沒(méi)有工資條違法嗎,勞動(dòng)仲裁不予受理6個(gè)條件
公司會(huì)不會(huì)不發(fā)工資article違法？公司發(fā)工資沒(méi)發(fā)工資article違法？公司出具工資No工資【法律解析】公司不給工資是違法的。公司不提供工資，是否屬于違法？工資不適用于職工違法不適用于職工工資繳費(fèi)暫行規(guī)定第六條工資用人單位必須對(duì)勞動(dòng)者的繳費(fèi)情況作出書(shū)面記錄/113。1、公司不提供工資條屬于違法嗎?公司不給是違法的工資。雇主應(yīng)向雇員發(fā)放a工資sheet，并要求雇員簽字確認(rèn)。工資又叫工資表，是職工所在單位定期上報(bào)工資的注意事項(xiàng)，但并不是所有單位都給職工工資的，有的單位會(huì)-根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定，勞動(dòng)者對(duì)工資支...
更新時(shí)間：2024-01-16標(biāo)簽： 沒(méi)有工資條違法嗎違法工資仲裁不予受理 全文閱讀