本文目錄一覽1,用人單位在什么情況下解除勞動合同屬于違法解除2,什么情況下屬于單位違法解除勞動合同3,單位違法解除勞動合同有哪些情形4,違法解除勞動合同情形5,違法解除勞動合同的情形6,哪些情形屬于用人單位違法解除合同7,用人單位違法解除勞動合同的情形包括哪些1,用人單位在什么情況下解除勞動合同屬于違法解除《勞動法》第29條規(guī)定,勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依據(jù)《勞動法》第26條、第27條的規(guī)定解除勞動合同:第一,勞動者患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;第二,勞動者患病或者負(fù)...
更新時間:2023-03-17標(biāo)簽: 公司違法解除勞動關(guān)系的情形公司違法解除 全文閱讀