法律主體性:1。合同和協(xié)議的定義。雙方達(dá)成的具有相同意思的合同。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是你要什么，然后我們把大家一致同意的事情固定下來(lái)，說(shuō)清楚，說(shuō)清楚，然后我們一致同意的事情就是協(xié)議，法律上叫合同。2、所謂協(xié)議，是指有關(guān)國(guó)家、政黨、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或個(gè)人，在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上締結(jié)的一種政治、經(jīng)濟(jì)或其他關(guān)系的契約。

經(jīng)濟(jì)合同和有經(jīng)濟(jì)內(nèi)容的協(xié)議都可以稱為合同，都是確立當(dāng)事人之間法律關(guān)系的法律文件。3、合同或協(xié)議一般只是一個(gè)名稱，名稱不同。只要不違反法律和道德 custom，當(dāng)事人可以任意約定合同或協(xié)議的名稱、內(nèi)容、形式，均為有效。2.協(xié)議和合同在法律上有什么區(qū)別？1.一般來(lái)說(shuō)，有效的合同和協(xié)議具有同等的法律效力，除非因某些條件而不生效或無(wú)效。

1。要求雙方完全按照自己的意愿訂立合同。但是，當(dāng)事人訂立合同也必須遵守法律、行政法規(guī)的規(guī)定，必須遵守社會(huì)公德。不得利用合同擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，損害社會(huì)公共利益。一方面，自愿原則鼓勵(lì)交易，促進(jìn)交易發(fā)展，充分發(fā)揮當(dāng)事人的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，搞活市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)；另一方面要遵守法律的原則，保證交易是在遵守公序良俗的前提下進(jìn)行的，使市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有一個(gè)健康正常的道德秩序和法律秩序。

依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益與依法禁止濫用民事權(quán)利是統(tǒng)一的。法律、行政法規(guī)對(duì)合同條款的規(guī)定在不同情況下有強(qiáng)制性和非強(qiáng)制性。強(qiáng)制性條款在合同活動(dòng)中當(dāng)事人必須執(zhí)行。比如禁止非法借貸，不允許惡意串通損害國(guó)家、集體或者第三人的利益。對(duì)于非強(qiáng)制性條款，由當(dāng)事人自愿選擇。

勞動(dòng)法是指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系和其他與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的社會(huì)關(guān)系的法律。離不開調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的核心內(nèi)容。我為你整理了中國(guó)勞動(dòng)新規(guī)合同法2022。希望你喜歡！2022年《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有以下新規(guī)定:1 .因用人單位的原因訂立無(wú)效合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2.如果雇主不向其雇員支付社會(huì)保險(xiǎn)，

對(duì)責(zé)任人處以500元以上3000元以下罰款；3.如果單位以欺詐威脅手段迫使員工辭職，可以申請(qǐng)仲裁。此外，給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。1.保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的原則如下:1。更加注重保護(hù)，優(yōu)先保護(hù)。適當(dāng)體現(xiàn)勞動(dòng)者的權(quán)利標(biāo)準(zhǔn)和用人單位的義務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)法優(yōu)先保護(hù)勞動(dòng)者利益；2.平等保護(hù)。所有勞動(dòng)者的合法權(quán)益都平等地受到勞動(dòng)法的保護(hù)。

通過(guò)引導(dǎo)、評(píng)估、教育、預(yù)測(cè)和執(zhí)行法律意識(shí)來(lái)影響人們的行為。答案如下:根據(jù)行為主體的不同，可以將合同法對(duì)培養(yǎng)法律意識(shí)的影響分為五種功能:1 .引導(dǎo)功能可分為兩種:通過(guò)特定的指令引導(dǎo)特定的人和情境；另一種是規(guī)范性指導(dǎo)(或稱規(guī)范性調(diào)整)，即通過(guò)通用規(guī)則對(duì)類似的人或情況進(jìn)行指導(dǎo)。2.評(píng)價(jià)功能法律作為一種社會(huì)規(guī)范，具有判斷和衡量他人行為是否合法或有效的評(píng)價(jià)功能。

在評(píng)價(jià)他人的行為時(shí)，總要有一定的、客觀的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。法律是一個(gè)重要的、普遍的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，即依據(jù)法律來(lái)判斷一個(gè)行為是否合法。與政策道德規(guī)范相比，法律具有更加明確和具體的特點(diǎn)。3.教育功能作為一種社會(huì)規(guī)范，法律也具有一定的教育功能。這種效果的對(duì)象是普通人的行為。雖然對(duì)普通人乃至被制裁者本人有教育作用，但人的正當(dāng)行為及其法律后果對(duì)普通人的行為也有示范作用。

民法通則第四條民事活動(dòng)應(yīng)當(dāng)遵循自愿、公平、等價(jià)有償、誠(chéng)實(shí)信用的原則。"合同法"第六條當(dāng)事人行使權(quán)利、履行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則。對(duì)國(guó)家來(lái)說(shuō)，維護(hù)公共秩序和公平。這樣就樹立了一個(gè)誠(chéng)實(shí)負(fù)責(zé)的大國(guó)形象，好處是無(wú)限的。誠(chéng)信的范疇由“誠(chéng)”和“信”兩個(gè)概念構(gòu)成。真誠(chéng)，就是真誠(chéng)和誠(chéng)實(shí)；信是指信任、信用、守信。作為一個(gè)科學(xué)范疇道德“誠(chéng)”“信”是現(xiàn)代社會(huì)的產(chǎn)物。

孟子曰:“誠(chéng)則天道也，誠(chéng)則人道也。”《中庸》也說(shuō):“誠(chéng)為天道，誠(chéng)為人道?！毙诺幕竞x是信守諾言，言行一致，真實(shí)可信?！罢\(chéng)”與“信”的第一次結(jié)合，是在《逸周書》:“成人而不嘗，以誠(chéng)助之，助其長(zhǎng)富?！薄案缸又?，兄弟之誼，君臣之忠愚，鄉(xiāng)黨之誠(chéng)?！边@里的“誠(chéng)”其實(shí)就是“誠(chéng)”的意思。

法律分析:1。個(gè)人代理人工作性質(zhì)的區(qū)別《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》第一百二十五條明確規(guī)定，保險(xiǎn)代理人是根據(jù)保險(xiǎn)人的委托，向保險(xiǎn)人收取代理費(fèi)用，并在保險(xiǎn)人授權(quán)的范圍內(nèi)，代表保險(xiǎn)人辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的單位或者個(gè)人。他們不加入保險(xiǎn)公司成為其成員，他們獨(dú)立完成自己的勞動(dòng)或工作。沒(méi)有量化指標(biāo)和工作時(shí)限，離職率很高。只要他們不愿意為這家公司做代理，合同自然廢止，代理可以馬上離開公司。

所以保險(xiǎn)公司和個(gè)人代理人的關(guān)系和勞動(dòng)合同關(guān)系根本不是一回事，根本不是勞動(dòng)合同關(guān)系。第二，個(gè)體代理人獲取勞動(dòng)報(bào)酬的方式不同，個(gè)人代理人的勞務(wù)報(bào)酬是按照收取的保費(fèi)的一定比例。傭金收入的高低完全取決于他們自己的勞動(dòng)成果，也就是說(shuō)，代理人再努力，如果沒(méi)有保費(fèi)，也拿不到任何報(bào)酬。