勞動(dòng)法第四十七條的內(nèi)容是什么《勞動(dòng)法》第四十七條用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。2，勞動(dòng)合同法第47條如何理解這不是很明白么，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金工作一天給一月工資，六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年按一個(gè)月工資計(jì)算，不滿(mǎn)六個(gè)月按半個(gè)月工資發(fā)唄。第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3，勞動(dòng)合同法47條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止...

未簽訂勞動(dòng)合同如何賠償1、用人單位應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，否則違法，依據(jù)為勞動(dòng)合同法第10條；2、如果單位超過(guò)1個(gè)月沒(méi)有與你簽訂合同，你可以要求支付雙倍工資，最多11個(gè)月，依據(jù)為勞動(dòng)合同法第82條；3、僅供參考！2，沒(méi)有簽勞動(dòng)合同怎么賠償1、《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定：用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。2、由于沒(méi)有簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，您應(yīng)當(dāng)收集相關(guān)證據(jù)（如工作證、工資卡、工卡、考勤記錄、同事證明、社保繳費(fèi)單等），證明勞動(dòng)關(guān)系...

勞動(dòng)合同這樣寫(xiě)人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站上有樣本。2，勞動(dòng)合同協(xié)議期限五險(xiǎn)一金工資及發(fā)放時(shí)間方式3，勞動(dòng)合同文檔參考河北大華律盟http://www.120flw.com/上的勞動(dòng)合同范本4，勞動(dòng)合同怎么寫(xiě)呀有范本。按照范本的要求填寫(xiě)就好。范本可以在當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局購(gòu)買(mǎi)，也可以網(wǎng)上下載。5，勞動(dòng)用工合同怎么寫(xiě)勞動(dòng)用工合同書(shū)范文甲方：乙方：性別：____生日：______年___月___日身份證號(hào)碼：________文化程度：_______________戶(hù)籍所在地：_________現(xiàn)在住址_________...

解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書(shū)2，解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)樣本3，怎么寫(xiě)解除勞動(dòng)合同的么4，解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書(shū)怎么寫(xiě)1，解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書(shū)您的問(wèn)題是什么？2，解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)樣本解除勞動(dòng)合同的情況1、合同期限屆滿(mǎn)，不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同;2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作;3、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作;4、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。乙方過(guò)錯(cuò)對(duì)甲方利益造成重大損害;5、客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)...

勞動(dòng)合同法對(duì)試用期及工資有什么規(guī)定2，勞動(dòng)法關(guān)于試用期有什么規(guī)定啊3，勞動(dòng)法規(guī)定的試用期是多久4，勞動(dòng)合同法有關(guān)試用期限規(guī)定是怎樣的5，關(guān)于勞動(dòng)法試用期間的規(guī)定6，勞動(dòng)合同中試用期有限制規(guī)定嗎1，勞動(dòng)合同法對(duì)試用期及工資有什么規(guī)定1.試用期;勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。2.工資：勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八...

關(guān)于勞動(dòng)合同個(gè)脫密期請(qǐng)高手指教謝謝2，脫密期是幾年35年23年3，法律界的朋友進(jìn)來(lái)一下關(guān)于脫密期的問(wèn)題4，老公保密員什么是脫密期面臨簽四期士官過(guò)了脫密期還能在原5，關(guān)于脫密期與解除勞動(dòng)合同請(qǐng)高手指教謝謝6，競(jìng)業(yè)禁止中的脫密期釋義是什么1，關(guān)于勞動(dòng)合同個(gè)脫密期請(qǐng)高手指教謝謝那就不是脫密期了，是競(jìng)業(yè)限制。脫密期是你按脫密期規(guī)定的時(shí)間提前通知單位離職，單位將你安排至不涉密崗位上，直至你合同到期離職。競(jìng)業(yè)限制是從單位離職后，一段時(shí)間不得到相關(guān)或競(jìng)爭(zhēng)單位去入職，但前提是單位需以你在職前的工資為基數(shù)，每月給予一定...

勞動(dòng)合同違約金2，勞動(dòng)合同的違約金3，關(guān)于勞動(dòng)合同的違約金問(wèn)題4，關(guān)于勞動(dòng)合同違約金問(wèn)題5，勞動(dòng)合同違約金是多少入職前簽了2年的合同現(xiàn)在還沒(méi)兩年想辭6，關(guān)于勞動(dòng)合同中的違約金問(wèn)題1，勞動(dòng)合同違約金你這種情況，勞動(dòng)者不需要承擔(dān)違約金。一般情況下，勞動(dòng)者都不需要承擔(dān)違約金，除非有培訓(xùn)和服務(wù)期的約定《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，只要涉及保密事項(xiàng)和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的才能在勞動(dòng)合同中約定違約金。其它情況均不需要賠償違約金。2，勞動(dòng)合同的違約金前：《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者可以在不違法的前提下自由約定違約責(zé)任?，F(xiàn)在：只有在兩...

勞動(dòng)合同法的內(nèi)容有哪些2，勞動(dòng)合同法的3，勞動(dòng)合同法則4，勞動(dòng)合同法5，勞動(dòng)合同法6，勞動(dòng)法合同1，勞動(dòng)合同法的內(nèi)容有哪些第一章總則第二章勞動(dòng)合同的訂立第三章勞動(dòng)合同的履行和變更第四章勞動(dòng)合同的解除和終止第五章特別規(guī)定第一節(jié)集體合同第二節(jié)勞務(wù)派遣第三節(jié)非全日制用工第六章監(jiān)督檢查第七章法律責(zé)任第八章附則2，勞動(dòng)合同法的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》頒布于2007年6月，2008年1月1日起實(shí)施。全文分8章98條，分別對(duì)勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、終止及集體合同、勞動(dòng)派遣等著了詳細(xì)的規(guī)定。若有關(guān)勞動(dòng)方面爭(zhēng)議...

怎么簽訂勞動(dòng)合同2，怎樣簽訂勞動(dòng)合同3，勞動(dòng)合同如何簽訂4，勞動(dòng)合同該怎么簽訂5，勞動(dòng)合同如何簽訂6，勞動(dòng)合同怎樣簽訂1，怎么簽訂勞動(dòng)合同企業(yè)和個(gè)人擬定好相關(guān)條款（可參照勞動(dòng)部門(mén)的范本），雙方簽字后蓋上單位的公章就行了，最好合同再拿到勞動(dòng)局鑒證一下，看看有沒(méi)有違法的條款。推薦你去看看青島市人才市場(chǎng)舉辦的勞動(dòng)關(guān)系、保險(xiǎn)、勞動(dòng)法規(guī)實(shí)操課程。2，怎樣簽訂勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：一用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；二勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；三勞動(dòng)合同期限...

勞動(dòng)合同續(xù)簽范本2，續(xù)簽合同協(xié)議書(shū)格式3，終止續(xù)簽勞動(dòng)合同怎么寫(xiě)4，續(xù)簽合同協(xié)議書(shū)格式5，續(xù)簽勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)6，續(xù)簽勞動(dòng)合同的報(bào)告1，勞動(dòng)合同續(xù)簽范本勞動(dòng)合同續(xù)簽書(shū)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意于＿＿年＿＿月＿＿日續(xù)簽＿＿年＿＿月＿＿日雙方簽訂的勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：）。原勞動(dòng)合同內(nèi)容不變，續(xù)簽合同期限從＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿年＿＿月＿＿日止。甲、乙雙方補(bǔ)充約定如下事項(xiàng)：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿...