無固定期限勞動(dòng)合同須包括哪些內(nèi)容2,無固定期限勞動(dòng)合同3,無固定期限合同的條件4,什么是無固定期限合同5,關(guān)于無固定期限合同6,簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的利弊1,無固定期限勞動(dòng)合同須包括哪些內(nèi)容無固定期限勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;(三)勞動(dòng)合同期限;(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);(五)工作時(shí)間和休息休假;(六)勞動(dòng)報(bào)酬;(七)社會(huì)保險(xiǎn);(八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);(九)法律、法規(guī)規(guī)...
更新時(shí)間:2024-01-25標(biāo)簽: 固定定期期限合同無固定期限合同 全文閱讀有多長-2期限勞動(dòng)合同無-2/勞動(dòng)期限-1/沒什么具體的/什么都沒有固定期限勞動(dòng)-1可以簽“No-2期限Labor合同”。固定期限Labor合同是什么意思固定期限Labor合同,是指用人單位與,勞動(dòng)是什么意思合同無固定句號(hào)合同法律分析:無-2期限勞動(dòng)合同。1、什么時(shí)候可以簽訂無固定期限勞動(dòng)合同員工在該用人單位連續(xù)工作滿十年??梢院灐癗o-2期限Labor合同”。1.無-2期限Labor合同指用人單位與勞動(dòng)者約定無明確終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。2.以下情況可以簽:1。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致;2.員工在用人單位連...
更新時(shí)間:2023-11-12標(biāo)簽: 期限合同固定無固定期限合同 全文閱讀