勞動(dòng)爭(zhēng)議處理方式有哪些，勞動(dòng)爭(zhēng)議解決途徑有哪些
本文目錄一覽1，勞動(dòng)爭(zhēng)議解決途徑有哪些2，勞動(dòng)爭(zhēng)議處理方法有哪些3，解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的方式4，勞動(dòng)爭(zhēng)議處理方式5，什么是勞動(dòng)爭(zhēng)議勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的方式有哪些6，勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的途徑有哪些7，勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理方式1，勞動(dòng)爭(zhēng)議解決途徑有哪些發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，可以選擇協(xié)商解決、申請(qǐng)調(diào)解、向勞動(dòng)行政主管機(jī)關(guān)投訴、仲裁、提起訴訟、申請(qǐng)支付令等解決途徑。（1）協(xié)商。協(xié)商解決是爭(zhēng)議解決的最佳途徑。（2）申請(qǐng)調(diào)解。農(nóng)民工可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。當(dāng)然，協(xié)商和調(diào)解程序并不是處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的必經(jīng)程序。（3）對(duì)于用人單位的違法行為，農(nóng)...
更新時(shí)間：2023-06-06標(biāo)簽： 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理方式有哪些勞動(dòng)勞動(dòng)爭(zhēng)議勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 全文閱讀