不交社保-3/簽勞務(wù)費(fèi)合同不交社保是違法。公司不發(fā)工資社保How解除Labor合同？用人單位沒交社保解除或解除勞動(dòng)關(guān)系合同違法解除/用人單位是否未支付/公司解除合同屬。1、用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同嗎1。《社會(huì)保險(xiǎn)法》說:用人單位未按規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社保費(fèi)的，應(yīng)繳納的數(shù)額按照本單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定；繳費(fèi)單位完成申報(bào)手續(xù)后，由社保收費(fèi)機(jī)構(gòu)按規(guī)定進(jìn)行結(jié)算。用人單位未按時(shí)足額繳納社保費(fèi)的，由社保費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。當(dāng)然，你最好咨詢一下專門機(jī)構(gòu)和社保基金局...

違法行為法律主體性的概括與限制:違法Behavioral分類如下:1.行政違法行為。違法行為按其性質(zhì)可分為刑事違法行為、民事違法行為、經(jīng)濟(jì)違法行為和行政，根據(jù)對社會(huì)的危害程度，違法行為可分為一般違法行為和嚴(yán)重違法行為(犯罪)，可分為行政違法行為、民事違法行為和刑事違法行為。1、一般違法行為有哪些?民事違法行為，行政違法行為被稱為一般違法行為，社會(huì)危害性不大，未觸犯刑法。違法行為根據(jù)其性質(zhì)、情節(jié)和社會(huì)危害性分為違憲行為、刑事違法行為、民事違法行為和行政違法行為。罪犯違法行為是犯罪，具有嚴(yán)重的社會(huì)危害性，觸犯...

etc追繳是什么意思？意思是追查查扣路費(fèi)。綜合追繳什么意思追繳的前提是拖欠，但當(dāng)初就該交的還沒交，追繳6000是什么意思？隨時(shí)罰款追繳是指罰金不能足額繳納的，人民法院在發(fā)現(xiàn)被執(zhí)行人有可執(zhí)行財(cái)產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)追繳隨時(shí)執(zhí)行，句子追繳你說的歸還是什么意思？這是關(guān)于犯罪物品的處理，《中華人民共和國刑法》第六十四條，犯罪分子非法取得的一切財(cái)物。1、法院判決罰金1500,追繳6000是什么意思隨時(shí)罰款追繳是指罰金不能足額繳納的，人民法院在發(fā)現(xiàn)被執(zhí)行人有可執(zhí)行財(cái)產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)追繳隨時(shí)。因不可抗拒的災(zāi)害等原因繳納確有困難的，人民法...

什么是違法解除勞動(dòng)合同違法解除-3什么是違法解除和終止-1單位解除勞動(dòng)合同如何計(jì)算違法合同未過期，單位單方解除/1223。如何計(jì)算-1解除-3合同法律分析:主要有三種情況:一是法律明確規(guī)定不允許解除12345677，2.不符合法律規(guī)定的條件時(shí)解除-3合同；三，用人單位解除勞動(dòng)合同的程序不符合法律規(guī)定，法律依據(jù):中華人民共和國勞動(dòng)合同法第四十八條用人單位違反本法規(guī)定。-2/，勞動(dòng)用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行勞動(dòng)合同；勞動(dòng)不再需要履行的-3合同或者-3合同不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條的規(guī)定給予補(bǔ)償。...

上學(xué)犯法。上學(xué)犯法，上學(xué)違法嗎？孩子上學(xué)違法嗎？如果學(xué)校是給學(xué)生的學(xué)習(xí)，學(xué)校私自補(bǔ)課要多久犯法？1.法律只規(guī)定了上學(xué)年齡，沒有規(guī)定上學(xué)是犯法，1.法律只規(guī)定了上學(xué)年齡，沒有規(guī)定上學(xué)是犯法，根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)。上課違法嗎？判幾年不違法，上學(xué)也不違法。1、上課違法嗎判幾年不違法。目前每個(gè)學(xué)校的教學(xué)方式都不一樣。而且每個(gè)學(xué)校在高三的時(shí)候，一般都是周六上課，學(xué)生家長也同意。其實(shí)周六上課也可以幫助孩子。如果有的孩子放假，周六是不可能上課的。大多數(shù)家長都同意，如果學(xué)校是為了學(xué)生學(xué)習(xí)，那么根據(jù)具體情況補(bǔ)課是合適的。根據(jù)學(xué)...

公務(wù)員OK炒股？公務(wù)員警察可以炒股法律分析:公安人員可以炒股投票。沒有法律法規(guī)，公安人員不能炒股，炒股是投資，公務(wù)員炒股七項(xiàng)規(guī)定是什么？公務(wù)員有明文禁止嗎？拿到國考資料公務(wù)員炒股，就可以了，公務(wù)員Yes炒股法律分析:公務(wù)員Yes炒股，但必須遵循一些規(guī)定，不能出現(xiàn)以下情況:1.利用職權(quán)或者地位的影響或者采取其他不正當(dāng)手段索取或者強(qiáng)行買賣股票。1、關(guān)于國家公務(wù)員炒股的相關(guān)規(guī)定法律分析:公務(wù)員炒股的七項(xiàng)規(guī)定參考:1。不得濫用職務(wù)權(quán)力謀取不正當(dāng)利益；2.不利用內(nèi)部信息買賣股票；3.不能持有轄區(qū)內(nèi)公司的股份；4.不...

違法不辦理是什么意思違法不具體辦理是什么意思？1.駕駛證違法未處理是指駕駛?cè)艘蜻`章被扣分、罰款，但駕駛?cè)宋慈ボ嚬芩k理注銷分并繳納罰款。駕駛證出現(xiàn)違法未辦理是什么意思？法律分析:駕照出現(xiàn)違法未辦理，意思是駕駛證因違章被罰款，沒有去車管所辦理注銷并繳納罰款。1、駕駛證狀態(tài)顯示違法未處理是什么情況表示駕駛證被違章扣分罰款，沒有到車管所辦理注銷并繳納罰款。機(jī)動(dòng)車違章后，如果不是交警部門當(dāng)場處罰，而是電子違章，只要駕駛?cè)瞬蝗ソ痪块T接受處罰，對應(yīng)的違章信息只與違章車輛關(guān)聯(lián)。解決方法:如果有已經(jīng)處理過的違法行為，就...

為個(gè)體戶工作老板無標(biāo)志合同違法工作中無標(biāo)志合同是違法。簽合同不給合同計(jì)數(shù)違法法律分析:簽合同不給-2違法，為個(gè)體戶工作老板未署名合同是違法，老板未簽約勞動(dòng)合同是違法，未簽勞務(wù)-2違法是老板未簽勞務(wù)合同是違法。1.老板未簽約勞動(dòng)合同違法？無標(biāo)志合同無違法，私人老板員工無標(biāo)志合同。1、私人老板不給員工簽合同,不交五險(xiǎn)一金算違法嗎?我現(xiàn)在已經(jīng)滿一年了...Private老板員工不簽合同五險(xiǎn)一金不交，看你當(dāng)時(shí)怎么同意在那里工作老板。如果當(dāng)時(shí)約定你是臨時(shí)工，那就是。要看這個(gè)私人老板是否具有用人單位的主體資格。如果是...

廠里未與員工簽約勞動(dòng)-3違法法律分析:工廠不簽-4//1233。私營小廠不簽勞動(dòng)合同違法私營小廠不簽勞動(dòng)，工廠有沒有簽勞動(dòng)合同違法？工廠沒簽勞動(dòng)違法，公司不簽勞動(dòng)合同違法公司未與勞動(dòng)簽約，公司不簽訂閱勞動(dòng)合同違法企業(yè)用工不簽勞動(dòng)。1、公司沒有簽訂勞動(dòng)合同違法嗎根據(jù)勞動(dòng)合同Law的規(guī)定，公司與員工應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)簽訂書面勞動(dòng)合同。不簽Booked勞動(dòng)合同Yes違法，并且員工可以提起勞動(dòng)仲裁索賠未簽字-4。其實(shí)不簽order勞動(dòng)合同方法對公司不好。第八十二條【不寫的法律責(zé)任勞動(dòng)-3/】用人單位自用工之...

那么單位的識(shí)別是什么-2辭退-1/？那么單位的識(shí)別是什么-2辭退-1/？公司辭退員工是違法？即違法辭職員工，【法律解析】公司不能無故辭退員工，即違法。單位突然辭退I違法Yes違法，另外，如果用人單位不是由于上述原因或員工確實(shí)不稱職、經(jīng)濟(jì)性裁員等原因辭退員工，則構(gòu)成違法辭退。1、單位突然辭退我違法嗎違法.單位無故違反相關(guān)規(guī)定辭退員工。員工公司可能需要支付違法注銷的賠償。違反解除或者終止勞動(dòng)合同的法律責(zé)任。用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)按照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠...