公司的13薪怎么算的2，問一下13薪一般是怎么算的3，年底十三薪的計(jì)算方法如何計(jì)個(gè)稅4，十三薪計(jì)算5，關(guān)于年初十三薪6，關(guān)于年終十三薪問題1，公司的13薪怎么算的一般你的年終獎(jiǎng)，就是你工作的時(shí)間/12個(gè)月*基本工資就算公司大方一點(diǎn)，按4個(gè)月算，也就是拿2800元的1/32，問一下13薪一般是怎么算的我覺得像你所說的這種13薪應(yīng)該是這樣算的第13個(gè)月的工資/12*3也就是：2700/12*3=675元這個(gè)公式是比較普遍的算法，當(dāng)然也有些公司認(rèn)為你沒有做滿一年，所以沒有第13個(gè)月的薪資的3，年底十三薪的計(jì)...

十三工資怎么樣計(jì)算個(gè)人所得稅，一年工資不到13-2公式是什么？一年不到13的工資是多少計(jì)算公式？這個(gè)月底合同到期公司會(huì)給我算十三工資嗎...一般來說，公司會(huì)按照入職時(shí)間和占全年的百分比，為不滿一年的員工支付計(jì)算13工資，相當(dāng)于13工資的比例為13工資。十三工資如何繳納個(gè)稅十三工資應(yīng)合并當(dāng)月工資計(jì)算個(gè)人所得稅，而年終獎(jiǎng)不合并當(dāng)月工資，所以可以單獨(dú)計(jì)算個(gè)人所得稅。1、什么叫13薪,什么叫14薪?通常是指工作一年后可以拿到十三月的工資。一般情況下，“13薪”就是年底雙薪。每年第十二個(gè)月，用人單位多支付職工一個(gè)月...