無固定勞動合同是如何界定的謝謝2，無固定期限勞動合同須包括哪些內(nèi)容3，什么是無固定期限合同4，無固定期合同是什么意5，無固定期合同都有什么樣的相關的條件6，請教各位前輩什么叫無固定期限合同1，無固定勞動合同是如何界定的謝謝無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間，是指勞動合同沒有一個確切的終止時間，勞動合同的期限長短不能確定，但并不是沒有終止時間。只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，雙方當事人就要繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務。一旦出現(xiàn)了法律...

無固定合同和固定合同法律主體性有什么區(qū)別:無固定合同和/否固定Term合同1、否無固定期限勞動合同無固定期限勞動合同無固定簡介無。1、簽訂無固定期限合同的條件是什么簽署no固定term合同的條件如下:1.勞動者在用人單位連續(xù)工作滿十年的；2.用人單位首次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的，勞動者提出或者同意續(xù)訂勞動合同的，應當訂立-1。3.員工連續(xù)兩次簽訂合同固定term合同且員工不存在《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)規(guī)定的情...