哪些法律法規(guī)規(guī)定了口頭合同？根據(jù)合同法，合同一般應(yīng)包含哪些條款？根據(jù)民法典和契約論的規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者之間可以約定哪些條款依據(jù)合同法/主觀:勞動(dòng)合同應(yīng)包括哪些法定條款和約定條款一般參考法律。

法律主觀:一、簽訂正式勞動(dòng)合同應(yīng)包括哪些條款第十七條勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下條款: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；(三)勞動(dòng)合同期限；(4)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；(五)工作時(shí)間和休息休假；(六)勞動(dòng)報(bào)酬；(七)社會(huì)保險(xiǎn)；(八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；(九)法律法律法規(guī)規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的事項(xiàng)。

2.勞動(dòng)合同可以約定哪些條款？《勞動(dòng)法》第十七條第二款規(guī)定，除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守商業(yè)秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇。該條款明確了勞動(dòng)合同的約定條款。勞動(dòng)合同的約定條款是雙方當(dāng)事人協(xié)商一致并納入合同條款的內(nèi)容。以上涉及中約定的試用期、培訓(xùn)、保守商業(yè)秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)、福利待遇為約定條款。

法律主觀:勞動(dòng)合同應(yīng)包括哪些法定條款？哪些法定條款是指根據(jù)法律，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備的條款？勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下七個(gè)法定期限:(1)勞動(dòng)合同的期限一般分為固定期限、無固定期限和完成工作期限三種。(2)工作內(nèi)容是指勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)為用人單位提供的勞動(dòng)，包括工作崗位、任務(wù)和要求。(3)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。勞動(dòng)保護(hù)是指用人單位為保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康和生命安全，防止傷亡事故的發(fā)生而采取的有效措施。

(四)勞動(dòng)報(bào)酬，是指勞動(dòng)者參加社會(huì)勞動(dòng)，按照約定的標(biāo)準(zhǔn)從用人單位取得勞動(dòng)收入。要求在勞動(dòng)合同中明確約定工資標(biāo)準(zhǔn)或者工資的計(jì)算方法、工資的支付方式以及獲得獎(jiǎng)金和津貼的條件和標(biāo)準(zhǔn)。(5)勞動(dòng)紀(jì)律是指人們?cè)诠餐瑒趧?dòng)中必須遵守的規(guī)則和秩序。(6)合同終止的條件，即導(dǎo)致或引起合同關(guān)系終止的原因，包括法定終止條件和約定終止條件。

雙方應(yīng)按照約定全面履行義務(wù)。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則，根據(jù)合同的性質(zhì)、目的和交易習(xí)慣，履行通知、協(xié)助和保密義務(wù)。《中華人民共和國民法典》第469條當(dāng)事人可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式訂立合同。書面形式是指合同、信件、電報(bào)、電傳、傳真以及其他可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式?？梢酝ㄟ^電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式有形地表達(dá)內(nèi)容的數(shù)據(jù)電文。，并且可以隨時(shí)檢索，都被視為書面形式。

根據(jù)法律和行政法規(guī)的規(guī)定，本合同應(yīng)經(jīng)批準(zhǔn)的，從其規(guī)定。未辦理批準(zhǔn)等手續(xù)影響合同效力的，不影響合同中批準(zhǔn)等義務(wù)條款的履行和相關(guān)條款的效力。應(yīng)當(dāng)辦理報(bào)批手續(xù)的一方不履行義務(wù)的，對(duì)方可以要求其承擔(dān)違反義務(wù)的責(zé)任。根據(jù)法律和行政法規(guī)的規(guī)定，合同的變更、轉(zhuǎn)讓和解除應(yīng)當(dāng)經(jīng)過批準(zhǔn)的，適用前款規(guī)定。第五百零九條當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行義務(wù)。

【答案】:B、C、D(1)合同法第二條規(guī)定:“本法所稱合同，是平等主體的自然人、法人和其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。法律的其他規(guī)定，適用于婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等身份關(guān)系的協(xié)議。”所以排除a項(xiàng)。(2)B、C、D項(xiàng)是財(cái)產(chǎn)關(guān)系的約定，不是涉及人身關(guān)系，故適用合同法的規(guī)定，B、C、D項(xiàng)正確。