公司搬遷孕婦不去能不能得到賠償,孕婦自愿離職賠償標(biāo)準(zhǔn)
公司搬遷外地員工不去他們能拿到嗎賠償法律分析:公司搬遷員工/110。我能得到賠償？公司搬遷員工不去任何補(bǔ)償公司搬遷員工不去任何補(bǔ)償只要是異地的，如果是公司桐城搬遷，員工不去沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1、懷孕期間公司搬遷了怎么辦法律分析:因公司搬遷，公司導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，應(yīng)當(dāng)提前30日通知?jiǎng)趧?dòng)者解除勞動(dòng)合同或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月的工資(代通知金)。同時(shí)，公司經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(每滿一年發(fā)一個(gè)月工資，不滿半年發(fā)半個(gè)月工資)也應(yīng)根據(jù)員工工作年限支付。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條有下列情形之一，用人單位提前三十...
更新時(shí)間：2024-01-13標(biāo)簽： 孕婦賠償搬遷不去離職公司搬遷孕婦不去能不能得到賠償 全文閱讀