轉(zhuǎn)正一個(gè)月沒(méi)有簽合同,一個(gè)月內(nèi)沒(méi)簽合同算不算違法
轉(zhuǎn)正未署名合同辭職要求一個(gè)月1。未簽勞動(dòng)合同提前辭職一個(gè)月未簽勞動(dòng)，上班一個(gè)月未簽合同1、勞動(dòng)者上班一個(gè)月公司未簽勞動(dòng)合同、入職時(shí)未簽勞動(dòng)一個(gè)月。1、轉(zhuǎn)正了沒(méi)簽合同怎么辦轉(zhuǎn)正未簽約合同，勞動(dòng)者可以要求用人單位補(bǔ)簽，并可以要求未簽約勞動(dòng)者雙倍工資合同超過(guò)一個(gè)月不滿一年。勞動(dòng)合同法第十條規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同法。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，自用工之日起訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的。用人單位與勞動(dòng)者在就業(yè)前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自就業(yè)之日起建立。用人單位違反本法規(guī)定未與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限...
更新時(shí)間：2024-01-28標(biāo)簽： 一個(gè)月合同轉(zhuǎn)正沒(méi)簽違法轉(zhuǎn)正一個(gè)月沒(méi)有簽合同 全文閱讀