，向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，收集證據(jù)，如果沒有達到目的，進行勞動仲裁。另外，找當?shù)芈蓭熥稍兘鉀Q問題。

民事起訴狀原告：姓名：＿＿性別: ＿身份證號碼：住址：工作單位：聯(lián)系電話：委托代理人：姓名：＿＿＿＿被告：姓名：性別：身份證號碼: 住址：工作單位：聯(lián)系電話：訴訟請求：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿事實和理由：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿此致＿＿＿＿＿人民法院具狀人：年月日

8，勞動糾紛起訴狀怎么寫

勞動糾紛起訴狀范本起訴人：姓名性別年齡被起訴訴人：法定代表人：地址：請求事項：_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________事實和理由：(包括證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住址等情況)：_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________此致______人民法院起訴人：___________(簽名或蓋章)__________年_______月_________日附：1.副本__________ 份2.物證__________ 份3.書證 _________ 份

勞動關(guān)系產(chǎn)生糾紛，必須先進行仲裁，仲裁要去勞動局領(lǐng)表格，填寫即可。如果對仲裁不服，可起訴。

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