不勞動(dòng)合同是起訴法律分析:是。我可以起訴？跟私企老板打工不簽勞動(dòng)合同合同能不能因?yàn)榍沸酱蚬偎酒鹪V能，有沒有在店里打工沒有簽勞動(dòng)合同OK起訴法律分析:有，No合同可以申請勞動(dòng)仲裁嗎？如果我還沒有簽勞動(dòng)合同可以直接去法院嗎起訴No.No合同雇傭關(guān)系受法律保護(hù)嗎？主觀規(guī)律:沒有勞動(dòng)合同不一定是a雇傭關(guān)系。1、入職十個(gè)月公司未與我簽訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)在我要離職可以起訴他賠錢嗎?是的，你可以起訴你干了十個(gè)月公司還沒跟你簽勞動(dòng)合同合同。根據(jù)我國勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位有義務(wù)在錄用員工一個(gè)月內(nèi)簽訂書面勞動(dòng)合同合同。如果雇主未能...

上班沒有簽合同可以告公司嗎2，沒有勞動(dòng)合同可以起訴嗎3，未簽合同可以告雇用方嗎4，雇傭沒有合同可以起訴嗎5，雇主不給簽合同可以告嗎6，員工無合同可以起訴公司嗎7，沒簽有合同的勞動(dòng)者能告的了用人單位嗎1，上班沒有簽合同可以告公司嗎可以的。1、沒簽勞動(dòng)合同可以得到雙倍工資的賠償。勞動(dòng)合同法規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資；2、如果同單位不能協(xié)商解決，可以申請勞動(dòng)仲裁。2，沒有勞動(dòng)合同可以起訴嗎如果沒有簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者是可以向勞動(dòng)...