勞動合同法題目，一個關(guān)于勞動合同法的題目
本文目錄一覽1，一個關(guān)于勞動合同法的題目2，勞動合同法相關(guān)題目3，勞動合同法考試題4，勞動法題目5，關(guān)于勞動法的題目6，勞動法的題目7，幾道關(guān)于勞動法的題跪謝1，一個關(guān)于勞動合同法的題目1哺乳期休假協(xié)議，雙方約定在哺乳期休假期間公司僅為小敏繳納各項社會保險，不發(fā)工資是錯誤的，期限應(yīng)當(dāng)為休假期，約5-6個月，此后是有時間照顧的待遇。2、哺乳期職工，公司不得以此為由解職。3、小敏要求是合理的，應(yīng)當(dāng)?shù)玫街С?。{0}2，勞動合同法相關(guān)題目如果是工作到2009年11月就不能解雇了，因為已經(jīng)視同簽署了無固定期限合同了...
更新時間：2023-03-16標(biāo)簽： 勞動合同法題目勞動勞動合同勞動合同法 全文閱讀