協(xié)議書(shū)和合同書(shū)的區(qū)別,出國(guó)勞務(wù)協(xié)議書(shū)跟勞務(wù)合同書(shū)區(qū)別

法律主體性:兩者具有同等的法律效力。合同和協(xié)議只是兩個(gè)不同的名稱(chēng)。只要有授權(quán)代表簽字蓋章，就生效。他們之間沒(méi)有區(qū)別。也是民事主體之間設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的協(xié)議?！睹穹ǖ洹返?64條:合同是民事主體之間設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的協(xié)議。關(guān)于婚姻、收養(yǎng)和監(jiān)護(hù)等身份關(guān)系的協(xié)議應(yīng)受關(guān)于這種身份關(guān)系的法律規(guī)定管轄；沒(méi)有規(guī)定的，可以根據(jù)其性質(zhì)適用本部分的規(guī)定。

法律主體性:1。合同和協(xié)議的定義。雙方達(dá)成的具有相同意思的合同。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是你要什么，然后我們把大家一致同意的事情固定下來(lái)，說(shuō)清楚，說(shuō)清楚，然后我們一致同意的事情就是協(xié)議，法律上叫合同。2、所謂協(xié)議，是指有關(guān)國(guó)家、政黨、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或個(gè)人，在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上締結(jié)的一種政治、經(jīng)濟(jì)或其他關(guān)系的契約。

經(jīng)濟(jì)合同和有經(jīng)濟(jì)內(nèi)容的協(xié)議都可以稱(chēng)為合同，都是確立當(dāng)事人之間法律關(guān)系的法律文件。3、合同或協(xié)議一般只是一個(gè)名稱(chēng)，名稱(chēng)不同。只要不違反法律和道德習(xí)慣，當(dāng)事人可以任意約定合同或協(xié)議的名稱(chēng)、內(nèi)容和形式，均為有效。2.協(xié)議和合同在法律上有什么區(qū)別？1.一般來(lái)說(shuō)，有效的合同和協(xié)議具有同等的法律效力，除非因某些條件而不生效或無(wú)效。

1、區(qū)別:合同和協(xié)議在實(shí)際使用或訴訟中沒(méi)有本質(zhì)區(qū)別。雖然也有學(xué)者專(zhuān)門(mén)寫(xiě)書(shū)講這方面的，但就我們普通人和企業(yè)而言，這方面不用在意，兩者都可以大膽使用，沒(méi)有問(wèn)題。事實(shí)上，即使我們的合同(或協(xié)議)沒(méi)有標(biāo)注“合同(或協(xié)議)”字樣，但內(nèi)容完整，各方權(quán)利義務(wù)約定明確，那么這個(gè)東西還是屬于合同的。反之，即使稱(chēng)之為合同，也不具備合同的必備內(nèi)容，不會(huì)產(chǎn)生合同關(guān)系的法律效力。

摘要:協(xié)議與合同的主要區(qū)別如下:協(xié)議書(shū)特點(diǎn)是沒(méi)有具體的標(biāo)的，內(nèi)容簡(jiǎn)單，通常不涉及違約責(zé)任，而合同的特點(diǎn)是合同主體詳細(xì)，事項(xiàng)明確具體，約定了違約責(zé)任；協(xié)議書(shū)是簽訂合同的基礎(chǔ)，合同是協(xié)議書(shū)的具體形式。法律分析:協(xié)議和合同都是雙方達(dá)成的一種合同，其法律效力是相同的。如果協(xié)議內(nèi)容更加詳細(xì)、明確、具體，涉及雙方違約責(zé)任，即使文件名為協(xié)議書(shū)，也仍然是合同；如果合同的主要內(nèi)容比較籠統(tǒng)，不夠具體，不涉及雙方的違約責(zé)任，即使文件名是合同，也不能稱(chēng)為合同，只能是協(xié)議書(shū)。

1。雇傭協(xié)議書(shū)和勞動(dòng)合同有什么區(qū)別？1.雇傭協(xié)議書(shū)與勞動(dòng)合同的區(qū)別有:(1)主體不同。就業(yè)協(xié)議的主體是畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校；但是，勞動(dòng)合同只有兩個(gè)主體:勞動(dòng)者和用人單位。(2)依據(jù)不同。就業(yè)協(xié)議以教育部發(fā)布的部門(mén)規(guī)章為基礎(chǔ)；(3)內(nèi)容差異。就業(yè)協(xié)議可以約定畢業(yè)生自身情況、就業(yè)意向等。，而在勞動(dòng)合同中，必須依法明確勞動(dòng)合同期限、工作內(nèi)容、報(bào)酬、終止條件、違約責(zé)任等必備條款；(4)簽約期限不同；(5)效果不同。

應(yīng)該是可以的，但是實(shí)習(xí)生協(xié)議不應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同，不應(yīng)該作為勞動(dòng)合同處理，應(yīng)該作為民事合同處理?？梢云鹪V，但是訴訟是否值得，這個(gè)需要再考慮，合同和協(xié)議沒(méi)有區(qū)別。是的，你可以要求支付違約金，有合法利益的。合同也叫協(xié)議，兩者都有書(shū)面合同的意思。如果實(shí)習(xí)生協(xié)議中有提前終止條款，且公司是按此條款辦事，公司不會(huì)違約；如果沒(méi)有提前終止條款或公司未能按照該條款行事，則屬于違約。