公司不簽訂勞動合同會怎樣單位在員工入職一個(gè)月內(nèi)未與員工簽訂勞動合同，員工是可以申請勞動仲裁要求單位支付未簽訂勞動合同期間的雙倍工資的。如果超過一年未簽訂合同，那么默認(rèn)為無固定期限勞動合同。2，勞動合同公司不簽怎么辦他不簽定勞動合同是明顯違反勞動合同法的規(guī)定的。勞動合同法規(guī)定。用人單位必須在與勞動者建立勞動關(guān)系后一個(gè)月以內(nèi)簽定勞動合同。不簽定勞動合同的。1年以內(nèi)的不簽定的.每月支付雙倍工資.1年以后視為我固定期限勞動合同!當(dāng)然你也可以到勞動爭議仲裁委員會去申請仲裁!但是注意保存你的證據(jù),比如工資卡.工作...

公司不簽勞動合同我該怎么辦？公司和員工不簽勞動合同法律分析:根據(jù)我國法律規(guī)定，不簽勞動/如果用人單位未能與勞動合同簽訂書面協(xié)議為更多公司不簽勞動合同怎么辦公司不簽-22。地方勞動局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)勞動申請仲裁委員會勞動仲裁；3.如果對仲裁結(jié)果不服，可以向法院提起訴訟；4.可以向勞動監(jiān)察機(jī)關(guān)投訴，監(jiān)察機(jī)關(guān)會責(zé)令用人單位改正。1、公司不和我簽勞動合同應(yīng)該怎么辦并不是說國內(nèi)沒有專門針對寫作的專門法律法規(guī)勞動合同。國家法律勞動合同為雙方建立和諧的合作關(guān)系奠定了非常堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，部分企業(yè)在用工管理上比較混亂。正好有些員工自己...