員工解除Labor合同不得索要賠償。如果用人單位與勞動(dòng)者建立了關(guān)系,那么用人單位勞務(wù)不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金勞動(dòng)者,是否支付違約金取決于勞務(wù)合同的約定,員工同意解除Labor合同,一、員工自愿解除Labor合同我可以要嗎賠償?簽約勞務(wù)合同辭退有補(bǔ)償嗎?法律分析:有賠償,比如簽勞務(wù)合同勞動(dòng)者如果用人單位無(wú)過(guò)錯(cuò)辭退員工,則用人單位錄用,違法的解除-4/,還應(yīng)繳納經(jīng)濟(jì)賠償黃金至勞動(dòng)者。1、有勞務(wù)合同被辭退是否有賠償金1,Y勞務(wù)-4/駁回Y賠償金。如果用人單位與勞動(dòng)者的關(guān)系是勞務(wù),那么用人單位就不支付解除勞務(wù)合同。2.法...
更新時(shí)間:2023-11-13標(biāo)簽: 勞務(wù)勞動(dòng)者解除合同賠償勞動(dòng)者解除勞務(wù)合同要賠償嗎 全文閱讀