<ul id="e6y0s"></ul> 
合同沒簽有什么影響嗎法律，沒簽勞動合同有哪些后果
沒簽勞動合同有哪些后果用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。2，未簽合同有什么法律后果法律分析：1、雙倍支付工資。2、視為已簽訂無固定期限合同關(guān)系成立。3、員工可以隨時解除勞動合同。4、單位不能以試用不合格為由辭退職工。5、未簽勞動合同依然不能免除為勞動者繳納各項社保費的義務(wù)。法律規(guī)定只要勞動關(guān)系存在，企業(yè)就應(yīng)履行勞動法規(guī)定...
更新時間：2022-12-04標簽： 合同沒簽有什么影響嗎法律合同有什么什么 全文閱讀