本文目錄一覽1,勞動(dòng)爭議解決途徑有哪些2,勞動(dòng)爭議處理方法有哪些3,解決勞動(dòng)爭議的方式4,勞動(dòng)爭議處理方式5,什么是勞動(dòng)爭議勞動(dòng)爭議處理的方式有哪些6,勞動(dòng)爭議處理的途徑有哪些7,勞動(dòng)爭議的處理方式1,勞動(dòng)爭議解決途徑有哪些發(fā)生勞動(dòng)爭議后,可以選擇協(xié)商解決、申請調(diào)解、向勞動(dòng)行政主管機(jī)關(guān)投訴、仲裁、提起訴訟、申請支付令等解決途徑。(1)協(xié)商。協(xié)商解決是爭議解決的最佳途徑。(2)申請調(diào)解。農(nóng)民工可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。當(dāng)然,協(xié)商和調(diào)解程序并不是處理勞動(dòng)爭議的必經(jīng)程序。(3)對于用人單位的違法行為,農(nóng)...
更新時(shí)間:2023-06-06標(biāo)簽: 勞動(dòng)爭議處理方式有哪些勞動(dòng)勞動(dòng)爭議勞動(dòng)爭議處理 全文閱讀