與勞動(dòng)法相關(guān)的法律法規(guī)，現(xiàn)行有效的勞動(dòng)法律法規(guī)有哪些
本文目錄一覽1，現(xiàn)行有效的勞動(dòng)法律法規(guī)有哪些2，勞動(dòng)法的法規(guī)3，勞動(dòng)法法規(guī)4，勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的法律法規(guī)有哪些5，勞動(dòng)法的法律規(guī)定6，勞動(dòng)法律法規(guī)7，勞動(dòng)的法律法規(guī)有什么1，現(xiàn)行有效的勞動(dòng)法律法規(guī)有哪些《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》、《工傷認(rèn)定條例》等{0}2，勞動(dòng)法的法規(guī)《勞動(dòng)法》第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)；因特殊原因需要延長工作時(shí)間的在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，但是每月不得超過3...
更新時(shí)間：2023-03-12標(biāo)簽： 與勞動(dòng)法相關(guān)的法律法規(guī)勞動(dòng)勞動(dòng)法相關(guān) 全文閱讀